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| 部署・役職名 | 【コンサル経験者歓迎】机上の空論で終わらない。データとテクノロジーで顧客のCX変革を実現するソリューションセールス |
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| 仕事内容 |
このポジションは、単なるセールス活動に留まらず、プレイドの提供価値そのものを顧客に届ける重要な役割を担います。KARTEの導入と活用を通じて、顧客のエンドユーザー体験を向上させるだけでなく、その成果がプレイドの市場評価やさらなる成長に直結します。顧客と共に成功を目指す姿勢が、プレイドのブランド価値を高め、長期的な成長を支える原動力となります。 ■具体的な業務内容 プレイドのセールス職は、単なる営業職の枠を超え、企業の経営層や事業責任者に対して、顧客体験(CX)を起点にした事業成長を共に実現する「共創型セールス」として業務を行います。具体的には、以下のような業務を通じて、企業の成長に貢献していただきます。 ・企業の経営課題や事業モデルを深く理解し、KARTEを活用したオーダーメイド型のソリューションを設計・提案します。課題解決のためのプロダクト活用だけでなく、分析や戦略的なアプローチを駆使して、顧客の中長期的な成長をサポートします。 ・社内外の多様なステークホルダー(マーケティング、エンジニアリング、プロダクトチーム)と連携し、プロジェクト推進のリーダーシップを発揮します。特に、顧客の社内変革を支援しながら、プロジェクトの成功を責任を持って遂行していただきます。 ・新規顧客の開拓のみならず、既存顧客との長期的な信頼関係構築とビジネス拡大を目指します。KARTEの価値を最大限に引き出しながら、顧客が抱える課題を多角的に解決することをミッションとします。 ■具体的にお任せするミッション プレイドのセールス職は、単なる「売り手」ではなく、顧客との共同作業を通じて課題を深く掘り下げ、CXの向上を実現する「ビジネスアーキテクト」としての役割を期待されています。顧客のビジネスを成功に導くための伴走者となり、顧客の事業価値を最大化することが、このポジションの最終的なミッションです。 ■企業の魅力 【企業文化と理念】 株式会社プレイドは、「データによって人の価値を最大化する」というビジョンの下、顧客体験を通じた社会全体の価値向上を目指しています。社内はオープンかつフラットな文化が根付いており、社員一人ひとりが自律的に働くことが推奨されています。また、社内では「共創」を重んじ、チーム間の壁を感じさせないコミュニケーションと協力的な姿勢が、社員たちの仕事に対するモチベーションを高めています。 【キャリアパスと成長機会】 プレイドでは、セールス職としての経験を深めるだけでなく、プロダクトマネジメントや事業開発領域へのキャリアパスも開かれています。顧客の課題解決に深く関わる中で、業界全体の知見を広げるだけでなく、自らのビジネススキルを磨き、スケールアップを目指すことが可能です。また、社内外での研修や学習支援制度を活用しながら、さらなるスキルアップを図ることもできます。 【事業の成長性と市場ポテンシャル】 プレイドは、設立以来一貫して事業を拡大させ、2024年にはプレイドグループ全体でARR(年間経常収益)100億円を達成しました。CXプラットフォーム「KARTE」を軸に、国内外のさまざまな業界のリーディングカンパニーとのパートナーシップを通じて、堅調な成長を続けています。成長著しいCX領域を牽引する存在として、顧客や市場から高い期待と信頼を得ています。 |
| 労働条件 |
■年収:年収600万円~1000万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ■昇給/賞与 ・昇給:年1回 ・成果に基づくインセンティブ支給あり(詳細は面談時に説明) ■勤務地 本社(〒104-0061 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 10F) ■試用期間 あり(6ヶ月) ■就業時間 フレックスタイム制(コアタイム:11:00~16:00、標準労働時間:8時間) ■休日休暇 ・休日 / 完全週休2日制(土日)・祝日、年末年始 ・休暇 / 年次有給休暇、特別休暇(PLAY-AID Holiday、その他慶弔休暇など) ■福利厚生 ・交通費全額支給(月2.5万円を上限とする) ・社会保険完備 ・健康診断・インフルエンザ予防接種費用補助 ・書籍購入補助制度、学習支援制度 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・企業の経営層や事業責任者に対する高単価の無形商材(年間数千万円〜億円規模)の提案経験・事業・業界理解に基づき、顧客の課題を構造的に分析し、オーダーメイド型のソリューションを設計・提案できる能力 ・プロジェクトのマネジメント経験(多様なステークホルダーを巻き込み、案件を成功に導いた実績) 【歓迎(WANT)】 ・SaaSプロダクト(特にCX、MA、CDP、クラウドインフラ領域)の知見・データドリブンな営業手法に精通していること ・戦略コンサルティングやデジタル領域での業務経験 - プレイドのビジョンに共感し、プロダクトの成長に積極的に寄与いただける方 - 必要に応じて柔軟に自身を変化させ、目的達成のために成長していける方 - 何をすべきか自律的に考え、オーナーシップを持って推進することができる方 - エンドユーザー目線で考え、価値を仕掛け、届けることに対し自らを変化させながら努力することができる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 上場企業 産休・育休取得実績あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/17 |
| 求人番号 | 6117027 |
採用企業情報
- 株式会社プレイド
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- 資本金3,091百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
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会社概要
【設立】2011年10月
【代表者】代表取締役 倉橋 健太
【資本金】3,091,157,000円(2024年9月末時点)
【本社所在地】東京都中央区銀座6-10-1
【事業内容】
私たちのミッション「データによって人の価値を最大化する」を実現するには、テクノロジーを活用して人々の行動や感情を正しく理解し、そこから生まれる新しい価値を世の中に増やし続けることが不可欠です。
プレイドでは、2015年にリリースした「KARTE」とそこに集まる「1st Party Customer Data」を中心に、様々なプロダクトやソリューション、プロフェッショナルサービスを展開しています。
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