1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > 新規事業企画・サービス企画

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

新規事業企画・サービス企画

年収：900万 ～ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 新規事業企画・サービス企画
職種
業種
勤務地
仕事内容 【概要説明】
当社には、様々な事業企画・サービス企画の求人がございます。
領域は広く開かれていますが、「当社にしかできない、当社だからこそできる」新たな事業・サービスを創っていくことを目指すことは共通しています。
当社が持つ強みと新技術を融合し、さらなるイノベーションをリードすることで、当社aの未来を実現してください。

【具体的には】
現在、以下の様な領域で事業企画・サービス企画を募集しています。（一例）
希望がある場合は応募時にお伝えください。

【328】_TE_SDV領域の新規事業戦略企画・推進
・経営層、開発部門、グローバル地域、パートナーなど、あらゆるステークホルダーをタテ・ヨコ・ナナメに繋ぐ橋渡し役として、SDVの変革の方向性を定めて推し進めていくブレイン・推進役（英語力を生かすことが可能です）

【1178】_H_デジタルサービスにおけるグローバル地域戦略企画・推進（営業企画・サービス企画）
・デジタルサービスをグローバルに拡販していくための営業企画・サービス進化

【548】_TE_【東京勤務】デジタルサービスの事業企画・技術戦略企画
・SDV事業の戦略企画、全体戦略方針の策定・リソースマネジメント、デジタルプロダクト企画、商品企画（英語力を生かすことが可能です）

【546】_TE_【東京勤務】デジタルサービスの事業企画・技術戦略企画（管理職）
・OEM出身者向け、SDV事業の戦略企画、全体戦略方針の策定・リソースマネジメント、デジタルプロダクト企画、商品企画（英語力を生かすことが可能です）

【998】_A_電動二輪のバッテリーライフサイクルに基づいたグローバル事業戦略・事業企画
・電動二輪カテゴリを軸としたビジネスモデルの確立・事業企画・戦略立案を通してエコシステムの構築


※尚、上記以外の新規事業・サービス企画系職種（場合によっては経営系職種）をご提案させていただく可能性もございます。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

【職場環境・風土】
当社は「三つの喜び（買う喜び、売る喜び、創る喜び）」を基本理念に、創業から数々の製品を生みだし続けてきました。
役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。主体的に仕事に向き合い、意欲と能力のある社員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。
労働条件 ■想定年収
670万円~1,090万円（時間外勤務手当30時間/月含む）
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。

8時間（標準労働時間8:30～17:30）
※事業所/職場によりフレックスタイム制適用
※休憩時間：原則1時間

休日・休暇

・リモートワーク制度
・長期休暇あり（GW、夏季、年末年始）
・年間休日121日
・平均有休取得日数18.5日（2022年）
・年次有給休暇…16日～20日/年　※勤続年数に応じて付与
・慶弔休暇（結婚休暇…6日、忌引休暇…1～7日※続柄に応じて付与）

福利厚生

・社内研修
（学習プラットフォームを活用した自律的な学習の支援、キャリア研修等）
・語学資格取得支援
・健康診断
・余暇施設（運動施設、保養所）
・厚生制度
（財形貯蓄制度、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生等）
・各種保険（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
・食堂施設、食事補助
・独身寮、転勤社宅　※適用条件有

【社宅についての詳細】

■入居条件
・現在の住居から通勤困難と認められる場合
（公共交通機関や車等の実乗車が1.5時間以上、または直距離50Km以上）
・現在の会社で社宅・寮へ入居している場合

■入居期限
・3年（最長5年）

■社宅料（給与引き去り）※目安
・1DK···8,000円～15,000円程度
・2DK···15,000円～25,000円程度

両立支援（仕事と育児・介護など）

・育児・介護手当
・リモートワーク制度
・短時間勤務制度
・育児・介護休職
・産前産後休暇
・産後パートナー休暇（出生8週以内に5日）
・子の看護休暇（年間5日/子供1人当たり）
・育児費用補助
・社内託児所（和光/栃木）
・介護休暇（年間5日/要介護者1人当たり）
・不妊治療休暇（年間5日）
・不妊治療休職（原則6か月、最大1年）
・病気治療休暇（会社指定の疾患を対象・年間5日）
応募資格

【必須（MUST）】

【求める経験・スキル】
新規事業企画・事業開発・サービス企画等に関する経験がある方

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置
更新日 2025/11/14
求人番号 6119463

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

<< 検索結果に戻る