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【コーポレートエンジニア】“働く“を面白くするビジネスSNS/事業の成長を支える基盤と仕組みを創る。攻めのCorporateIT募集！
採用企業案件
ウォンテッドリー株式会社
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- 資本金304百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | 【コーポレートエンジニア】“働く“を面白くするビジネスSNS/事業の成長を支える基盤と仕組みを創る。攻めのCorporateIT募集！ |
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| 仕事内容 |
当社は上場企業として安定した事業基盤を持ちながら、新規事業の創出や組織拡大を進めており、現在、次の成長フェーズへと進んでいます。 この成長を支えるためには、単にIT環境を維持するだけでなく、業務の生産性向上やセキュリティ強化、IT基盤の最適化を通じて、事業のスピードに対応できるCorporateIT体制の構築が不可欠です。 そこで今回、社内IT環境の整備・改善を推進し、組織の成長を支えるコーポレートエンジニアを募集します。 単なる運用担当としてではなく、ITの専門性を活かして業務改善や基盤設計に主体的に関わり、全社の生産性向上と事業成長に貢献していただくことを期待しています。 ぜひ、CorporateITの中核メンバーとして活躍したい、成長意欲の高い方を歓迎します。 ■お願いしたい業務 コーポレートエンジニア（情シス）として、社内システム全般の企画・設計・実装・運用をお願いしたいと考えています。当ポジションは総務と情シスの合同チームへ配属される予定です。日々の運用に加えて、IT基盤の改善や業務効率化など、より本質的な課題解決に取り組むことができます。具体的には以下のような業務です。 【IT戦略/中長期的な取り組み方針の立案・実行】 ・業務アプリケーションの導入企画・アカウント管理 ・備品・ツールの予実管理 【情報セキュリティ対策の企画・実行】 ・インシデント対応 ・BCP（事業継続計画）の改善と実行 ・ISMS事務局 ・内部統制 / IT統制 【オフィス環境と社員の生産性に関する企画・管理】 ・社内ヘルプデスク対応と運用改善 ・AIを活用した業務企画・実行 【社内インフラ・IT資産の維持管理と最適化】 ・PC等の機器選定・調達・キッティング業務・デバイス管理 ・クラウドサービスの管理および運用ガイドラインの整備 ・ネットワークの運用・管理 ◼️本ポジションの魅力 【事業成長を支えるCorporateIT基盤の構築に関われる】 上場企業のCorporateITとして、IT基盤の運用から改善、セキュリティ対応、業務効率化まで幅広い経験を積むことができます。単なる運用に留まらず、組織全体の生産性向上に直接貢献できるポジションです。 【ITを活用した業務改善に関われる】 SaaS管理の最適化や新規ツール導入、AI活用などを通じて、ITを活用した業務改善に取り組むことができます。CorporateITとして仕組みづくりに関わる経験を積むことができます。 ■主な使用ツール ・GoogleWorkSpace ・Slack ・GitHub ・Admina ・Jamf Protect ・Defender for Business ・Fortigate ・Onelogin ・DriveChecker ・CiscoMeraki ・Microsoft 365 ・Confluence ・Zoom 他多数 ■働く環境について PCは、全社でMacBookを使っています。また、週3〜4日の出社とリモートワークのハイブリット型になっているので、コミュニケーションを活発に取る時間と、集中する時間とでメリハリをもって働くことができます。 チーム体制は、社員2名、業務委託3名です。当チームでは社内のインフラエンジニアとして技術リードしているメンバーと連携をすることが多く、技術相談をしながら業務を進めることが可能です。 あなたのITスキルと成長意欲を、当社のさらなる成長を支える基盤づくりに活かしませんか？ ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひ一度カジュアルにお話しましょう！ |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 情シスの実務経験（2年以上）◼️その他 ・社内IT、情報システム、またはそれに準ずる業務経験 ・SaaS（Google Workspace、Microsoft 365など）の管理・運用経験 ・PCおよびデバイス管理に関する基本的な知識・実務経験 ・社内ユーザーと円滑にコミュニケーションを取りながら業務を推進できる方 ・変化に柔軟に対応し、新しい知識や技術を積極的に学ぶ意欲のある方 ・生成AIなどの新しい技術を活用した業務改善の経験または関心 ・ネットワーク、クラウドに関する知識・運用経験 【歓迎（WANT）】 マネジメント経験◼️その他 ・情報セキュリティ、ISMS、内部統制に関する実務経験 ・SaaS導入や運用設計の経験 ・スクリプト（GAS、Shell、Pythonなど）を用いた業務効率化の経験 ・Admina、Jamf、Microsoft Defenderなどの運用経験 ◼️求める人物像 ・正確性とスピード感を持って業務を進められる方 ・課題を発見し、自ら改善に取り組める方 ・社内メンバーと協力しながら業務を推進できる方 ・ITの専門性を高め、CorporateIT領域でキャリアを築きたい方 ・単なる運用にとどまらず、仕組みづくりに関わりたい方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 年間休日120日以上 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/22 |
| 求人番号 | 6136430 |
採用企業情報
- ウォンテッドリー株式会社
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- 資本金304百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
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会社概要
【設立】2010年9月15日
【資本金】3億424万円（2024年8月31日時点）
【従業員数】121人（2024年8月31日時点）
【事業内容】インターネットを使ったコンテンツやサービスの企画・開発
【当社について】
“究極の適材適所により、シゴトでココロオドルひとをふやす”
ウォンテッドリーは、究極の適材適所を通じて、あらゆる人がシゴトに没頭し成果を上げ、その結果成長を実感できるような「はたらくすべての人のインフラ」を構築しています。
私たちは「シゴトでココロオドル」瞬間とは「シゴトに没頭し成果を上げ、その結果成長を実感できる状態」瞬間と定義しています。
その没頭状態に入るには、内なるモチベーションを産み出す3要素が重要と考えています。
・自律：バリュー（行動指針）を理解していて、自分で意思決定しながらゴールへ向かっている状態
・共感：ミッションを有意義なものであり、その達成が自分の使命と感じられる状態
・挑戦：簡単/困難すぎないハードルを持ち、成長を実感しながらフロー状態で取り組んでいる状態
この要素に基づき、6つのプロダクトを開発しています。
・「共感」を軸にした運命の出会いを創出する会社訪問アプリ「Wantedly Visit」
・働き手同士のつながりを深めるつながり管理アプリ「Wantedly People」
・現代の採用に最適化された、次世代型採用管理システム「Wantedly Hire」
・従業員の定着・活躍を支援すべく提供開始したEngagement Suite
→新しい福利厚生「Perk」
→モチベーション・マネジメント「Pulse」
→社内報「Story」
目下の目標は全世界1000万人のユーザーにWantedlyを使っていただくこと。
そのため海外展開にも積極的に取り組んでおり、シンガポールに拠点を構えています。
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