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| 部署・役職名 | 洋上風力発電所の新規開発、運営における法務関連業務 |
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| 業種 | |
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| 仕事内容 |
■洋上風力発電所の新規開発、運営に伴うプロジェクト関連契約およびリスク評価等に関する法務関連業務をご担当いただきます。 【具体的には】 発電所の新規開発に伴う下記業務を実施 ・事業化検討段階における法務対応 ・プロジェクト関連契約および融資契約等の締結に関する協議、交渉 ・出資者間契約の締結に関する協議、交渉 ・投資意思決定時のリスク評価 ・運転開始後の法務対応 【仕事の魅力】 ・国内で関心の高い洋上風力発電所の開発に携わることができます。 ・洋上風力発電所の新規開発、運営を通して再生可能エネルギーの拡大に貢献できます。 ・洋上風力発電所の新規開発における投資評価、投資計画に携わることができます。 ・開発の初期段階から経験を積むことが可能であり、将来的に、脱炭素社会の実現に向けた様々な再生可能エネルギーの開発分野での活躍が期待できます。 ・多数の企業と連携して開発を進めていくため、幅広い業界において人脈を広げることができます。 |
| 労働条件 |
健康保険(介護保険)、雇用保険、労災保険、厚生年金保険 時間外労働手当、深夜労働手当、特定日勤務手当、通勤手当(会社規程に基づき支給) 他 在宅勤務制度、入社に伴う転居費用(赴任時の交通費・移転費用)を負担 年間123日/(内訳)月別休日8日/月、通年休日27日/年 ※個人毎に毎月業務予定に応じて休日を設定する計画休日制。最低週1日の休日設定は必須。普通休暇20日/年(年度途中で採用の場合は月割)、ライフ・サポート休暇(傷病・介護・看護等)、特別休暇(夏季3日はじめ、結婚・忌服のとき等) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 下記の全てを満たす方■法律専門性 ■各種契約に関する法務知識 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/10/29 |
| 求人番号 | 5971655 |
採用企業情報

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- (2021/07/15)
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