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| 部署・役職名 | ストラテジー・コンサルタント |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
M＆Aを成長戦略の一環として検討されている企業様に対し、当社の革新的なプロダクトを提案いただきます。お客様の真の経営課題を深く理解し、その解決手段として最適なM＆A戦略を立案・提案。案件成約に至るまで、戦略パートナーとして一気通貫で伴走し、企業価値の向上にコミットしていただきます。 【職務内容 】 1. 新規顧客への戦略的提案と導入支援 インサイドセールス部門からの連携、またはご自身で開拓した企業に対し、当社のプロダクトおよびソリューションを提案します。 ・経営課題、事業構造、マーケット動向を多角的に分析 ・その分析に基づき、M＆Aを含めた最適な成長戦略とソリューションを提案し、サービス導入（オンボーディング）を主導します 2. 導入後の戦略的伴走（サクセス支援） サービス導入後も、お客様の事業成長を実現するための戦略パートナーとして深く関与します。 ・既存SaaSプロダクトの活用に留まらず、そのデータと知見を基にした新たな成長戦略の策定まで伴走 ・お客様の現状の事業状態、構造、市場環境を深く踏まえ、最適なソリューションの組み合わせをゼロベースで検討・提案 ・営業先のカウンターパートは、基本的に企業の経営層であり、経営者と対等にディスカッションできる高度な知見と、信頼を勝ち取れる人間力が求められます ・経営課題の本質を理解し、その中の戦略的な解決手段としてM＆A、およびそれに付随するソリューションを提供します |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 法人の経営者に対し、経営・事業・財務戦略に関する交渉または助言の経験を2年以上有する方（例：経営コンサルティング、金融機関（法人営業）、税理士・会計事務所等で、経営者と価値提供を通してリレーションを構築してきたご経験を有する方） 【歓迎（WANT）】 ・なんらかのM＆Aに関する実務経験 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/03 |
| 求人番号 | 6049354 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 今年もあっという間に1年が終えようとしてますね。皆様いかがお過ごしでしょうか？年末は採用が落ち着くのでは？とのご相談もありますが、全くそんなことはありません。年明け入社や年度替わり時期から逆算しての転職支援が増えてきました。転職活動の始め方などお気軽にご相談いただければ幸いです！
- (2025/11/30)
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