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| 部署・役職名 | 【サステナブルビジネス業務】営業企画部(サステナビリティ共創グループ) |
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| 仕事内容 |
■業務概要 ネットゼロやネイチャーポジティブへの移行に向けた顧客の課題解決支援を通じて、農林中金グループの収益を生み出すとともに、農林中金のパーパス実現に向けた環境社会へのポジティブインパクトの創出に挑戦しています。 ⇒グループ会社との連携:農林中金総合研究所、JA三井リース等と連携した顧客へのソリューション提供(開示支援、再エネソリューションの提供等) 幅広い顧客の抱えるサステナビリティ課題に対し、金融に限らないサービスの企画・推進を実施いただきます。 ・サステナブルビジネス企画・推進(エンゲージメント、サステナブルファイナンス等) ・カーボンクレジットビジネス企画・推進 ・顧客のサステナブル経営に資するソリューション提供ビジネス(カーボンニュートラル、ネイチャーポジティブ等のサステナビリティ課題への対応) ■募集背景 農林中央金庫は、持てるすべてを「いのち」に向けて。~ステークホルダーのみなさまとともに、農林水産業をはぐくみ、豊かな食と暮らしの未来をつくり、持続可能な地球環境に貢献していきます~を「存在意義(パーパス)」として掲げています。 食農法人営業本部では、農林水産業者や取引企業が抱えるカーボンニュートラルやネイチャーポジティブなどの様々な課題の解決・トランジションに向けて、農林水産業を基盤とする金融機関として取組み支援を行っています。足元では、2050年カーボンニュートラルに向けた取組み、ネイチャー分野での取組み等の支援を中心に進めていますが、今後、顧客ニーズに応じて取組みも深化させていくことが求められます。 上場企業を中心とした大企業から農業法人までの幅広い顧客に対するサステナブルビジネスに関心があり、当該業務に挑戦意欲のある方を求めています。 ■特徴・魅力 農林水産業を基盤とする金融機関というユニークな組織において、大企業から農業法人までの幅広い顧客に対するサステナビリティ課題解決に向けた企画・ソリューション提供を担うことで、環境・社会にポジティブなインパクトを創出することができる仕事です。 ■キャリアパス ・本店の営業企画部において、食農法人営業本部におけるサステナブルビジネス企画・推進業務を担っていただくことを想定しております。 ・その後は、本人希望や適性を踏まえつつ、食農法人営業本部における法人営業業務や関係部署のサステナビリティ関連業務等でキャリアを重ねていただくことを想定しております。 |
| 労働条件 |
【想定年収】 600万円~1,100万円 ※最終的な給与条件は、ご本人の知識・スキル・経験等を考慮の上決定されます。 ※上記は時間外手当を含まない金額となります。 ・月給制:月給300,000円~(基本給\300,000~を含む/月) ・賞与:年2回 ・昇給:年1回 ・交通費:全額支給 【就業時間】 8:50~17:10(所定労働時間:7時間25分) 休憩時間:55分 (12時00分~12時55分) 時間外労働:有 ※残業時間等は部署により異なります ※フレックスタイム制あり 【勤務地】 国内の本支店および海外拠点(ニューヨーク、ロンドン、シンガポール、アムステルダム、シドニー等) 【転勤】 有り 当面無し(出向予定採用ポジションを除く) 【休日休暇】 ・土曜、日曜、祝日、年末年始 ・その他(産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇等) 【有給休暇】年間20日間(採用年は採用月により変動) 【保険・手当】 ・社会保険:完備 ・通勤手当:有(交通費支給) ・住居手当:有(対象者には別途支給) ・厚生年金基金:有 ・社宅完備 ・昼食手当支給 ・確定拠出年金 ・連続休暇 【退職金】 有 【教育制度/資格補助】 弊庫では入庫後に基礎研修、キャリア開発研修等の各種研修を用意しています (受けることができる研修は研修別に条件がありますので入庫後別途ご確認下さい) ▼年収モデル ・総合職(全国転勤型) 5年目:600万円 7年目:800万円 10年目:1000万円 管理職:1300万円 ・総合職(本店勤務型) 5年目:600万円 7年目:700万円 10年目:900万円 管理職:1100万円 ※残業手当・通勤費・住宅手当支給等については、対象者には別途支給されます |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・事業会社、金融機関、コンサルティング会社、データベンダー、官公庁等におけるサステナビリティ、ESG関連業務の経験【歓迎(WANT)】 ・事業会社・金融機関での自然資本・生物多様性、気候変動等、具体的なサステナビリティ課題への対応にかかる企画・分析業務経験のある方・サステナビリティに関するテーマにかかるグローバルトレンドや世の中潮流を把握し、常にフォローし続けている ・新しい取り組みに、自発的にかつ前向きにチャレンジできるマインドを持っている ・得られた情報を元に主体的に企画提案に活かすことができる ・論理的思考力・説明力を有し、農林中央金庫の業務戦略を理解したうえでの課題解決を、周囲と助け合いながら主体的に進めることができる ・営業経験等を通じて、取引先や関係先等と円滑なコミュニケーションができる ・費用対効果、リスク・リターンを意識しつつ、最後まであきらめない気持ちを有している ・農林中央金庫の使命に共感し、担当業務のみならず、関連するタスクも厭わずに取り組むことができる |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/07 |
| 求人番号 | 6074268 |
採用企業情報
- 農林中央金庫
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- 資本金4,040,100百万円
- 会社規模501-5000人
- 政府系金融機関
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会社概要
【設立】1923年12月20日
【代表者】北林 太郎
【資本金】4兆401億円(2022年3月31日現在)
【従業員数】3,314名(2024年3月31日現在)
【本社所在地】東京都千代田区大手町1丁目2番1号
【事業内容】
農林中央金庫は、JA(農協)、JF(漁協)、JForest(森組)などの農林水産業者の協同組織により設立された金融機関です。
「農林中央金庫法」を根拠法とする民間金融機関として、会員のみなさまへの金融サービスの提供を通じ、
農林水産業の発展に寄与し、もって国民経済の発展に資するという重要な社会的役割を担っています。
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