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■ヘアケア製品（ヘアコスメ等）の商品企画・開発責任者候補（名古屋）／ヘア＆スキンケア事業本部
採用企業案件
特集求人
株式会社MTG
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- 資本金16,700百万円
- 会社規模501-5000人
- 電気・電子
- 化粧品
| 部署・役職名 | ■ヘアケア製品（ヘアコスメ等）の商品企画・開発責任者候補（名古屋）／ヘア＆スキンケア事業本部 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【採用背景】 ReFaブランドにおけるリピート商材カテゴリの売上は前年比＋90％と大幅に成長しております。リピート商材カテゴリの成長を支えているヘアケアアイテムのさらなる事業成長に向け、人員を募集しております。 【仕事内容】 ReFaブランドを始めとするヘアケア全般アイテムの開発を担うグループにて業務をお任せいたします。ニーズとシーズの拾い上げとそれを生かしたアイテムの企画開発を美容室市場向け、マスマーケット、通販市場向けと販売マーケットに合わせて実行していく業務です。 【具体的な業務内容】 (1)ロックオイルを始めとするスタイリング剤のシリーズアイテムの開発 (2)各種シャンプー＆トリートメント、アウトバス＆インバスのトリートメント剤の開発 (3)各種剤型開発、評価、リニューアル対応と商品企画、訴求開発 (4)事業責任者としての事業P/L管理 (5)メンバーマネジメント、育成 【ポジションの魅力】 最先端のトレンドや技術を取り入れながら、市場ニーズに即したアイテム開発の知見を深めることができます。自ら企画・開発した商品が市場で成功を収めた際には、大きな達成感を得られるポジションです。 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 08:45～17:45（実働8時間、休憩1時間） 【勤務地】 名古屋 本社・研究開発センター （本陣駅） 【休日・休暇】 年間休日120日 完全週休2日制（当社カレンダーによる） 夏季・年末年始、GW、慶弔休暇 有給休暇：入社半年後に最大10日付与（出勤日数によって変動有）2回目以降は毎年10月1日に付与 【各種保険／手当】 ■各種保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 ■手当エリア手当、超過勤務手当、深夜勤務手当、休日出勤手当 ＜社内規定に準ずる＞ 管理監督者手当、役割給、 家族手当、単身赴任手当、資格手当 ■交通費：給与規程による（上限5万円/月、公共交通機関利用に限る） 【賞与】 年2回（夏季：6月10日、冬季：12月10日支給） 【給与改定】 年2回（初回は入社1年後。2回目以降は1月と7月） 【給与支払い】 月末締めの翌月20日支払 【制度】 選択制確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、表彰制度、産前産後・育児休暇制度、結婚出産祝い金制度、弔事お見舞金制度、長期勤続祝い制度、人間ドック受診（40歳以上）、インフルエンザ接種費用負担、婦人科健診費用負担、育児時短勤務制度、おかえり制度（再雇用制度） 【その他】 社員割引、グループ活性会、社内研修（階層別研修等） 単身赴任帰省旅費補助 （該当者のみ） 引越費用補助（会社都合による転居が必要な場合のみ） 【勤務地の変更範囲】 会社の定める就業場所 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・何等かのリーダーやマネジメント経験をお持ちの方・事業責任者の経験 ・民生品、消費財業界における以下いずれかの経験を3年以上お持ちの方 ①研究開発経験 ②企画開発経験 ③提案営業経験 【歓迎（WANT）】 ・新規PJの立ち上げから完遂されたご経験・ヘアケア商品に携わったご経験 企業理念「一人ひかる 皆ひかる 何もかもひかる」を掲げる当社グループは、 従業員一人ひとりが夢を持ち、明るく前向きに ひかり輝く素晴らしい人生を歩めることを最も大切にしています。 その環境づくりの重点施策として受動喫煙防止、禁煙推進に取り組んでいます。 こうした観点から、当社にご応募いただくすべての方に以下の項目を必須とさせていただきます。 ・喫煙をされていない方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 教育・研修制度充実 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり 上場企業 ベンチャー企業 Uターン・Iターン歓迎 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/11/26 |
| 求人番号 | 6110270 |
採用企業情報
- 株式会社MTG
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- 資本金16,700百万円
- 会社規模501-5000人
- 電気・電子
- 化粧品
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会社概要
■事業内容
事業ビジョンに「VITAL LIFE〜世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します〜」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。代表ブランド「SIXPAD」「ReFa」
EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD（シックスパッド）』や「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。
東京証券取引所グロース市場。ベンチャー企業と思われがちですが実は創業1994年。
多数の特許も申請し、また学術的なエビデンスも大切にした誠実な製品作りを行なっています。
マルチ販売チャネルを活かしてコロナ禍においてもECチャネルを中心に業績は好調推移。
B happy、MTG LIFEPLANの加盟店、会員の積み上げと新商品・新ブランドを生み出し続ける開発システムの成長サイクルによる継続的な成長を目指し、積極的な増員採用を行っています。
■企業理念
「一人ひかる 皆ひかる 何もかもひかる」
「一人ひかる」の「一人」とは、私たちのことです。ＭＴＧグループでは、同志一人ひとりが夢を持ち、明るく前向きにひかり輝く素晴らしい人生を歩めることを最も大切にしています。
「皆ひかる」の「皆」とは、同志、株主様、お客様、そしてパートナー様をさします。私たち一人ひとりがひかり輝くことで、いつも隣にいる同志はもちろんのこと、その先にいる株主様、お客様、パートナー様もひかり輝かせることができます。
「何もかもひかる」の「何もかも」とは、社会全体をさします。持続可能な地球環境への配慮はもちろん、人類社会の進歩発展に貢献し、世界中の人々の生活を健康で豊かにしていきます。
■事業ビジョン
「VITAL LIFE〜世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します〜」を追求しています。
■トピックス
・ReFa累計出荷数1000万本（2018年7月現在）
・SIXPAD累計出荷台数300万台（2015年５月～2022年1月 SIXPAD EMSシリーズ出荷台数）
・権利出願数で2986件（2021年9月末現在、出願中含む）
・過去10年で売上は20倍以上に成長、経常利益率10％と高収益（2021年9月期）
・東京証券取引所グロース市場
・従業員数（グループ）1,451名（2024年9月末現在）
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