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社長室　室長補佐（次長）

年収：1000万 ～ 2000万

ヘッドハンター案件

役員面接

部署・役職名 社長室　室長補佐（次長）
職種
業種
勤務地
仕事内容 家賃債務保証にて業界トップクラスを誇る同社が、今後のより一層の事業拡大を背景に社長室長補佐（入社時は次長）を募集いたします。
同社は圧倒的な利益率の高さや業界内における認知度の高さを強みに安定成長を遂げております。（IPOも計画中）
そのような中、今後はより一層の事業成長、収益性拡大を目的に事業・業務に関する企画力、戦略策定力およびそれの実行力を強化していくことが重要テーマとなっており、本ポジションの方にはその役割を社長室長と共に推進いただきたいと考えております。

【業務イメージとしては下記のようなものを想定しております】
　・全社戦略や推進ロードマップの策定
　・事業企画立案と推進（営業/債権管理/審査/コールセンター/契約管理など）
　・DXを含む業務改善施策の企画や推進
　・新規事業検討や立上推進
　・業務提携、M＆Aなどの企画立案・実行支援

配属先は社長室長と2名での体制の為、ハンズオンで組織横断的に動いていただくことを期待しております。
詳細はお会いした際にお伝えをさせていただきます。
応募資格

【必須（MUST）】

・数値データをもとに論理的に戦略を立案することや構造化されていない問題に対し、仮説思考を用いて問題解決策を策定するような経験をお持ちの方
・プロジェクトマネジメント経験を有する方
・他部門と連携・調整しながら事業成長を牽引してきた（それに準ずる）経験をお持ちの方
・KPI/KGIを設定し、その達成に向けて責任を持って取り組んできた経験をお持ちの方
※人物イメージとして
　1． 事業会社における戦略策定・経営企画・事業企画・業務改善に関する経験者（10～15年程度の経験）
　2． コンサルティング会社・投資銀行等のプロフェッショナルファームでの経験者（5～10年程度の経験）
をイメージしております。

■求める人物像
・論理的思考力を有する方
・前向き、明るい方
・タフさのある方
・曖昧な環境下でも主体的に動くことのできる方
・フットワーク軽く、スピード感のある方
・柔軟性の高い方
・コミュニケーション力が高く、社内調整力に強みのある方

リモートワーク

不可
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2025/11/11
求人番号 6083969

採用企業情報

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