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| 部署・役職名 | 【フルフレックス/MaaS/リモートOK!】世界40カ国規模のサービス『KINTO』で複数のプロジェクトの計画の策定から進行管理までを関係部門や開発チームと連携しながら、円滑なプロジェクト遂行をお任せできませんか?革新的なモビリティアプリを創造するプロダクトマネージャー募集!(TOYOTAグループ) |
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【弊社について】 KINTOテクノロジーズ株式会社は、トヨタグループのモビリティサービスをテクノロジーで支援する技術者集団です。 提供するサブスクリプション型サービスや、環境に配慮した車両の利用促進にあります。シンプルな料金体系、デジタルプラットフォームを活用した利便性、多様なモビリティオプションが提供され、持続可能な未来のモビリティを目指している点が特徴です。 2021年に設立され現在では総勢360名のメンバーがおります。テクノロジー部門は東京、ビジネス部門は名古屋を中心に従業員が在籍しており、東京のメンバーは300名と急激に組織拡大している企業です。大阪は現在30名、福岡は12月に新たな拠点として開設されます。 今後もテクノロジー強化をしていくため優秀な人材の採用を積極的にしています。 【配属部署】 KINTO開発部 :58名 - KINTOバックエンドG:17名 - KINTO開発推進G:8名★ ←こちらの配属になります - KINTOフロントエンドG:19名 - KINTOプロダクトマネジメントG:5名 - KINTO中古車開発G:19名 KINTO開発推進グループでは、クルマのサブスクリプションサービスである『 KINTO ONE 』をはじめ、国内向けサービスのプロジェクト計画立案からリリース、運用保守に至るまでのプロジェクト管理を行っています。 KINTOにはお客様のお申込みから車両返却までの一連のプロセスをサポートするシステム、お客様サポートを行うカスタマーセンターシステム、全国約270社の販売店と連携し車両手配を行うシステムなど、多数のシステムが運用されています。複数業務/システムをまたがる大型案件では、プロジェクト推進グループのプロジェクトマネージャーが事業各部/各開発グループと協業し、プロジェクトの管理・運営を行っています。 【業務内容】 KINTOでは、新たなサービスの立ち上げ、既存サービスへの商品・機能追加が継続的に行われており、一定規模の開発はシステム開発プロジェクトとして立ち上げ、運営しています。プロジェクトマネージャーは、TOYOTAのモビリティービジネスを支えるKINTOテクノロジーズの様々なプロジェクトの計画策定・管理を行い、関係事業部/開発グループとコミュニケーションをとりながら円滑なプロジェクト推進/運営を遂行するポジションです。 ◉具体的な業務内容 ・プロジェクトの立ち上げ・計画策定 ・事業部/開発グループとの要件調整/開発スコープ策定 ・内製開発体制のプロジェクト管理 ・プロジェクトリスクの管理、及び事前の最小化 ・関係者へのプロジェクト状況、進捗レポート(必要に応じてリリース日などを調整・交渉) ・会議コミュニケーション・プランの策定と運営 【サービスの展望】 2019年リリース依頼、今年度、初めて黒字化になりました。サービスの認知度が上がり、利用者が定着してきたことが背景にあります。申込件数は累計12万5000件に達しました。 2025年3月期の売上高は587億円と前の期の1.4倍に増加し、純利益は7億9500万円の黒字に着地しました。 今後もさらに認知度を広げていくためお客様の利用しやすいUIUXにこだわっていきます。 【ポジションの魅力】 ・トヨタグループ内で唯一、BtoC/DtoCに特化した内製開発組織でのプロジェクトマネジメント ・ビジネスとの距離が近く、エンジニア起点で事業成長に貢献できる環境 ・「まだ世の中にないサービス」を実現していく、不確かさを楽しめるフェーズ ・トヨタ自動車をはじめ、各社と連携しながら10年後の“あたりまえ”をつくる挑戦 【技術スタック】 開発言語:Java フレームワーク:Spring Boot ミドルウェア:Tomcat プラットフォーム:AWS ECS, EKS, Aurora, DynamoDB, S3, EC2その他各種AWSサービス ツール:IntelliJ, VS Code, Docker, Github, Terraform, Github Actions, PagerDuty, JIRA, Confluence, Slack など |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ※試用期間あり:3ヶ月(試用期間中は正式雇用時と同じ条件です。) ■給与 想定年収:800万円〜1200万円 【内訳】 月給制 (基本給:404,400円〜、賞与:年2回(7、12月)※標準月数目安:6.5ヶ月分) ※経験・能力などを考慮の上決定します ※昇給:年1回(4月) ■勤務場所(下記いずれかの拠点) 東京オフィス:東京都中央区日本橋室町2丁目3-1 COREDO室町2 ※全拠点で月8回までのリモートワークが標準となっています。 ※採用エリアは、拠点を展開する各地(もしくは近隣エリア)に居住できる方を想定しております。 ※面接・面談はオンラインで実施いたします。 ※受動喫煙防止措置:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) ※出張あり(拠点のある名古屋、大阪などに月1回程度) ■勤務時間 ・フレックスタイム制/標準労働時間1日8時間(コアタイムなし) ※5:00~22:00の間で勤務/休憩1時間 ■休日/休暇 《年間休日121日(2024年度)》 ・完全週休2日制(土・日・祝祭日) ・有給休暇(初年度最大15日(入社月に応じて按分付与。入社日から使用可。)、特別休暇、子の看護休暇、介護休暇 ・残業:あり(※所定時間外30%、 休日勤務45% 深夜労働30%の割増賃金)※平均残業時間10-20h程度 ■福利厚生・各種制度 ・各種社会保険完備※トヨタ自動車健康保険組合 ・交通費全額支給 ・健康診断全額会社負担 ・ハイブリットワーク(オフィス勤務の場合:屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)) ・退職金制度(退職一時金・確定拠出年金制度(企業型DC)) ・自己研鑽、ソフトウェア・書籍購入会社負担(規定あり) ・役職手当(規定あり) ・食事手当(8,000円/月) ・家族手当(18歳未満の扶養家族に対して20,000円/人) ・出張手当(3,000円/日) ・家賃補助(最大45,000円 ※規定あり) ・投信積立てサービス ・マッチング拠出 ・自社サービス利用料補助 ・ペーパードライバー講習補助金 ・ベビーシッター割引補助 ・各種団体保険 等 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・プロジェクトマネジメント経験(3年以上)※要件定義〜開発〜導入・運用まで一貫して担当した経験 ・社内外の関係者と連携し、プロジェクトを推進した経験 ・ビジネスの目的を理解し、機能や施策の優先順位を判断できる力 ・新しい課題や変化に前向きに取り組んだ経験 【歓迎(WANT)】 ・事業会社/内製開発組織でのサービス立ち上げ経験・自社業務を理解した上で、新しいサービスの在り方を提案された経験 ・PMP, Prince2, もしくは社内のプロジェクトマネージャー資格 ・スクラムの資格かアジャイルプロセスの経験 ・開発者としての経験 【求める人物像】 ・自ら課題を発見し、「わからない」を「わかる」に変える自走力のある方 ・不確定な状況でも前向きにチャレンジできる適応力のある方 ・新しいプロダクトを創り上げていくことにワクワク出来る想像力/創造力のある方 ・組織/役割を越えて仲間とコミュニケーションできる共創力のある方 ・ビジネス全体を見つめ、仕事を進める俯瞰力のある方 |
| アピールポイント | 地域活性化事業 新規事業 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/26 |
| 求人番号 | 6074213 |
採用企業情報
- KINTOテクノロジーズ株式会社
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- 資本金10百万円
- 会社規模非公開
- コンサルティング
- その他
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会社概要
【設立】2021年4月
【代表者】小寺 信也
【資本金】1,000万円
【本社所在地】愛知県名古屋市中村区名駅4丁目8番18号
【その他事業所】室町オフィス、神保町オフィス、Osaka Tech Lab
【事業内容】デジタル分野における情報システムの設計、開発、運用管理および販売等の情報処理サービス、企業経営戦略、マーケティング戦略の企画、立案およびコンサルティングに関する業務
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