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◤地方創生◢【レジャー・エンタメ】観光資源に真価をもたらすエキスパート|実力派バリューアップ×経営プロフェッショナル

年収:800万 ~ 5000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 ◤地方創生◢【レジャー・エンタメ】観光資源に真価をもたらすエキスパート|実力派バリューアップ×経営プロフェッショナル
職種
業種
勤務地
仕事内容 【仕事内容】
・雇入れ直後: 経営支援
・主な取り組み内容は以下の2点です。
・宿泊施設の経営改善(個社支援): 全国各地の旅館・ホテルに常駐し、経営改善支援を実施。昨年度は北海道・白金温泉、山梨県・石和温泉、栃木県・益子町、兵庫県・有馬温泉の4施設で支援を行い、多大な利益創出に貢献しました。
・地域全体の高付加価値化(面的支援): ひがし北海道(知床・阿寒・弟子屈)エリアにおいて、地域全体の高付加価値化に取り組みました。具体的には、エリアマーケティング調査を実施し、その結果に基づいて4P戦略を策定。地域資源と旅行者ニーズを的確にマッチングし、エリア全体で統一された観光戦略を構築、自然との共生体験の価値を言語化し、高単価・高満足な観光商品への転換を実現、データに基づく継続的な戦略立案と改善サイクルが可能となり、持続性のある地域戦略へと導きました。
・全国各地の宿泊施設および複数地域において、新たな案件の実施を予定しております。

【業務概要】
・観光の中核を担う宿泊事業者に対する経営支援・マーケティング・DX推進
・地域横断的な高付加価値化を目指し、マーケティング調査およびエリアコンセプト策定

【事例】
・観光産業の可視化: 宿泊事業者の現状をP/L、B/S、顧客セグメント分析、ヒアリングなどにより紐解き、レポート作成などを実施。
・宿泊事業者の改善・再生手法検討・実行支援: 施設の生産性(財務会計短縮、管理会計実施、KPI管理、投資計画策定および投資内容のモニタリング)、業務の生産性(顧客価値を最上位概念としたシフト管理、原価管理、エンゲージメント向上に向けた業務基盤整理)、顧客価値(コンセプト策定、サービス改廃、投資実行、単価管理、販促管理、顧客管理)。
・宿泊事業者のエンゲージメント向上: 人的資本経営に向けた従業員エンゲージメント調査、エンゲージメント向上施策実行と定期モニタリング。
・地域のマーケティング調査、戦略策定: 顧客ヒアリングによるターゲットニーズの把握とエリアコンセプトの策定。

【仕事の魅力】
・経営改善の手法や新規事業を通して、地方創生に携わることができます。
・BtoCビジネスでの好事例を学びながら、地域観光へ応用する新たなチャレンジに携わることができます。
・コンサルワークとしての業績可視化といった計数管理だけでなく、ブランドコンセプト策定・投資やサービス改廃内容の策定などソフト面も同時に携わることができます。

【キャリア上の魅力】
・経営改善の手法や新規事業を通して、地方創生に携わることができます。
・当社が持つBtoCビジネスでの好事例を学びながら、地域観光へ応用する新たなチャレンジに携わることができます。
・コンサルワークとしての業績可視化といった計数管理だけでなく、ブランドコンセプト策定・投資やサービス改廃内容の策定などソフト面も同時に携わることができます。
・社員が成長できるようなトレーニング/評価制度が導入されています。
労働条件 ・試用期間: 3ヶ月
・勤務時間: フレックスタイム制(標準労働時間: 実働8時間、休憩1時間、フレキシブルタイム: 8:00~22:00)。管理監督者の場合は9:00~18:00、休憩1時間。クライアントなどの状況に合わせて出勤・退勤時間が変化する場合があります。

・休日・休暇: 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、有給休暇(初年度13日~)、慶弔休暇、出産/育児休暇。
・保険: 各種社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険組合加入。
・諸手当: 交通費全額支給、残業手当(提示ポジションによる)、住宅手当(条件あり)、国内・海外出張手当(条件あり)。

・福利厚生: 慶弔見舞金制度、産休/育児休暇、ベビーシッター代金割引制度、企業型確定拠出年金制度、社員持株会。
・その他: 業務通話費支給、書籍・資料購入補助、賃貸住宅仲介手数料半額提携、外部セミナー・勉強会参加サポート(規定あり)、各種研修あり。
応募資格

【必須(MUST)】

「地方を元気にしたい」という強いマインドを持っており、地方出張を厭わない方(週3日ペース目安で発生。旅館・ホテルの現場に常駐し経営陣と机を並べて仕事するため)。

「クライアントとの日々の真剣勝負」をワクワクしながら、自らの働き次第で変わる状況、デスクトップリサーチに答えは無く現場に答えがある状況、経営と現場に溝があり組織が動きづらい状況、実施施策が市場の声として如実に反映する状況で取り組める方。

最低限の財務や会計知識があること
(会計や経理の有資格者を求めている訳ではありません)。

【歓迎(WANT)】

総合商社、大手コンサルティングファーム、大手鉄道会社などでの企画経験

受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2025/12/05
求人番号 6117055

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 2.99
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • IFTS Italy
  • 金融 コンサルティング IT・インターネット
    • 【CxO/戦略コン/IT Professional /Sales Professional】内定承諾率80%超 特に中長期的なキャリアに寄り添います。5大商社傘下ー専門商社/戦略ファーム/国内大手事業会社/IPO目前、急成長企業など、市場価値判断と共に支援します
    • (2025/11/30)

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