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【IR担当／課長候補／京都本社】4年連続で過去最高益を更新する成長企業で、経営陣と投資家を繋ぐ「戦略的IR」を牽引しませんか？
採用企業案件
株式会社王将フードサービス
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- 資本金8,166百万円
- 会社規模501-5000人
- 食品・飲料
- 外食
| 部署・役職名 | 【IR担当／課長候補／京都本社】4年連続で過去最高益を更新する成長企業で、経営陣と投資家を繋ぐ「戦略的IR」を牽引しませんか？ |
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─────────────── ▼会社概要 ─────────────── 当社は1967年に京都・四条大宮の中華料理店として創業し、中華レストラン『餃子の王将』を国内外に展開する、東証プライム上場の外食チェーンです。 「食を通じて人々を幸せに」という使命のもと、現在国内外に約730店舗以上を展開。 連結売上高は1,110億円（前期比9.5%増）、売上・利益共に【4年連続で過去最高を更新】し、国内1000店舗体制に向けた成長を続けています。 ─────────────── ▼事業内容 ─────────────── 主力事業は中華レストラン『餃子の王将』の運営です。 当社の最大の強みは、チェーン展開でありながら「画一的」ではないこと。 セントラルキッチンを持ず、食材の仕込みから調理までを各店舗で行い、立地や客層に応じた「お客様から褒められる店創り」を追求。 この独自性が高い顧客満足度とリピート率を生み出し、圧倒的なブランド力を確立しています。 ─────────────── ▼募集背景 ─────────────── 当社は【4年連続過去最高益】を達成し、更なる成長を続けています。 この成長性と未来の戦略を、国内外の投資家へ正確かつ魅力的に伝えるため、IR部門の体制強化が急務です。 本ポジションは、その中核を担う【専任担当者（課長候補）】としての増員募集となります。 ─────────────── ▼本ポジションの概要（ミッション） ─────────────── IR部門の課長候補として、経営陣と密接に連携しながら、当社の成長戦略を投資家に伝える重要な役割を担います。 質の高い開示資料の作成や戦略的なIR活動を通じて、企業価値の向上に貢献することがミッションです。 ─────────────── ▼具体的な業務内容 ─────────────── ・投資家向け開示資料（決算報告書、プレゼンテーション資料等）の作成 ・社内財務データの分析 ・IR戦略の立案 ・IRイベントや決算説明会（オンライン・対面）の企画・運営 ・投資家との対話（リレーション構築） ・IR活動の効果測定と改善レポートの作成 ─────────────── ▼このポジションの魅力（経験者の方へ） ─────────────── １．【経営陣と直結する「戦略的IR」】 経営陣と密接に連携し、会社の戦略を深く理解した上で情報発信を担います。 単なる資料作成に留まらず、企業の未来の価値を左右する【戦略的なIR活動】に、課長候補として中核から関与できます。 ２．【4年連続最高益の成長ストーリーを伝える】 売上高・営業利益共に4年連続で過去最高を更新する、東証プライム上場の圧倒的な安定基盤が魅力です。 この確固たる成長ストーリーを自らの言葉で投資家に伝える、非常にやりがいのあるフェーズです。 ３．【IR部門の「中核」を創るキャリア】 多様な投資家との関わりや経営陣との折衝を通じ、IRのプロフェッショナルとして高度な経験を積むことができます。 これまでのご経験を活かしながら、当社にとって最適なIR活動の在り方を企画・実行し、部門の中核として活躍いただきたいです。 将来的には、IR戦略のリーダーとして企業成長を牽引するキャリアを期待しています。 ─────────────── ▼最後に ─────────────── 当社は今、【4年連続最高益】という実績を土台に、更なる成長ステージへと進んでいます。 あなたのIRの専門知識と戦略的な視点が、当社の未来の価値を創り、投資家との強固な信頼関係を築く鍵となります。 経営陣のすぐそばで、企業の成長をダイレクトに支える。 そんな情熱と誇りを持てる仕事に、挑戦してみませんか。 ご応募を心よりお待ちしています。 |
| 労働条件 |
▼勤務地 本社：京都府京都市山科区西野山射庭ノ上町294-1 ＜アクセス＞ 最寄り駅：京都市交通局東西線椥辻駅 徒歩20分 最寄りバス停：大石神社前徒歩4分、花山稲荷前徒歩4分 ※マイカー通勤可 転勤：無 ▼勤務時間 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有（平均20時間） ▼雇用形態 契約社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 試用期間：6ヶ月 ※試用期間中は最大6カ月契約社員のため正社員と記載できませんが、前提3ヶ月で正社員登用（実績100％） 【給与】 賃金形態：月給制 月給：47万〜65万円 昇給：年1回（6月） 賞与：年2回（7月・12月） 【諸手当】 通勤手当、家族手当、残業手当、食事手当、技能手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、役職手当 【待遇・福利厚生】 社会保険・労働保険完備、団体保険・グループ保険、確定給付型企業年金、社員持株会、財形貯蓄、社員旅行(海外or国内)、本人・配偶者誕生日祝い品、永年勤続表彰、優秀社員表彰、従業員優待カード、寮 【教育制度・資格補助】 ・新入社員研修（接客・衛生・労務・コンプライアンスなど） ・各キャリアごとの研修制度有 【休日・休暇】 年間休日日数105日 完全週休二日制（土日） 年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 有給休暇・特別休暇(誕生日休暇・慶弔休暇)・産休(産前産後休業)・育児休業・介護休暇/休業・生理休暇・子の看護休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・IRに関する実務経験 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/07 |
| 求人番号 | 6067798 |
採用企業情報
- 株式会社王将フードサービス
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- 資本金8,166百万円
- 会社規模501-5000人
- 食品・飲料
- 外食
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会社概要
【設立】1974年7月
【代表者】代表取締役社長 渡邊 直人
【資本金】81億6,600万円
【売上高】1,110億33百万円（2025年3月31日現在）
【従業員数】2,370名（2025年3月31日現在）
【本社所在地】京都府京都市山科区西野山射庭ノ上町294-1
【事業内容】
王将フードサービスは「餃子の王将」を728店舗（2025年3月31日現在）展開している会社です。食を通じて人々を幸せにしたいという創業の思いを受け継ぎ、より多くのお客様に幸せを感じてもらえるよう、国内1000店舗を目指し「お客様から褒められる店創り」をしています。
現在、機械化が進む時代ですが、王将は人が価値を作り出す会社です。
人にしか生み出せない価値とデジタル技術を融合させ、さらなる成長を目指します。
また、売り上げや利益はもちろん大事ですが、従業員の幸せが一番と考え、労働環境の改善と働きやすい職場環境つくりに取り組み、永く安定した働き方の実現に取り組んでいます。
そんな当社のこだわり
・安心・安全のために主要食材の国産化。中でもにんにくは青森県産、小麦粉は北海道産と産地にまでこだわっています。仕入先から産地報告書を入手し、トレーサビリティを重視した情報管理をしています。
・手作り調理
オープンキッチンでの手作り調理にこだわり、心を込めた出来立てアツアツの料理を提供するとともに、お客様のニーズへ柔軟に対応し、お客様にとってベストな料理を追求しています。
・おもてなしの心
王将で働くスタッフは、お客様のために何ができるのかを常に考えています。お客様のために何ができるのかを常に考え行動しています。
・ニーズに合わせた進化
多様化するお客様のライフスタイルに寄り添い、王将はいつも進化を続けています。スマートフォンアプリの充実、ウェブ予約サービス、ご自宅でいつでも餃子の王将の味を楽しめる物販商品の展開など、いつの時代もお客様のご期待とニーズに応えていきます。
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