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【東京本社】M＆Aプロジェクト シニア・マネージャー

年収：1000万 ～ 1500万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【東京本社】M＆Aプロジェクト シニア・マネージャー
職種
業種
勤務地
仕事内容 •M＆Aプロジェクトのプロセス全般の管理
•ビジネス／財務の分析およびバリュエーション、事業シナリオの検討（外部アドバイザーとの連携含む）
•関連契約の交渉・検討（外部弁護士との連携含む）
•デューディリジェンス（財務、税務、法務、事業面）対応の統括
•クロスファンクショナルチーム（事業部、法務、経理、人事、知財、IT等）とのコーディネーション
•M＆Aに関連する戦略立案の支援
•M＆Aターゲットのリストアップ
＊ご入社後は、まずM＆A案件の担当業務をお任せし、将来的には組織のマネジメント業務をお任せします。
＊仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般
労働条件 屋内禁煙
応募資格

【必須（MUST）】

・M＆Aの実務経験（5年以上、コーポレート側でも事業部側でも構いません）
・プロジェクト管理の実務経験（5件以上、M＆A関連以外でも構いません）
・契約交渉の実務経験（5件以上、M＆A関連以外でも構いません）
・財務諸表の理解
・企業価値評価の理解
・英語力：会議等でのファシリテートや議論が行えるレベル（目安：TOEIC 800/CEFR B2）,あらゆる場面で英語を用いる可能性が高く、読み書きに加えて会話能力も求められます。

【歓迎（WANT）】

・MBAなどの有資格者
・事業会社における経験、或いは事業会社とのプロジェクト経験
・海外駐在、海外留学
・理工学部卒以上
・エレクトロニクス業界でも開発・マーケティング経験（5年以上）

年収：1060万円から1550万円

■働き方
・残業時間：繁忙期60時間程度、閑散期20時間程度、案件のステージにより異なります。
・在宅勤務頻度：業務遂行に支障が無い範囲で在宅勤務していただいて構いません。
・フレックスタイムの有無：フレックス有り。
・出張頻度／期間／行先（国内外）：出張の頻度は一定でなく、従事する案件により、国内外に出張することが必要となります。直近の部員の出張は、おおよそ年に4～5件が平均です。
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2025/11/13
求人番号 6115590

採用企業情報

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