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バックエンドエンジニア（業務オペレーション向けシステム）

年収：1000万 ～ 1500万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 バックエンドエンジニア（業務オペレーション向けシステム）
職種
業種
勤務地
仕事内容 ポジション概要
モビリティシェアリングサービスを支える「バックオペレーション（運営）」領域のサーバーサイドシステム開発を専門に担当いただくバックエンドエンジニアの募集です。

車両の回収・配置、バッテリー交換、修理、安全対策、ポート設置、顧客対応など、現場スタッフの業務効率化とサービスの安定運営に直結する機能の開発・実装を行います。将来的には、既存構成に依存しないリアーキテクチャの調整にも携わる可能性があります。

業務内容
バックオペレーション向け機能の開発・実装（メイン業務）

車両管理、スタッフの作業管理、安全対策、キャンペーン設定など、サービス運営に必要な多岐にわたる機能のバックエンド開発。

モバイルアプリやWebアプリなど、複数のクライアントに対応するシステムを構築。

プロダクトマネージャーと連携し、時には現場でのヒアリングを通じて課題を深く理解し、ドメイン知識に基づいた開発を推進。

システム全体の改善
主にTypeScriptで開発し、Cloud FunctionsとFirestoreを使用。

クライアントアプリやIoTチームと協業し、システム全体の技術的な負債やボトルネックの解消のためのリファクタリングを実行。

この仕事の魅力と挑戦
事業インパクトの大きさ（内部最適化）:

10,000以上のポートと30,000台以上の車両（IoTデバイス）から得られるデータと連携するリアルサービスにおいて、バックエンド開発によってスタッフのオペレーションをデータドリブンに最適化し、事業全体に大きなインパクトを与えられます。

利用者のライド体験だけでなく、サービスの安定供給や安全に直接貢献できます。

フロンティアでの事業環境:
日本で数少ない電動キックボードシェアリングサービスを展開する企業として、法規制に適応しながら急成長しています。

世界でも先行的な「ポートモデル」に取り組んでおり、前例のない課題に直面する、やりがいのある環境です。

技術への集中と開発文化:
Cloud FunctionsやFirestoreなどマネージドサービスを活用し、SREチームの支援もあるため、アプリケーションコードを書くことに集中しやすい環境です。

サーバーで複雑なビジネスロジックを堅牢に実装することを重視しており、高い機動性でプロダクトに価値を届けられます。

技術的負債を避け、長期的観点でのプロダクト成長を考えた技術選定や要件議論が活発に行われています。

開発環境（Serverチーム）
言語: TypeScript （主に）

インフラ: Cloud Functions, Firebase （Firestore, Cloud Storage etc）

DB: Firestore （マルチテナント特性を持つメインDB）

特徴: Webアプリとバックエンドをモノレポで開発し、クライアントアプリーケーションともDBスキーマを共通で管理。
応募資格

【必須（MUST）】

必須スキル
・バックエンドエンジニアの経験（2年以上）
・TypeScriptを使用した開発経験（2年以上）
・コードレビューを含む複数人チームでの開発経験
・機能開発以外の自発的なリファクタリングの推進・実装経験






【歓迎（WANT）】

歓迎スキル
いずれかの強みをお持ちの方であれば、ご活躍いただけると思います。
・交通や物流などのスタッフ向けのプロダクトでの機能開発関わった経験
・Firebaseプロダクトを用いたプロダクト開発経験
・Google Cloud Platformの認定資格や使用経験
・NoSQLデータベースやServerlessアーキテクチャの運用経験
・クライアントアプリのためのAPI開発経験
・TCP, BLE, MQTTなどIoTデバイスに関連の通信方式・プロトコルへの理解
・BigQueryを通じた簡易的なデータ分析経験
・技術方針の議論や取りまとめ推進を行った経験

求める人物像
同社のミッションや事業に共感があることを前提とし、単一技術志向・近視眼的でなくプロダクト志向かつ未来志向で、特定の技術領域に過度にこだわらず技術的挑戦や問題解決を楽しめるマインドを重視します。

そういったマインドをベースに以下の様な方を理想と考えています。
・リモートベースの組織でも、必要に応じてオンラインや対面で話す機会を設けることに抵抗がなく、部署外でも積極的にコミュニケーションを実施できる方
・現場スタッフや委託先の状況を踏まえ、現実的な解決策を考えられる方
・タスクの範囲や定義にとらわれず背景にあるオペレーションや課題を想像し、他チームとも意見や調整ができる方
・技術組織のなかでリファクタリングの提案や推進、新技術へのチャレンジなどを積極的にできる方
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2025/11/19
求人番号 6142208

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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