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Chief of staff｜CEO直下で全社戦略と横断PJを推進し、miiveの成長を加速

年収：800万～ 1100万

採用企業案件

社長面接

採用企業

部署・役職名	Chief of staff｜CEO直下で全社戦略と横断PJを推進し、miiveの成長を加速
職種	事業企画・事業統括経営企画・経営戦略新規事業企画・事業開発
業種	その他インターネットサービス
勤務地	東京都
仕事内容	【当社について】当社は「働く意味で、世界を満たす。」ことをビジョンに掲げ、従業員エンゲージメントの高い企業を増やしていきます。働くすべての人が、働く意味を実感し毎日を豊かに生きられる社会を実現する。そのために私たちは、これからの働き方を支える新しい福利厚生をつくっています。 2025年11月、シリーズB 1stラウンドにてDNX Venturesをリード投資家とし、総額約15億円の資金調達を実施しました。これにより累計調達額は24.8億円となります。今後は、プロダクト開発・組織拡大・新ソリューション「福利厚生カード」の普及に注力し、さらなる成長を加速させていくフェーズに入っています。ここからの急成長に向けて、ぜひお力を貸してください。【サービスについて】 VISAカードとアプリを活用した、あたらしい福利厚生プラットフォーム「miive」を企業・従業員向けに提供しています。企業は、利用できるお店や使い方を設定してポイントを付与し、従業員は専用カードで決済するだけでポイントを利用することが可能です。インフレに伴う従業員への還元強化や、採用・定着における他社との差別化、拠点格差のない福利厚生の実現や既存手当の見直しなど、さまざまな課題解決をサポートしています。従業員の月次利用率は90％を超え、利用状況を管理画面上でリアルタイムで把握できる等、本当に使われる福利厚生を実現することで、価値ある人的投資を実現します。【事業・組織フェーズ】 2025年11月時点で、私たちは社員数20名で事業を運営しています。導入社数は300社を超え、SMB企業に加え、エンタープライズ企業にもご利用いただけるようになりました。現在、私たちは事業拡大のスピードを一気に高めるフェーズに突入しようとしています。サービスリリースからわずか3年で、ITreviewの福利厚生カテゴリにおいて6期連続1位を獲得し、ナショナルクライアント（大手企業）を含む幅広い企業にご導入いただいています。また、グローバルSaaS企業の成長モデルである「T2D3」を目指し、数ヶ月以内にはシリーズBラウンドでの資金調達を予定しています。さらなる事業成長と組織拡大に向けて加速フェーズに突入するこのタイミングで、組織のコアメンバーとして世の中を変えるチャレンジをしませんか？【業務内容】シリーズBフェーズに入り、経営・事業・組織を横断した戦略推進が求められる中、CEO直下で全社をドライブする Chief of Staff を募集します。 CEO直下で、経営課題の抽出から実行・モニタリングまでをリードし、miive全体の「経営推進の要」となる役割を担っていただきます。＜具体的な業務内容＞・経営課題の構造化・優先順位付け・施策実行の推進・全社および部門のKPI／OKRの策定・モニタリング・レポーティング・経営会議や全社会議のアジェンダ設計、運営、フォローアップ・部門横断プロジェクトの企画・推進・CEO直下での新規事業・パートナー提携のサポート・経営判断に必要なデータやインサイトの整理・可視化【本ポジションの魅力】・CEO直下で経営・事業・組織を横断的に推進する実践経験が得られる・全社戦略の立案から実行までを一気通貫で担い、高い裁量を発揮できる・スタートアップの経営中枢で、0→1／1→10フェーズを経験できる・将来的には経営幹部・CxO候補としてのキャリアパスを目指せる・経営のリアルな意思決定プロセスを体感できる
労働条件	【職種 / 募集ポジション】Chief of staff 【雇用形態】正社員【試用期間】あり（3ヶ月）【勤務地】東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿 16F 　　　　　現在はリモート・出社のハイブリット勤務となっています。　　　　　週3日はオフィスにご出社いただき、直接コミュニケーションを取りながらの勤務となります。【受動喫煙対策】屋内全面禁煙【勤務時間】フレックス　　　　　　-標準労働時間：8時間（コアタイム11:00-16:00）【休日】- 完全週休2日制（祝祭日、年末年始等）　　　　- 有給休暇（入社日に5日付与）、慶弔休暇【福利厚生】- miiveカードの支給による各種手当受領　　　　　　 - 食事補助、学習費用、社内交流手当、その他　　　　　　- 健康診断　　　　　　- 通勤交通費支給　　　　　　- 副業可（申請制）【加入保険】- 各種社会保険完備
応募資格	【必須（MUST）】以下のご経験があることを必須とします。（目安3年程度）・経営企画／事業企画／戦略コンサルなどでの企画・推進経験・複数部門を横断したプロジェクトのリード・マネジメント経験・経営層と近い距離での業務遂行または補佐経験【歓迎（WANT）】以下のいずれかのご経験をお持ちの方は歓迎します。・スタートアップ／SaaS企業での経営推進・BizOps経験・KPI／OKR設計・運用の実務経験・新規事業立ち上げ、PMO、組織開発、経営管理の経験＜求める人物像＞・CEOの右腕として、戦略思考と実行力を兼ね備えた方・経営課題を抽象度高く捉え、構造化・可視化できる方・ステークホルダーを巻き込みながら課題を前進させられる方・変化の速い環境で、オーナーシップを持って動ける方
アピールポイント	創立5年以内自社サービス・製品ありベンチャー企業年間休日120日以上新規事業完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/11/13
求人番号	6105718

採用企業情報

株式会社miive

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