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| 部署・役職名 | 【プライム上場/社会貢献×顧客志向×福利厚生充実】両面型リクルーティングコンサルタント//「人」を通じて求職者と企業双方の課題を解決(東京) |
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| 仕事内容 |
「⼈」を通じて企業の課題解決・⼈の⼈⽣をより良くすることが、私たちの仕事。 お客様に真摯に向き合うためにも、社員⾃⾝がイキイキと過ごせるような 福利厚⽣・⼈事制度を整えており、プライベートも⼤事にできる環境です。 --------------------------------- 【ポジションについて】 <業務内容> 人材紹介営業 企業と求職者の将来を考え、最適な人材のリサーチ・面談から、推薦・入社までのフォローを行います。 ▼企業に対して採用・組織に関する課題のヒアリング ▼採用ニーズの深堀り・転職市場と照らし合わせて採用要件を設定 ▼求人票の作成・企業が求める人材をリサーチ ▼求職者のスカウト・面談・ヒアリング・求人紹介 ▼面接指導・アドバイス・入社決定までの選考フォロー 営業エリア:都心部・北信越・北関東と幅広いエリアで、企業様の課題解決に取り組みます。 ※変更の範囲 正社員:パソナグループおよびグループ各社の業務全般 嘱託社員:原則変更なし <やりがい/⾝に付くスキル> ・企業と求職者の両⽅と直接コミュニケーションが取れるため、 それぞれのホンネを引き出し、双⽅が幸せになるための本質的な提案・サポートができます。 ・経営者や経営幹部などに対して提案を行うため、ビジネスセンスが磨かれ、経営視点が身に付きます。 ・転職支援に関するスキルだけではなく、人事や担当する業界の専門性が身に付きます。 ・社会貢献度が高く、社会的に大きな影響力を与えることの充実感を得られます。 ・お客様に直接ありがとうと感謝の言葉を頂ける仕事、介在価値の高さを実感できます。 ・⽬標やKPI を達成するためにどうすればいいか、創意工夫する力が磨かれます。 【キャリアパス】 まずは【人材紹介営業】としてご活躍いただきますが、 ご希望やご実績により様々なキャリアパスをご案内することも可能です。 (キャリアパス一例) ▼マネジメント志向のAさん 人材業界未経験として中途入社し、地域の企業 約40社を担当。両面型リクルーティングコンサルタントとして3年間従事。その後、チーム長として5名のチーム員をまとめる。 ▼現場志向のBさん 人材業界経験者として中途入社し、生まれ育った地元で3年間、中小企業から大手企業まで幅広いクライアントの課題解決、求職者の潜在的なニーズを引き出し、双方が納得のいく提案スキルと経験を磨く。 現在は、自治体のBPO案件の営業を担当。営業のスペシャリストとして活躍を続けている。 【就業環境】 ・フレックスタイム制/在宅勤務制度あり ・在宅勤務あり(週1回) ・フラットな環境、相談しやすい雰囲気です。 ・メンバー構成:15名/20~50代/男女比1:1 【研修・フォロー体制】 業界未経験の方、コンサルティング営業の経験の少ない方も自信をもって営業活動ができるよう充実した研修を用意しています。 また、入社時研修終了後も安心して長くご活躍頂けるように、会社やメンバーによるフォローアップに力をいれています。 (例) ・入社後1~2週間の基礎研修(入社オリエンテーション、会社・事業理解、SFAなどツール利用方法習得、コンプライアンス研修、事例習得、社員座談会など) ・基礎研修後の実践型研修(顧客情報収集・分析の実践、先輩社員の商談同行、ロールプレイングなど) ・配属後は専属メンターによるフォローアップ ・当社グループ研修(各社中途社員向け集合型入社時研修) 【当社について】 ⼈材紹介だけではなく⼈材派遣・業務委託・健康経営・DX・グローバルなど、様々な事 業展開。 総合営業として、企業の様々な課題を解決にチャレンジすることをミッションとしていま す。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】正社員 【給与詳細】 400万円~600万円(月給+賞与)+インセンティブ(年2回) 昇給:年1回 賞与:年2回(会社、個人の実績連動) インセンティブ報酬:年2回(営業成績に応じた半期の成果報酬) 【勤務時間】 定時間:09:00~17:30(実働7.5時間) 休憩時間:60分 残業時間:月20~30時間程度 ※フレックス制度あり:柔軟で裁量のある働き方が可能です。 【勤務地】 〒100-6514 東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング14F ★JR東京駅 丸の内北口より徒歩約1分/丸の内地下中央口より地下道にて直結 【福利厚生】 ◇社会保険完備 ◇交通費規定支給※月上限30,000円 ◇研修(OJT)あり ◇年末年始休暇 ◇産休・育休実績あり ◇年次有給休暇 ◇屋内禁煙(喫煙所あり) ◇昇給あり ※正社員の場合のみ: ◇試用期間あり(3ヵ月) ◇持株制度 ◇退職金制度 ◇選択式福利厚生制度 →カフェテリアポイント (マイホームサポート(住宅補助)やブラッシュアップサポート(資格支援)ヘルスケアサポート(医療費など)の補助が受けられます) ★健康経営優良法人(大規模法人部門/ホワイト500)に8年連続認定 ★女性活躍推進企業としてえるぼし認定 【休日休暇】 ■完全週休2日制 ■祝日休み ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 (社員平均69.5%取得!) ■産前・産後休暇 (ほぼ100%取得実績) ■育児休暇 (女性育休復帰率100%、男性育休取得率65.4%) ■役員に占める女性の割合28.0%・管理職に占める女性の割合47.8% <将来的に勤務する可能性のある場所> 正社員:全国のパソナグループおよびグループ各社の拠点 契約社員:原則変更なし |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 大卒【歓迎(WANT)】 下記いずれかの経験をお持ちの方歓迎です!・個人/法人営業経験がある方 ・人事/人材業界での経験をお持ちの方 ・接客販売経験 ・地域・社会への貢献意欲のある方 ・自分で考え、アクションを起こせる方 ・数字に対してのアプローチ経験がある方 ・真面目で誠実な方 「社会の動向に関心がある」「人生の大きな出来事に関わりたい」「数よりも質を重視した仕事がしたい」「主体的に考え行動に移すことが得意」など、営業活動で企業や求職者の課題を解決したい・幸せにしたい方を歓迎 |
| アピールポイント | 上場企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 成果報酬型 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/11/07 |
| 求人番号 | 6076253 |
採用企業情報
- 株式会社パソナグループ
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- 資本金5,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 人材紹介・人材派遣
- その他
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会社概要
【創業年月日】1976年2月16日
【設立年月日】2007年12月3日
【代表者】若本 博隆
【資本金】50億円
【売上高】3,567億円 (2024年5月期実績) ※連結
【従業員数】25,046名 (連結・契約社員含む)
【本社所在地】東京都港区南青山3-1-30
【事業内容】
インディペンデント ワークシステム(人材派遣)
インソーシング(委託・請負)
HRコンサルティング
教育・研修
グローバルソーシング(海外人材サービス)
キャリアソリューション(人材紹介、キャリア支援)
アウトソーシング
ライフソリューション
パブリックソリューション
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