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| 部署・役職名 | 【総合職(S)】新築分譲マンションの営業(超高額物件担当) |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
【担当業務内容】 超高額分譲物件を中心とした事業を展開するにあたり、超富裕層のお客様を対象とした提案営業をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・都心エリア(主に千代田区・港区・渋谷区)の超高額物件の商品企画、販売 └まずはこちらの業務をお任せします ・リゾート/ホテルコンドミニアムの商品企画、販売 ・超富裕層のお客様への継続的な情報提供および関係構築(コンシェルジュデスク) ・既分譲物件におけるアフターサービスや定期メンテナンス窓口(オーナーズデスク) ・協定先企業の窓口業務 └協定先企業との同行営業もあり、BtoCだけではなくBtoBにおいても信頼関係の構築が求められます。 ※ご入社直後は、弊社ブランドの理解および新築分譲営業の習得のため、一定期間、他の住宅営業部に配属となる可能性があります。また、将来的には物件販売業務の責任者や総合職として他部署への異動の可能性もございます。 ※全域型・地域型で転勤有無及び給与待遇が異なります。 全域型:所属拠点の変更を伴う異動あり 地域型:所属拠点の変更を伴う異動なし 【採用背景】 当社の分譲住宅事業では、都心エリアにおける高額分譲マンションを専門に取り扱う事業体制を構築し、継続的な事業拡大を図っています。最上級クラスの高額分譲マンション営業にあたり、超富裕層のお客様との折衝を担当できる人材の強化を図りたいと考えています。 【業務のやりがい、価値、魅力】 ・当社の事業戦略上、重要なポジションであること ・住宅に限らず、当グループが提供できるアセットやサービス全般を対象としたソリューション営業に携われること。 【求める人物像】 ・ホスピタリティにあふれ、信頼を獲得できる方(所作や対応スピードも重視します) ・社内外に多くのステークホルダーがいるため、関係者との調整力に優れている方 →BtoCがベースですが、法人担当や金融機関などBtoBの要素も強いポジションです。 ・勤務日は不規則となる可能性あります 変更の範囲:当社の住宅事業における販売、企画提案、アフターサービス、リノベーション・オーダーメイド・インテリア関連、契約営業、カスタマーリレーションならびにリテール営業の推進に関わる業務全般 |
| 労働条件 |
【想定年収】 想定年収:608万円~1,190万円 月給:315,000円~475,000円 基本給:315,000円~475,000円を含む/月 【年収補足】 これまでのご経験内容に基づき、選考の結果、職能等級V1ランクまたはV2ランクでの採用となる場合がございます。 その際は、月給に下記手当を含めた給与条件をご提示いたしますので、ご確認くださいますようお願いいたします。 ■V1手当:150,000円(固定残業45時間分/月を含む) ■V2手当:165,000円(固定残業45時間分/月を含む) 【雇用形態】 ■正社員 ■試用期間:有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) 【就業時間】 ■フレックスタイム制(コアタイム:無) ■所定労働時間:7時間40分(休憩60分) ■残業:有り ■残業手当:有り。残業時間に応じて別途支給 ※職能等級V1、V2については固定残業制度 【通勤手当】 ■会社規定に基づき支給 【休日・休暇】 ■年間休日:126日(土曜・日曜・祝日) ※暑中休暇、年末年始休暇含む ■有給休暇:入社直後14日 ※入社時に付与。入社月により月割り 【転勤】 ■なし 【社会保険】 ■健康保険:有り、厚生年金:有り、雇用保険:有り、労災保険:有り 【その他制度】 ■健保組合直営保養所、住宅融資制度、社員持株会 【退職金】 ■確定拠出年金制度あり 【制度】 ■在宅勤務(一部従業員利用可) ■リモートワーク可(一部従業員利用可) ■時短制度(一部従業員利用可) ■出産・育児支援制度(一部従業員利用可) ■資格取得支援制度(一部従業員利用可) ■研修支援制度(一部従業員利用可)【想定年収】 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須要件】・不動産に興味があり、超富裕層のお客様への対応経験がある方 ※新規顧客の獲得ではなく、超富裕層のお客様との折衝ができる方を求めています。 ※金融機関や百貨店外商など、超富裕層対応や超高額商品の販売を主業務とされていた方については、不動産営業の経験は問いません。 【歓迎(WANT)】 【歓迎要件】・同業界でのご経験がある方(分譲事業に限らず、収益不動産等のソリューション営業など) |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/13 |
| 求人番号 | 6111298 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
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- 金融 コンサルティング サービス
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