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| 部署・役職名 | 採用マネージャー(Talent Acquisition Manager)/外資系事業用不動産向け総合サービス |
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| 仕事内容 |
CBRE GWSでは、採用チームを率いて、戦略的な採用活動の企画・運営を担っていただける採用マネージャーを募集しています。 本ポジションは、社内の全職種・全レベルの人材採用に関わる人事部門の中核を担う役割です。 主な業務内容: • 採用チームのマネジメント(業務指導、育成、評価、コーチング) チームの業務計画・進捗管理(スケジュール策定、業務分担、クロストレーニング) • 採用施策・広告の企画・運用支援 • 優秀な人材を確保するための採用チャネルの開拓・活用 • 採用関連法令・社内規定の遵守状況の確認 • 社内外の採用活動(中途・新卒・管理職・エグゼクティブ)への対応 • 採用KPIの設計・運用、チームの成果管理 • ダイバーシティ、異動支援、特別プロジェクトなどの施策推進 • HRとの連携による高品質なサポート提供 • CBREのRISEバリューに基づいた模範的なリーダーシップの発揮 • 部門横断的な連携による課題解決と業務改善の推進 応募資格・求めるスキル: • 大卒以上が望ましい(学歴に代わる実務経験・知識も考慮) • 採用・育成・評価・定着支援など人材マネジメント領域での6~8年程度の経験 • 難易度の高い情報のやり取りや、パフォーマンスマネジメントに関する対応力 • チームを動かし、業務品質・効率・成果に影響を与えるリーダーシップ • Microsoft Office(Word、Excel、Outlookなど)の高度な操作スキル • 高い組織力と探究心を持ち、業務改善に積極的に取り組める方 このポジションの魅力: • グローバル企業での採用戦略立案・実行の経験が積めます • チームマネジメントを通じて、組織への影響力を発揮できます • ダイバーシティやエグゼクティブ採用など、幅広い領域に関われます ご自身の経験を活かし、CBREで次のキャリアステップを踏み出してみませんか?ご応募を心よりお待ちしております。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 What You’ll Need:• Bachelor's Degree preferred with 5-8 years of relevant experience. In lieu of a degree, a combination of experience and education will be considered. • Ability to exercise judgment based on the analysis of multiple sources of information. • Willingness to take a new perspective on existing solutions. • In-depth knowledge of Microsoft Office products. Examples include Word, Excel, Outlook, etc. • Organizational skills with an advanced inquisitive mindset. • Sophisticated math skills. Ability to calculate mildly complex figures such as percentages, fractions, and other financial-related calculations. 【歓迎(WANT)】 • Experience in global or matrixed organizations• Hands-on experience in agency-side direct hiring (You’ve successfully sourced and placed candidates directly through recruitment agencies, giving you a strong understanding of speed, precision, and client service in hiring.) |
| アピールポイント | マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/10 |
| 求人番号 | 6078872 |
採用企業情報
- シービーアールイーCMソリューションズ株式会社
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- 資本金90百万円
- 会社規模101-500人
- 建設・建築・土木
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会社概要
【設立年月日】2018年5月14日
【代表者】梶浦 久尚
【資本金】9,000万円
【従業員数】410名
【本社所在地】東京都千代田区丸の内二丁目1番1号
【事業内容】
◾️プロジェクトマネジメント/コンストラクションマネジメント
◾️アットリスクCM工事請負
◾️工事請負
◾️設計施工
◾️現場常駐管理業務
◾️内装監理業務
◾️原状回復工事請負
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