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【玉川髙島屋】インテリアコーディネーター◆富裕層向け/東証プライム上場百貨店/転勤なし/年休122日◆

年収：応相談

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【玉川髙島屋】インテリアコーディネーター◆富裕層向け/東証プライム上場百貨店/転勤なし/年休122日◆
職種	インテリアデザイナー空間・店舗デザイナー
業種	流通小売
勤務地	東京都
仕事内容	■仕事内容高島屋玉川店にて、インテリアに関する幅広い業務をお任せします。お客様の理想の空間づくりをサポートするやりがいのあるお仕事です。上質を求めるお客様に寄り添い、暮らしを彩る提案を通じて、信頼を築く接客力と専門知識を活かしていただけます。【具体的には】＜インテリアコーディネーター業務＞・お客様のご要望ヒアリング・プランニングおよび商品セレクト・プレゼンテーションの実施・見積り作成、契約手続き、商品発注・納品およびアフターフォロー対応＜ショールーム対応＞・取引先ショールームとの連携・お客様のアテンド内覧サポート＜接客対応＞・店舗での接客対応・お客様宅への訪間ご案・外商営業担当との連携＜商品管理・配送業務＞・小物・備品等の梱包および配送手配＜事務業務＞・受注伝票など各種書類の管理 ■募集背景需要が拡大している中で、営業体制の強化を図るため増員を検討しております。 ■組織構成現在4名にご活躍いただいております。 ■働き方について月残業平均15時間程度【1日のスケジュール(例)】 09:40 出勤 09:45 朝礼参加 10:00 取引先からのメールチェック、お客様外商担当者からの架電対応、ご用命商品の発注作業など 13:00 外出 13:30 表参道取引先ショールームにて顧客A様と待ち合わせご用命インテリアの内装相談 15:30 受注中のインテリアプランニング作業、当日To doの再確認、〆切有の業務完了、顧客様へのアポイント確認TELなど 18:15 退社 ■求人の特徴・世田谷商圏顧客に対して高度なサービスや提案ができる方を募集しております。・年間休日122日で、理想のワークライフバランスも確保できます。・タカシマヤグループは「人を信じ、人を愛し、人につくす」こころを大切にし、社会に貢献します。・玉川高島屋S・Cは次世代の次世代のSCとして地域共生を目指します。・1969年、日本発のショッピングセンターとして玉川高島屋S・Cは開店しました。
労働条件	■勤務地玉川タカシマヤ東京都世田谷区玉川3-17-1 アクセス：東急田園都市線・大井町線「二子玉川駅」より徒歩すぐ転勤なし ■勤務時間 1カ月単位の変形労働時間制 1週間の平均労働時間40時間実働時間：1日あたり7時間35分平均勤務日数：1ヶ月あたり21日基本勤務パターン：9:40~18:15 休憩：60分基本勤務時間：早番勤務「9:40~」、遅番勤務「~20:10」とする ※年間所定労働時間1,841時間に合わせるための勤務時間調整あり(決算棚卸日・年末年始など時間変更一部あり) ■雇用形態契約社員契約更新期間：初回は1年契約(有期雇用) ※有期契約期間は入社「1年間」とし、その後原則として「無期雇用」へ転換します。(業務量・成績・能力・経営状況・その他の諸般の事情を総合的に判断) ■給与 ※前職での経験等を考慮し決定固定残業代：なし昇給：年1回賞与：年2回 ■休日・休暇年間休日122日週休2日制(シフト制) ※連休制度を利用して、最大10連休を年2回取得可! 有給休暇育児/介護休職制度短期育児休暇制度配偶者分燒休服 ■待遇・福利厚生【ライフサポート制度】・育児/介護休職制度・育児/介護勤務制度・短期育児休暇制度・妊婦勤務制度・出産休暇/配偶者分休暇・ワークライフバランス休暇・ボランティア休暇/休職制度・スクールイベント休暇 ※ライフステージに応じた休暇制度を多数ご用意しています。【キャリア就業支援】・副業休暇/副業勤務制度(規定) ・社員再雇用制度・65歳までの再雇用・最長70歳まで延長可能・受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室あり）
応募資格	【必須（MUST）】・インテリアコーディネーターまたは建築士2級をお持ちの方
アピールポイント	マネジメント業務なし
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2025/11/11
求人番号	6029484

採用企業情報

株式会社髙島屋

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