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| 部署・役職名 | ※リモート可※【エンジニアマネージャー】7億円資金調達完了／急成長Techベンチャー企業／売上高伸び率156％／平均年齢28歳／土日祝休み |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 既存の事業を拡大していくにあたり、現在エンジニア採用を積極的に行なっております。 それに伴い、各エンジニアチームを取りまとめるマネージャーの増員を検討しております。 【具体的な業務内容】 ・SES事業の全チームのピープルマネジメント （30～50人程度を想定） ・エンジニアの採用／育成／管理 ・既存クライアントとの折衝 ・新規取引先開拓 ・Google Cloud関連パートナー企業との関係構築 【開発組織規模】 CTO：1名 CIO：1名 EM：1名 エンジニア：32名 ※2025年9月末時点 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 ※試用期間 6ヶ月 【給与】 応相談 【勤務地】 東京本社：東京都渋谷区道玄坂 【勤務時間】 9:30〜18:30（見込み残業あり） 【福利厚生】 ・評価による昇給機会：年2回（半期ごと） ・交通費支給 ・社会保険完備 ・各種表彰制度 ・法人向けぷち社食サービス ・家賃手当支給 【休日／休暇】 ・週休2日制（土・日）、祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・SES事業もしくは、クラウドインフラ事業などにおけるチームマネジメント経験・ピープルマネジメント経験（10名以上の規模） ・Webサービスの開発経験 【歓迎（WANT）】 ・生成AIアプリ開発経験・クラウドインフラ経験 ・データ分析基盤構築経験 ・Google Cloudの知識 ・英語の読み書き能力 【求める人物像】 ・理念に共感いただける方 ・周囲や自分自身に対して誠実である方、感謝を忘れない方、人材育成に真剣に取り組む方 ・リーダーシップとチームワークを同時に実践できる方（他者の意見を尊重しながら、チームを目標に向けて率いて行く） ・過去の実績を残すにあたり、どんな戦略、戦術を立てたのか自分の言葉で語れる方（再現可能な構造化が得意） ・自身を取り巻く環境に対して何か不都合があった際、自分自身で何とかしようと考える当事者意識の高い方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/04 |
| 求人番号 | 6055931 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット サービス
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- CxO／管理部門を中心に、様々な業界への転職支援を行っています。 15年以上の人材ビジネス経験があるため、どの職種へも対応しています。東証プライム上場の大手企業から上場を目指すベンチャー企業、更には資金調達をしたスタートアップ企業など、幅広い非公開／内密求人を保有しています。
- (2025/10/30)
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