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| 部署・役職名 | 【AIソリューションアーキテクト】“AIによる企業変革”の設計・実装をリードするコアメンバー募集! ※創業~拡大期/AIスタートアップ/数億円規模の資金調達済※ |
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■このポジションで得られる機会 1. 戦略〜AIアーキ設計〜実装・定着まで一気通貫でリードできる 机上の戦略やPoCで終わらず、RAG/マルチエージェント構成/Agentic Workflow/UI・自動化パイプラインまで含めた、“実際に動くAIシステム”まで設計思想を反映できます。 2. クライアントCレイヤーと議論しながら、“AIネイティブ経営”の絵を描ける CEO/役員/部長クラスと直接ディスカッションしながら、 KPI設計・組織設計・業務プロセスまで含めた変革を推進します。 3. コンサル×AIスタートアップ×R&D が交差する、希少な環境 当社はAIコンサルティングとAIエージェント開発など、受託開発とプロダクト開発双方の事業を行っており、様々なキャリアパスをご提示できます。 事業としても、PKSHA / BCG / GREE / リクルート などの出身者と共に、まだ正解のない領域を形にしていけます。 4. フルフレックス・リモートメイン可・副業可など、働き方はセルフデザイン可能 ■ポジション概要 クライアントの経営課題を起点に、AIを軸とした変革シナリオとアーキテクチャを設計し、実装までリードする役割です。 AIの全レイヤーに自分の設計思想を落とし込むことができます。 ■主な業務内容 <戦略・構想フェーズ> - 経営層と直接議論しながら、AI前提の事業・組織モデルをゼロから設計 - RevOps 観点で KPI・業務プロセス・データ構造の“再定義” - AI導入ロードマップ/優先度を、2〜3年後の未来から逆算して設計 - ROI・KPI などの成果指標を、AIが継続稼働できる構造に最適化 “AIが企業の中枢で動き続けるための未来図を描くフェーズです” <アーキテクチャ設計・PoC> - LLM選定/RAG構成/Vector DB/ETL/ELT基盤/マルチエージェント構成など 企業ごとに異なる“AIエコシステム”をゼロから設計 - 既存データのアセスメントから、取得すべき新しいデータの定義 - Agentic Workflow × UI/UX による、“自律的に動くAIワークフロー” の構築 - 技術 PoC・プロトタイプ開発リード “技術的な最適解を探りつつ、実際に動くAIの原型をつくるフェーズです” <実装・定着フェーズ> - スプリントを設計し、AIが安定稼働するための プロダクトレベルの開発管理 - 戦略コンサルタント・AIエンジニアと協働し、アーキテクチャ→コード→運用をシームレスにレビュー・改善 - 現場で使われ続けるための運用プロセス・トレーニングを設計 “導入して終わりではなく、AIが“使われ続ける”仕組みまで責任を持てます” ■ご支援事例 - 大手弁護士事務所様:AI取り組みの整理から、既存業務の変革支援 - 大手商社様:経営視点での取り組み優先度整理から、LLMワークフロー整備・BPR支援 - 大手食品メーカー様:LLMを利用した営業提案活動の業務標準化 / 高速化支援 - 大手建設メーカー様:生成AIを利用したDXロードマップ策定支援 - 大手ハードウェアメーカー様:ソフトウェア新規事業開発支援 など ■キャリアパス - 現場横断→マネジメント→経営参画 - プロジェクト横断でのAIアーキテクト → AIコンサルティング責任者/AI事業開発リード → 経営・組織戦略レイヤーへの参画(CxO候補) - 現場特化 - プロジェクト横断でのAIアーキテクト → AIエキスパート → xxx 等を想定していますが、ポジションは固定ではないので、新たに作り出すことができます。 ぜひご志向をお伺いさせていただきながら、すり合わせさせてください。