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【リモート可能　週1回出社】シニアFP＆Aコマーシャルファイナンスマネージャー【No.4233】

年収：800万 ～ 1100万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【リモート可能　週1回出社】シニアFP＆Aコマーシャルファイナンスマネージャー【No.4233】
職種
業種
勤務地
仕事内容 概要
EUR 10億を超える事業の財務責任者として、サービスラインのゼネラルマネージャーに対する戦略的ビジネスパートナーを担います。

シニアFP＆Aコマーシャルファイナンスマネージャーは、洞察に富んだ財務分析、予測、予算策定、および事業成長と収益性をサポートする実行可能な提言の開発を通じて、事業のパフォーマンスを推進する重要な役割を担います。

少人数（3～4名）のアナリストチームを管理し、商業および運用チームと密接に連携しながらFP＆Aの全サイクルを主導する、ハンズオンかつリーダーシップを兼ね備えた役割です。成功する候補者は、主要なビジネス課題を特定し、効果的に優先順位をつけ、迅速かつ明確に継続的な改善を推進できる、積極的な問題解決者であることが求められます。

■主要な職務内容
①ビジネスパートナーシップと戦略的洞察・サービスラインのゼネラルマネージャーおよび商業部門のリーダーシップチームに対して、信頼できるアドバイザーおよびファイナンスビジネスパートナーとして活動する。
・戦略的意思決定や業務の卓越性を支援するため、実行可能なインサイトと提言を提供する。
・財務および非財務のKPIを分析し、主要なビジネスドライバー、リスク、機会を特定する。
・成長、収益性、業務効率の向上を支援する取り組みをサポートするため、クロスファンクショナルチームと協力する。

② FP＆Aサイクルの運営・サービスラインの予算編成、予測、月次パフォーマンスレビューのプロセスをリードする。・変動分析、収益性レビュー、収入およびコストドライバーの詳細調査を実施する。
・経営陣および地域リーダーシップ向けの管理報告書およびビジネスレビュー資料を作成する。

③チームリーダーシップと開発
・ 3～4人の財務専門家から成るチームを管理、指導、育成する。
・ 明確な目標と優先事項を設定し、説明責任・協力・継続的学習の文化を促進する。
・ チーム全体で報告や分析手法の一貫性と標準化を推進する。

④プロセス改善とデジタルトランスフォーメーション
・ 問題を積極的に特定し、迅速かつ責任を持って効果的なプロセス改善を実施する。
・Excel、Power BI、その他の分析ツールを活用して、意思決定支援のための動的な財務モデルやダッシュボードを作成する。
・FP＆Aプロセスの効率化とデータ精度向上のための自動化および効率化イニシアチブを主導する。

⑤コミュニケーションと影響力
・ 複雑な財務概念やビジネスの洞察を、非財務担当者に対して明確、簡潔、かつ効果的に伝える。
・ ビジネスリーダーや地域の財務担当者と、英語および日本語の両方で効果的にコミュニケーションを行う。
・ 意思決定に影響を与えるために、関係性を構築しつなげる。
労働条件 ■雇用形態
正社員
試用期間 :あり（6カ月）

■就業時間
9:00～17:30
フレックスタイム制（コアタイム：無）
リモートワーク有

■勤務地
本社 霞が関

■想定年収
663万円～1101万円
※想定年収のため、スキルやご経験に応じて変動する可能性あり
※上記想定年収は賞与含む

■休日
124日
完全週休2日制（土日祝日またはシフト制）　　
年末年始休暇、夏季休暇、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇、年次有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇、介護休暇、看護休暇等

■社会保険
健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険

■その他
残業代金額支給、交通費全額支給 （社内規定に準ずる）、研修制度 （Eラーニング、各種社内講座など）、定期健康診断、出産・育児支援制度
応募資格

【必須（MUST）】

・大卒以上
・ FP＆A、事業財務、または商業財務での実務経験7年以上
・ コマーシャル部門またはオペレーションのリーダーを支援するビジネスパートナーとしての実績。
・ Excel、Power BI、財務モデリングに精通し、複雑なモデルを迅速に作成・分析できる能力。
・ 重要な課題を特定し優先順位をつけ、自律的に改善を推進できる能力。
・ ネイティブレベルの日本語とビジネスレベル以上の英語での優れたコミュニケーションスキル。
・ 約3〜4名のチームを率いる人材管理経験。

【歓迎（WANT）】

・多国籍またはマトリックス組織でのFP＆A、事業財務、または商業財務での実務経験経験
・MBA、CPA、CMAなどの専門資格。
・サービス業、人材派遣、またはヒューマンキャピタル事業での経験。
・ データ分析、プロセス自動化、BIツール導入の実務経験。
・ 強力なステークホルダーマネジメント、影響力、およびプレゼンテーション能力

受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2025/11/12
求人番号 6100735

採用企業情報

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