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| 部署・役職名 | 執行役員候補 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■業務内容 役員候補として事業管理と成長、組織体制構築をお任せします。 また、プレイングマネージャーとして各種PJ品質の担保や各種メンバーマネジメントもお任せします。 ＜主な業務＞ ・事業責任者として事業全体を管掌いただきます ・事業予算の達成に向けたアクション ・PL管理 ・ピープルマネジメントと人員計画の策定／採用 ・フロントあるいはディレクターとしての案件品質の担保 ■プロジェクト事例 ・人材領域最大手企業様に対する、採用マーケティング支援 （自社採用オウンドメディアの構築支援、SEO対策支援、SNS運用支援） ・BPO業界最大手企業様に対する、採用代行・採用組織のコスト削減、業務効率化支援 ・上場準備中不動産企業における組織開発支援 （上場準備体制の構築・評価制度設計・業務管理スキームの構築） ・某流通・小売業界最大手企業様における採用代行 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記いずれかのご経験・コンサルティングファーム（戦略・IT・業務）での実務経験 ・RPO企業におけるマネジメント経験（業績規模10億円前後以上） ・コミュニケーション カンファタブルなコミュニケーション提供ができること（想像力/思考力/伝達力） ・論理性 課題を発掘/発見することができる論理思考 ・粘り腰 課題に対し、自発的に突破しようとする粘り強さ ・内省力 あらゆる対象から学び、吸収しようとする内省力 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/31 |
| 求人番号 | 6024610 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- 保険 不動産 IT・インターネット
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- ALL DIFFERENT株式会社にて管理部門に特化した両面型の人材コンサルタントとして従事しております。 「転職すること」をゴールにするのではなく、「転職先で活躍できること」が本来の転職支援だと考えます。 一人ひとりに寄り添いながら転職支援することをお約束いたします！
- (2025/02/28)
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