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 - ビジネス要求を技術要件に翻訳するスキル(BizDev/Tech両軸での思考)- コンサルティングファーム・SIer・AI/データ系スタートアップ等での以下いずれかの経験 - 事業変革・業務改革プロジェクトの企画〜推進 - データ活用/AI導入プロジェクトのPM・アーキテクト経験 - AI/ML・データ分析プロジェクトにおける要件定義・実装リード 【歓迎(WANT)】 - LLM・生成AIプロジェクト経験(OpenAI, Gemini, Claude 等)- Python/TypeScript 等でのPoC・実装経験 - RAG・Agentic Workflow・MLOps 等への知見 - コンサルティングファームや事業会社でのPM/プロジェクト統括経験 【求める人物像】 - 抽象(構想)と具体(実装)を行き来し、AIやテクノロジーについて語ることが好きな方 - 正解のない設計課題を楽しみ、試作→検証→実装を回せる方 - 経営×AI×現場を結ぶ横断的な役割に魅力を感じる方 |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/09 |
| 求人番号 | 5992702 |
採用企業情報
- secondz digital株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模1-30人
- コンサルティング
- インターネットサービス
- SIer
- ソフトウエア
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会社概要
■会社概要
secondz digital(セカンズ デジタル)は、AIエージェントをフル活用したAIネイティブ事業の運営と、大手企業様の「AIネイティブカンパニー」への変革を支援する会社です。
■事業概要
AIエージェントの提供からAI×コンサルティングによる変革支援まで、一気通貫で実施しています。
主に3つの事業を展開しています。
1.AEOエージェント事業
AEO/LLMO対策、およびAI時代のブランド管理を支援する、日本初のAIエージェントの開発・提供・導入支援を行っています。(特許出願中)
2.AI-BPaaS事業
新規商談チャネル創出に向けた、営業、特に現在はEnterprise BDRに特化した複数営業AIエージェントの開発・提供と、AI-BPaaSを提供する事業を行っています。
クライアントごとに最適な、次世代の営業支援を行います。
AIエージェントを活用して、AIネイティブなセールスを実現します。
3.営業変革×AIコンサルティング事業
各企業向けに、AIによる業務効率化にとどまらず、売上拡大や価値創造までを支えるAI変革伴走コンサルティング事業を行っています。
AI時代の事業・組織を定義し、どのようなステップを踏んで変革するか。
ビジネス・テクノロジーの専門家が、推進に必要な支援を行います。
【主なコンサルティングサービス一覧】
- AI×RevOpsで収益成長を加速
- 営業・マーケ・CSを横断し、プロセス最適化からAIエージェントの実装・定着までを伴走支援
- ローコードで始めるAI企画・開発支援
- ローコード開発プラットフォームをフル活用して、企画構想段階から”高速に作って議論”のできるプロジェクト推進体制を実現
- データ分析変革支援
- Snowflakeなどのデータプラットフォーム×MCPで、データ活用をネクストステージに進化
‐ AI人材×マネジメント人材によるPMO支援
- AI知見を用いた、全社足並みを揃えたPMO支援
- 能力開発プログラムによる組織変革支援
- AIトランスフォーメーションの「カナメ」となる人材の発掘と、全社のAIケイパビリティーの底上げを実現し、企業全体のAI活用レベルの引き上げる組織変革支援
■当社の強み
・下記3つの要素のかけ合わせで、コンサルティングファーム・AIベンダー・データ分析ファーム等とは異なる、独自のケイパビリティを持って企業変革に従事しています。。
- 「提言のみ」「導入のみ」で終わらない、戦略~伴走支援まで、AI変革を推進
- 私たちは、AIに詳しいだけの人の集まりではなく、AIネイティブな組織変革に責任をもつ専門家集団です。
- 営業やコンサルティングのプロフェッショナルの経験に基づく提案・そして実行
- メンバーは各分野のトップ企業出身者により構成されており、高い技術力、深い業務理解を背景にしたコンサルティングおよびAIエージェントの構築を推進することが可能です。
- プロダクト開発やBPaaSビジネスの経験を還元
- コンサルティング・AIエージェント開発の双方を事業として推進しているため、自社にて検証サイクルを回し、常に探索や改善をしています。
■チーム構成
コンサルティングからAI開発を一気通貫で推進することが可能なチーム構成です。
