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木造住宅の営業設計／年間休日120日／＜信州の暮らしをデザインする＞

年収：応相談

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採用企業

部署・役職名	木造住宅の営業設計／年間休日120日／＜信州の暮らしをデザインする＞
職種	個人営業不動産企画・不動産開発
業種	建設・建築・土木住宅設備・ハウスメーカー
勤務地	長野県
仕事内容	【信州の暮らしをデザイン/新築コンシェルジュ】お客様の夢を叶える「建築プランナー」として、設計から完成まで一貫して家づくりに携わりませんか？ ―――――――――――― 【募集背景】 ―――――――――――― 「信州のくらしをデザインする」をスローガンに掲げ、新築案件が増加の一途を辿り2025年度では年間120棟以上のお家づくりを行っています。この成長の勢いをさらに加速させ、お客様の期待に応え続けるため、設計から完成までを支える体制強化が急務となっています。地域社会の「幸せ」を追求し、家づくりを極めたい方を募集します。 ―――――――――――― 【事業・組織紹介】 ―――――――――――― 当社は、「PRODUCE A SMILE」（信州に笑顔あふれるくらしを）をミッションとし、FUN TO LIVE!をステートメントに掲げています。私たちは、単に家を建てるのではなく、お客様のライフスタイルや想いを深く理解し、それを設計に落とし込むことで、信州の風土に根ざした、お客様にとって唯一無二の住まいを提供しています。この家づくりをトータルで実現するため、設計、営業、施工管理など、各分野のプロフェッショナルが連携する一貫したサポート体制を構築しています。 ―――――――――――― 【業務内容】 ―――――――――――― 住宅営業・設計として、お客様の夢の住まいづくりをトータルでサポートしていただきます。 ■具体的には… ▼お客様との打ち合わせお客様の理想やご要望を丁寧にヒアリングし、住まいに対する想いを具体化していきます。 ▼資金計画・銀行との手続きサポートお客様のライフプランに合わせた資金計画を提案し、銀行との手続きをサポートします。 ▼土地探しお客様の希望に合った最適な土地を見つけるお手伝いをします。 ▼住宅の基本設計・間取り作成お客様の声と想いを設計に落とし込み、機能的で快適な間取りを提案します。 ▼見積作成設計に基づいた詳細な見積もりを作成し、お客様にご説明します。 ▼プレゼン資料作成お客様にイメージが伝わるような魅力的なプレゼン資料を作成し、提案を行います。 ―――――――――――― 【求人のポイント】 ―――――――――――― ■営業と設計の両方をトータルで担当できる高い裁量と専門性！通常は分業される住宅営業と設計の両方を一貫して担当するため、お客様の細かいニーズや想いを深く理解し、それを設計にダイレクトに反映できる醍醐味があります。資金計画から土地探し、基本設計まで、幅広い知識を駆使してお客様の夢を形にする、他社では実現できない「家づくりの全てを極める」やりがいを感じられます。 ■資格手当充実！受注インセンティブ・賞与2回あり！契約棟数又は契約金額に応じて契約翌月の給与支給時に支給されるインセンティブと年2回の実績賞与を通じて、成果をダイレクトに収入へ反映します。さらに、一級建築士などの資格手当が毎月支給されるほか、手厚い研修制度と資格取得支援であなたのキャリアアップを全力でバックアップ。成長意欲のある方を会社全体で応援する体制が整っています。 ―――――――――――― 【モデル年収例】 ―――――――――――― ■住宅営業職経験（又は住宅営業設計職経験）5年　28歳年収600万（月給35万円＋受注インセンティブ＋実績賞与＋資格手当） ■住宅営業職経験（又は住宅営業設計職経験）13年　33歳年収720万（月給42万円＋受注インセンティブ＋実績賞与＋資格手当） ■住宅営業職経験（又は住宅営業設計職経験）18年　40歳年収780万（月給50万円＋受注インセンティブ＋実績賞与＋資格手当） ※インセンティブの仕組み契約棟数又は契約金額に応じて契約翌月の給与支給時に支給。 ※ボーナスの仕組み半期（6か月）毎の担当物件のお引渡し金額に応じて、年2回（4月と10月）に支給 ―――――――――――― 【キャリアについて】 ―――――――――――― ＜成長できる環境＞当社の新卒中途比率は新卒4割、中途6割と中途入社の従業員の割合が多いため、中途入社者にも入社後のオンボーディングに力を入れており、誰もが成長できる環境を整えております。具体的には、トップセールスマンの動画をいつでも視聴できたり(共育ナレッジサイト)、期待度の高い反響案件を先輩社員同行のもとお任せ、即時フィードバックを行うなど、個人での学びと体験での学びで成長いただける環境です。＜キャリアに選択肢を＞総合職としての採用となるため、職務の限定はございません。支店における住宅営業職からスタートし、将来的には統括としてマネジメントに携わっていただく等、様々なキャリア形成を想定しています。注文住宅事業、中古リノベーション事業、分譲住宅事業、不動産売買仲介事業、特殊建築事業など、多岐にわたる事業を展開しているため、事業部を跨いだ、キャリアチェンジが可能のためご自身に合った業務を探すことができ、長く働ける環境が整っております。
