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グロースプランナー（B2C／既存顧客）
年収：
800万 ～ 1000万
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採用企業案件
株式会社カンム
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- 資本金3,290百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | グロースプランナー（B2C／既存顧客） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■ 募集背景 カンムは、「お金の新しい選択肢をつくる」というミッションのもと、ユーザーに新しいお金の体験を届けてきました。 そして今、私たちは、これまでに培ってきた顧客基盤をもとに、IPOを見据えた新たな成長フェーズに進んでいます。特に、B2C事業ではユーザーの潜在的な課題に基づく価値提供をより深めるため、LTVを最大化する仕組みづくりに挑戦中です。 本ポジションは、既存顧客の行動データを起点に課題を構造化し、“どこを変えるべきか”を判断し、LTV最大化の打ち手を設計する役割です。 これまで既存グロースは事業企画と一体で担われてきましたが、その延長では顧客理解に基づく戦略設計と実行の精度に限界があるため、専任機能として切り出します。だからこそ、施策を回す側ではなく、顧客起点で事業成長の仕組みを設計するポジションとして意思決定に関与できます。 顧客データとインサイトをもとに、プロダクト・コミュニケーション双方にまたがる打ち手を設計し、再現性ある成長モデルを構築する。その中核を担う人材を求めています。 ■ ポジション概要 既存会員のアセットを活かし、LTVを最大化する「仕組み」の設計・実装。 既存のCRMやロイヤリティプログラムの枠組みをゼロベースで疑い、再構築してください。 単なる通知やキャンペーンの最適化に留まらず、顧客インサイトから逆算した「継続利用の構造」を設計し、 PdMやデザイナーと連携してプロダクトの実装に落とし込むまでを主導していただきます。 ・顧客セグメントやユースケースに基づくマネタイズ施策・価格設計の企画推進 ・既存顧客の継続率・利用頻度向上に向けたCRM／ロイヤリティ施策の設計・実行 ・データ分析に基づく課題構造化と仮説検証の推進 ・LTV向上を目的としたプロダクト改善の起案とPdM・デザイナーとの連携 ・関係部署・外部パートナーとの調整およびプロジェクト推進 ■仕事の魅力 ・「なぜ」を掘り下げて本質的なインサイトを探求できる カンムには、アプリや決済の膨大なデータが蓄積されているため、それらの裏側にあるインサイトを探求するという、解き応えのあるテーマに向き合えます。また、元データエンジニアである代表の八巻を筆頭に経営陣もデータ分析への理解が深いため、意思決定においても話が通じないということはありません。 ・施策を回すでなく、勝ちパターンをつくる役割 単発の施策実行ではなく、グロースプランナーとして再現性のある打ち手を設計・検証し、仕組み化していく役割です。 我々が当たり前だと思っていた既存のCRMやロイヤリティプログラムを再構築し、仕組みとして実装していただくことを期待しています。 ・分析を武器に、プロダクト・顧客体験そのものを動かせる裁量 マーケ領域に留まらず、あなたの分析（インサイト）を武器に、PdMやデザイナーらと共にプロダクト・顧客体験そのものを動かすポジションです。 |
| 労働条件 |
■勤務体系 ・原則リモート（出社も可） ※月1での出社日にご出社可能な方が対象となります。 ※出社の場合本社（東京都渋谷区恵比寿1丁目20-18 三富ビル新館 4階） ・フレックスタイム制（コアタイム11:00-15:00） ※部署や働き方によって異なるケースもあります ■待遇条件 ・想定年収：700～1000万円 ・福利厚生：交通費全支給、社会保険完備(労災、雇用、年金、健康)、服装自由、敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） ■休日休暇 完全週休2日制(土- 日) 、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【専門スキル】・B2CサービスにおけるKPIグロース施策の企画・推進経験（3年以上目安） ・エンジニアやデザイナーなど複数の職種と協働してプロジェクトを進めた経験 ・定性・定量データを活用した課題発見とソリューション提案の経験 ※単に施策を回した経験ではなく、顧客行動の『なぜ』を構造的に捉え、プロダクトの仕様変更まで踏み込んでKPIを動かした経験を重視します。 【ポータブルスキル】 ・関係者との合意形成を滑らかに行うコミュニケーション力 【歓迎（WANT）】 ・Fintech領域での業務経験・プロダクトの成長フェーズにおけるグロース戦略・マネタイズ企画の経験 ・CRM／MAツールの業務利用経験 【求める人物像】 ・データや顧客の行動から「なぜ」を突き詰め、深層に辿り着くことに知的な探究心を持てる方 ・既存の施策を回すだけでなく、自ら立てた仮説(論点)を検証し、再現性のある勝ちパターンをつくることにやりがいを感じる方 ・自分の分析や仮説をもとに、PdMなどの異なる専門家たちと積極的に議論し、プロダクト改善に繋げるプロセスを楽しめる方 |
| アピールポイント | 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/20 |
| 求人番号 | 6087652 |
採用企業情報
- 株式会社カンム
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- 資本金3,290百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
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会社概要
【設立】2011年1月
【代表者】八巻 渉
【資本金】約32億9038万円（資本剰余金含む）
【本社所在地】東京都渋谷区恵比寿1-20-18
【社員数】89名(2025年6月時点)
【事業内容】ブランドプリペイド事業の開発・運営
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