- ビジネスサイドは、実装を見据えた戦略構築に強みを持つ、コンサルタントとプロダクトマネージャーのチームです。
- エンジニアサイドは、AI SaaS / 機械学習プラットフォーム構築をリードしたエンジニアチームです。
- 東北大学の教授を技術顧問とし、ほかR&D領域を含め、専門性の高いアドバイザー / パートナーがいます。
■ご支援事例
- 大手弁護士事務所様:AI取り組みの整理から、既存業務の変革支援
- 大手商社様:経営視点での取り組み優先度整理から、LLMワークフロー整備・BPR支援
- 大手食品メーカー様:LLMを利用した営業提案活動の業務標準化 / 高速化支援
- 大手建設メーカー様:生成AIを利用したDXロードマップ策定支援
- 大手ハードウェアメーカー様:ソフトウェア新規事業開発支援
■Mission
未踏に挑む人たちを、毎秒増やす
■Mission Statement
私たちはあらゆる個人やチーム、そして組織がAIネイティブになったら、
今まで見過ごされていた多様な課題が解決される社会が訪れると信じています。
これまでの社会では、個人や小さなチームが持つ解決力は限られており、
大きな課題に取り組むためには巨大な組織やリソースが必要で、多くの課題が手つかずのままでした。
でも、今は違います。AIが私たちに解決力をもたらしてくれます。
AIネイティブな個人、チームが、大きな答えを出せる時代です。
意思のある課題設定をすることが、最も大事になる時代です。
誰もが、未踏に挑める時代です。
私たちは、そうしたAIネイティブなチームの集合体である「AIネイティブカンパニー」として、
社会の多様な課題に対して、より多く、より大きな答えを出し続けたいと考えています。
そして、私たちは、自社だけでなく、あらゆるチーム、会社や組織のAIネイティブ化を手助けし、
世界中の課題に挑めるように、社会全体の変革を起こしていきます。
私たちだけでは成し遂げられない、多くの答えを出すために。
小さな「チーム」は、大きな答えを、大きな「チーム」は、さらに大きな答えを。
すべての人が、「社会を前進させる」社会へ。
■Value
- カスタマーマニア集団
- 未来で働き、未来で決める
- 灯せ、可能性
- 実行信頼責任
- 毎秒、レバレッジ
■代表者プロフィール
代表取締役 板井 龍也
東北大学工学部情報知能システム総合学科卒業。
グリー株式会社でのゲーム開発、スタートアップ共同創業を経て、エン・ジャパン株式会社にて、事業企画兼プロダクトマネージャーとして、転職サイト「AMBI」を立ち上げる。
その後、上場前のPKSHA Technologyに参画し、自然言語処理ソリューションチームの立ち上げ、上場後には社内問い合わせ自動化のAI-SaaSの事業責任者を歴任。
2019年当社創業、代表取締役に就任。
■メンバー紹介(抜粋)
- BCG / Mckinsey / ベイカレント等の、大手コンサルティングファームでチームをリードしてきたメンバー
- PKSHA / AI Inside等で、10年来のAIの開発・推進で国内へのAIの普及を実現してきたメンバー
- リクルート / キーエンス / ビズリーチ / Sansan / GMO等の、日本を代表する営業・プロダクト組織で受賞を経験してきたメンバー
■働き方/福利厚生
- リモートワーク中心のハイブリッドワーク(週一日出社推奨日を設けています)
- フルフレックスタイム制(コアタイムなし)
- 各種AIツール利用推奨(承認制で複数利用可能)
- オフィスフリードリンク
- 出社時ランチ無料(条件あり)、社内懇親会無料
- スキルアップ支援制度
- 書籍購入制度
- 子育て支援制度
など、随時アップデート中
■オフィス所在地
【自社オフィス】
所在地:神奈川県横浜市西区みなとみらい二丁目2番1号
横浜ランドマークタワー7階 NANA Lv.(ナナレベル)PS-011
アクセス:桜木町駅(JR・市営地下鉄)から動く歩道(徒歩5分)、みなとみらい線 みなとみらい駅(徒歩3分)
【Coral Capitalシェアオフィス】
所在地:東京都港区虎ノ門2-9-1 虎ノ門ヒルズ 江戸見坂テラス 12階
アクセス:地下鉄 日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅 A2b出口(徒歩3分)、地下鉄 銀座線 虎ノ門駅 直結 A2b出口(徒歩6分)
※VCのCoral Capitalのシェアオフィスに出社することも可能です。
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