労働条件	■試用期間 3カ月あり（同条件） ■就業時間 9:00～18:00 （休憩12:00～13:00） ※フレックスタイム制度あり ■就業場所本社（長野県塩尻市）松本支店（長野県松本市）長野支店（長野県長野市）上田ショールーム（長野県上田市）伊那Gran METIS（長野県伊那市） ■休日年間休日120日完全週休2日制（火水休み ※会社カレンダーによる） ■休暇年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）長期休暇あり（夏季/年末年始/慶弔） ■残業あり（平均月26時間） ■給与 ★建設業界で培ってきた前職の経験や能力を考慮の上決定します月給290,000円〜540,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代75,400円〜140,400円（45.9時間相当分）を含む。 ※45.9時間を超える残業代は追加で支給。＜各種手当＞・資格内容に応じ、手当支給（2,000円～40,000円／月）・資格合格祝い金制度（50,000円～200,000円）・賞与あり（4月・10月）・退職金制度・慶弔見舞金制度 ■給与改定年1回 ■通勤手当会社規定に基づき支給（上限月額40,000円） ■各種保険完備社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 ■受動喫煙防止措置屋外禁煙
応募資格	【必須（MUST）】・普通自動車免許・同業同職種の実務経験5年以上　（ハウスメーカー・設計事務所等）　※5年未満の方も応募可【歓迎（WANT）】以下いずれかの資格をお持ちの方は手当支給もあり、優遇します【歓迎する資格】・一級建築士・二級建築士・宅地建物取引士（宅建）・ファイナンシャルプランナー（ FP1級 / FP2級 / FP3級）・インテリアコーディネーター・一級建築施工管理技士・二級建築施工管理技士入社日、勤務開始日は相談に応じます。また、平日仕事終わりに作業服での面接も可能です。【こんな方を求めています！】・家づくりやモノづくり、建築やデザイン、インテリアが好きな方・お客様に寄り添い、志と情熱を持ってシゴトに取り組める方・チャレンジできて、仕事もプライベートもワクワク楽しめる方・トレンドに敏感で「あったらいいな」「ヒトの幸せ」を考えられる方・信州を盛り上げたい方、魅力を発信したい方、信州が大好きな方【このほかにも】・3ヶ月に1度の社内シャッフル懇親会（全額会社負担）・iPad支給（職種により）・デュアルディスプレイ（2画面モニター）で業務効率UP ・クラウドサービス（Google Workspace）全員利用で業務効率化 ■年間休日120日 2025年1月より、年間休日120日へと変更になります。 2023年度全社員有給休暇取得平均日数 9.8日 ■各種研修・教育制度充実＜SUNPRO STANDARDトレーニング研修＞基本接客マナーから、働く姿勢・考え方を身に着ける研修を行っています。＜マイスターカレッジ＞サンプロ人としてのキャリア形成研修（人間力・営業力・各種知識習得）＜資格取得支援や「社内共育カレッジ」でスキルUP!＞建築士、宅建士など、社内有資格者が講座を定期開催！資格取得を応援する社風。 ※資格合格祝金制度あり（5万円～20万円） ■＼＼まずは自分たちからFUN TO LIVE!／／■ お客様の笑顔を作るために、まずは全力で私たちから信州のくらしと、仕事を楽しもうというコンセプトで、様々な制度や福利厚生・各種イベントで働きやすい職場環境を整えています。＜大規模な社内イベントあり！＞日頃顔合わせるスタッフだけでなく、全社員顔を合わせて行うイベントを行い従業員同士の交流を深めていますスポーツフェスティバル、経営方針発表会、社内懇親会、社員表彰、社員忘年会等＜社内部活動＞文化系、運動部系合わせて12の部活動に、会社が活動支援金を支給しています。信州からキラキラ＆カッコ良く、笑顔で働ける会社を創っていきませんか？ ■＼＼採用までのプロセス／／■ 【1】書類選考ご応募頂いた内容を元に書類選考を実施します。できるだけ、たくさんの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※カジュアル面談も受付中　　　　▼ 【2】面接得意なこと、当社で挑戦したいことなどをお聞かせ下さい。 ※遠方の方は、オンライン面接も実施しています。 ※県外からUターン、Iターン希望の方もご応募お待ちしています。　　　　▼ 【3】オファー面談今までのご経験や、資格、前職の収入等をふまえ雇用条件確認などを行います。　　　　▼ 【4】内定一緒に働けることを楽しみにしています。 ※面接日時、入社時期はご相談に応じます。現在就業中の方も積極的にご応募ください！
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎地域活性化事業フレックスタイム
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/11/18
求人番号	6111507

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