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【営業部長】新規事業拡大/フランチャイズ支援/役員直下で戦略策定
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
株式会社アミークス
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- 資本金78百万円
- 会社規模31-100人
- 建設・建築・土木
- 自動車・自動車部品
- その他
| 部署・役職名 | 【営業部長】新規事業拡大/フランチャイズ支援/役員直下で戦略策定 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
出張型軽板金サービスの新規事業立ち上げを担当し、フランチャイズ加盟店の成功モデル作りから送客スキーム構築、法人営業によるマーケット開拓まで幅広く手掛けます。役員直下で事業戦略から実行まで携わり、急成長企業で裁量を持って働けます。 【詳細】新サービスの出張型軽板金事業において、加盟店の成功モデル店舗作り、企業との送客スキーム構築、加盟店のモチベート管理、講習企画設計などを担当します。役員と密に連携しながら事業戦略の立案から実行まで幅広く携わります。 【競合優位性】本サービスはお客様が工場へ修理へ行く必要がなく、「手間・時間・費用」を削減できることが強み。市場ニーズが大きいため今後もさらなる成長を見越しております。 |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員 試用期間：あり（ 3ヶ月 / 試用期間中の勤務条件：変更無） ＜給与＞ 想定年収：800万円～1,000万円 月給制 月給 570,000円～710,000円 （内訳）基本給￥270,000～￥300,000 役職手当￥150,400～￥223,600 各種手当￥149,600～￥186,400を含む/月 賞与実績:年2回 昇給：年1回 ＜勤務地＞ 本社/東京都新宿区（東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル30F） 転勤なし ※在宅勤務制度あり ＜就業時間＞ ・フレックスタイム制（コアタイム：11:00～14:00） ・残業あり（平均20h） ＜休日・休暇＞ ・年間120日程度 ・完全週休二日制（土・日）、祝日 ※業務の都合により、振替休日を伴う土日祝の出勤が発生する場合がございます。 ・入社時特別休暇（3日間）、年末年始休暇、慶弔休暇 ・有給休暇：入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ＜社会保険＞ 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ＜制度・福利厚生＞ ・社内研修 ・産休育休制度（育休産休取得し、復帰した社員が複数在籍しています！） ・通勤手当：会社規定に基づき支給 上限3万円 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■営業またはFC加盟店支援のご経験3年以上■マネジメント経験3年以上 ■今後3年でFC加盟数2,000店を目指す成長フェーズで事業拡大の中核を担うポジションです。 ■役員直下のポジションで意思決定スピードが速く、スピード感をもって業務推進が可能です。 ■若手メンバーも多い部署であり、また新サービス拡大のフェーズであるため、率先垂範・プレイングマネージャーとして現場を推進いただくことを期待します。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり シェアトップクラス 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 新規事業 管理職・マネージャー フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/11/18 |
| 求人番号 | 6133941 |
採用企業情報
- 株式会社アミークス
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- 資本金78百万円
- 会社規模31-100人
- 建設・建築・土木
- 自動車・自動車部品
- その他
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会社概要
【設立】1982年5月
【代表者】代表取締役 川合 康宏
【資本金】7,800万円
【従業員数】80名（2024年2月末時点）
【本社所在地】東京都新宿区西新宿
【事業内容】
■リペアサービスのフランチャイズ事業
設立以来「捨てない・壊さない・取り替えない」をスローガンとして掲げ、全国約1,000のフランチャイズ加盟店のネットワークを構築。車(ホイール/ボディ/内装)や住宅(フローリング/サッシ等)を中心に、生活に欠かせない様々なモノのキズ・劣化を補修する出張型リペアサービス「トータルリペア」を提供することで、お客様の大事な財産である自動車・住宅・家具等を末永くご愛用いただくことに貢献し、リペア業界において確固たるブランドを築いています。
■プラットフォーム事業
約1,000店舗のFC店舗展開でリペア業界トップクラスとなった今、業界をさらに活性化させるため、クイックに自動車や住宅に関わる事業者と、その事業者が求めるサービス（業者、職人）をつなぐマッチングシステム（プラットフォーム）を構築することにより業界改革を目指しています。自動車業界のUber化を目指し、いつでも、どこでも、欲しいタイミングで自動車に関する悩みが解決される社会を創ります。
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