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| 部署・役職名 | Training Manager |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■ミッションステートメント トレーニングを通じてブランドイメージと信頼性を高め、売上と利益を最大化する グローバル戦略と目標に基づき、ブティックマネージャーと直営店スタッフに対する地域・ローカルトレーニングの組織と展開を担当し、自地 地域のすべてのトレーニング活動と関連資料の参照先となることを確保する ■主な担当業務 トレーニングプログラムの企画・開発 － 研修プログラムの企画・開発、受講者の募集、研修日程の調整、会場設定など、国内外の研修の現地実施に関わる全ての業務を担当 － 本社のトレーニングチームと協力し、グローバルトレーニングの内容、プログラム、教材を日本の文化に適合 e－ラーニング － ブティックマネージャーとブティックスタッフ全員がe－Learningのプログラムを理解し、適切に終了するよう確認すること。e－Learningのユーザーデータベースを管理し、またコミュニティマネージャーとして新しいアプリのニュースなどを投稿する。 実施 － ブティックマネージャー、ブティックスタッフに対して、販売スキル、ブランド、商品知識、ストーリーテリング、クライアントリングについて、本部が開発したトレーニングツールを使って行うセールストレーニングの実施を担当 － トレーニングのニーズを収集し、店舗を訪問してトレーニングのフォローアップを行い、スキルや知識に関するトレーニングやコーチングのニーズを発見・理解 － ブティックマネージャーと協力して、ショップとサービスのKPI/分析および関連するアクションプランを作成し、販売成績を向上 － リテールディレクター、ストアマネージャーと連携し、ミステリーショッピングに関するアクションプランの策定とフォローアップ － トレーニングイベントのコーディネーション その他 － 本部が主催するトレーナーセッションへの参加 － 現地語への翻訳を担当し、また必要に応じて翻訳をチェック － トレーニング関連資料の利用可能性と適切な配置を確認 － 年間ビジネスキックオフミーティングや主要顧客とのその他のビジネスミーティングを計画をサポート － 予算の作成とトレーニング活動のレポートを本社のトレーニングディレクターに提出 － トレーニングのROIを測定 |
| 労働条件 |
完全週休2日制（土・日）、祝祭日、 年末年始、有給休暇、慶弔休暇、等 交通費支給、社会保険完備、定期健康診断、育児休業および育児短時間勤務制度、健保組合保養所、退職金制度、団体生命保険、社員割引、等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■学歴－ 大卒以上 ■経験 － 3～5年以上のトレーニング経験者 － 小売業、サービス業での経験は必須 － ラグジュアリーリテール業界でのリテールトレーナー業務経験者優遇 － 販売スタッフとしての実務経験者優遇 ■スキル/アビリティ － トレーニングに対する情熱とブランドに対する熱意がある方 － トレーニングプランニングの方法論とプロセスに関する知識 － コーチング技術 － セールス、コミュニケーション技術 － PCスキル（Word/Excel/PowerPoint） － 英語はビジネスレベル、日本語は流暢に話せる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/05 |
| 求人番号 | 6057216 |
採用企業情報
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- メーカー 流通・小売 サービス
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- 外資系ファッション・ラグジュアリーブランド、高級時計・宝飾ブランド、コスメブランドのオフィスポジションを担当しております。 ラグジュアリー業界の転職市場の動向にも精通しており、ビズリーチから取材を受けました。
- (2023/09/07)
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