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【社内SE（インフラ）】オーダーメイドの保証サービスで成長し続ける東証スタンダード上場企業

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【社内SE（インフラ）】オーダーメイドの保証サービスで成長し続ける東証スタンダード上場企業
職種	情報システム・社内SE
業種	その他
勤務地	東京都
仕事内容	【仕事内容】サービスオペレーション部のIT部門において社内SEインフラの業務をお任せします。当社では、基幹システムのリプレイスが完了し、今後は外部システムのリプレイスやセキュリティを強化していく方針です。開発業務に関しましては、社外ベンダーや部内の別チームで対応を行っているため、業務を進める上での基盤となるサーバーシステムにおけるベンダーとのブリッジ、社内インフラの企画、インフラ整備、保守管理などをメイン業務として担当していただきます。（一部、社内システムのヘルプデスク業務や保守管理業務を担当していただく場合もあります）携わる業務は多岐に渡りますが、その方のご経験や志向性に応じて、業務を切り分けたり分業していくことも検討しています。 <具体的な業務内容> ■サーバシステム（オンプレ・クラウド）の保守運用ベンダーとのブリッジ ■社内インフラ（クライアント・ネットワーク）の企画〜運用保守管理 ■社内PCセットアップ、問い合わせ対応テクニカルサポートなどのヘルプデスク業務 ■各種アカウント管理、保守 <配属組織> 配属先はサービスオペレーション部です。全体の人数としては17名の組織であり、その内IT部門は6名（アプリ4名、インフラ2名）となります。男女比1:2となっており、平均年齢は37歳と幅広い年齢の社員が活躍しています。 <技術責任者の経歴> 約7年、SES会社の経営に携わり、当社に入社。前職では、大手金融機関をはじめ様々なプロジェクトに参画。最大50名のエンジニアをプロジェクトにアサインすることもあり、クライアントの開発に大いに貢献。また、国内で7,000万人のユーザーを抱えるポイントプログラムのデータ分析にも関与。ユーザーの行動履歴やセールスのデータ分析を行い、ポイントの運用方針策定へ寄与する。現在はフルスタックエンジニアとして開発に携わり、並行して、ベンダーコントロール、システムの構造設計や予算計画の立案および経営層への提案もおこなっている。その他、データ分析の知見も活かし、保証のあり方を開発サイドから見直している。 ■会社の魅力について当社は、家賃債務保証業界ではトップクラスの収益率を誇っており、またその収益モデルはストックビジネスによるものです。年々ストックの積み上がりが増える為、高収益体質と安定性を兼ね備える盤石な経営基盤を確立しています。 2020年4月施行の改正民法により個人連帯保証の極度額の明記が義務化されたことを受け、今後も保証会社の利用割合は高まることが予想されます。核家族化で世帯数が増加していることや、少子高齢化によって入院患者が増加することなども、当社のサービスの必要性を高めています。 ■働く環境について従業員の働き方については、会社の制度を充実させワークライフバランスの整備に注力しています。残業の実績平均時間は25時間程度でありオフの時間を確保しやすい環境です。また、産休の取得実績と、育休は女性だけでなく男性の取得実績もあります。離職率も非常に低く、2018年から毎年新卒採用をしていますが、現在までで退職した方はわずか1人。長く腰を据えて働きたい方にはおすすめです。
労働条件	【雇用形態】正社員【福利厚生】 ■昇給 ■賞与（年2回：6月・12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当（上限6万円） ■時間外手当（社内規定あり） ■退職金制度 ■企業型確定拠出年金制度 ■寮社宅制度（会社都合での転勤の場合に限る） ■外部研修制度（オンライン研修） ■奨励資格等支援制度【休日/休暇】 ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■GW休暇 ■産前・産後休暇（取得実績有） ■育児休暇（取得実績有。子育てと仕事を両立する社員多数在籍。男性社員取得実績も有） ■連続休暇取得制度有 ■バースデイ休暇 ■リフレッシュ休暇年間休日：121日【勤務時間】 9時-18時休憩60分残業時間：実績平均25時間／月残業手当：みなし残業時間超過分を全額支給【勤務地】東京都千代田区最寄駅：東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」徒歩3分
応募資格	【必須（MUST）】 ■大卒以上の方 ■下記いずれかのご経験・PL、PM、ベンダーコントロール、社内外の開発ディレクション経験のある方・社内SE経験のある方・社内ヘルプデスク経験、PC業務従事経験のある方【歓迎（WANT）】・MOS資格保有・ネットワークセキュリティに関する知識のある方【求める人物像】 ■明るく、元気のある方 ■自分で考え、行動することが好きな方 ■社会貢献性の高い仕事がしたい方 ■チームワークを大切にできる方 ■成長意欲が高い方
アピールポイント	女性管理職実績あり上場企業 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/11/28
求人番号	6115607

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