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| 部署・役職名 | 韓国コスメブランド EC事業 マネージャー候補 |
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| 仕事内容 |
■部著メンバー構成 コスメティクス事業部・マーケティング ■業務内容 ECモール運営を中心に、EC事業全体のグロースを牽引していただきます。 1. EC事業戦略の策定と推進 •EC事業全体のP/L策定および予実管理、収益性の最大化 •中長期的な事業計画に基づき、年度/四半期/月次の売上・利益目標達成に向けた成長戦略の立案と実行指揮 •市場・競合・自社の分析に基づき、各ECモールにおけるポジショニング戦略とチャネルミックスの最適化を主導 •事業全体の視点から、モールイベントや大型キャンペーンにおける投資戦略の意思決定 2. ECグロース施策の統括 •各モールの特性を最大化する販売戦略・広告戦略・CRM戦略のフレームワークを構築し、実行を監督 •CVR、LTV、ROAS等の重要KPIに基づいた事業全体のPDCAサイクルの構築と運用 •新規販売チャネルの開拓や、既存チャネルにおける新たな取り組みの企画・推進 •メンバーの実行する施策(広告運用、SEO、ページ改善等)の進捗を管理し、戦略的視点から指導・レビューを行う 3. データドリブンな顧客戦略 •顧客データや市場データを統合的に分析し、顧客インサイトを抽出する仕組みを構築 •顧客のライフタイムバリュー(LTV)最大化に向けたCRM戦略を策定し、実行をリード •顧客レビューやVOC(顧客の声)を体系的に収集・分析し、商品開発、マーケティング、CS改善へ繋げるフィードバックループを主導 4. 組織マネジメントと外部連携 •EC事業部メンバーの目標設定、評価、育成、採用といった組織マネジメント全般 •メンバーが自律的に成果を創出できるチーム文化の醸成 •各モールのプラットフォーム担当者とのトップレベルでの関係構築と戦略的交渉 •広告代理店、制作会社、物流パートナー等、外部パートナーとの協業体制を統括し、パフォーマンスを最大化 ■募集背景 韓国コスメブランド「ByUR」は、独自の高品質と最新のトレンドを取り入れた製品で多くのファンを獲得し、国内外での需要が拡大中です。 既存の組織をスケールアップするとともに、ブランド力をさらに高めていきたいと考えています。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 雇用形態: 正社員 期間の定め: 無 試用期間: 3ヶ月 【給与】 賃金形態: 年俸制 賞与: 年2回(6月・12月) 昇給: 年2回(人事制度に基づく) 残業手当: 有 【勤務時間】 勤務時間区分: フレックスタイム制 コアタイム: 10:00~16:00 フレキシブルタイム: 8:00~10:00、16:00~20:00 休憩時間: 60分 時間外労働: 有 標準的な勤務時間帯: 9:30~18:30 【勤務地】 新宿オフィス:〒160-0004 東京都新宿区四谷4-30 NOVEL WORK 新宿御苑 4階 転勤: 無 リモートワーク/在宅勤務:相談可(リモート率30%程度) 副業: 可(一部従業員利用可) その他: 自転車通勤可(一部従業員利用可)、服装自由(一部従業員利用可) 【休日】 休日: 完全週休2日制(土日祝日) 年間休日日数: 124日 休暇: 夏季休暇(3日) 年末年始休暇(5日) 慶弔休暇 年次有給休暇(入社当日に付与。入社半年経過後の下限日数は10日~最大20日) 【待遇・福利厚生】 社会保険: 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 各種手当: 通勤手当(会社規定に基づき支給)、家族手当 制度: ・ストックオプション ・資格取得支援制度 ・研修支援制度(一部従業員利用可) 独自の社内制度: ・いざ!小田原: 正社員の新幹線・特急電車・飛行機・船・高速バスでの通勤を可能にする制度(最大月5万円) ・miraie: 夢の実現やスキルUPのために、研修費用・資格試験費・教材費等を支援する制度(最大通年2万円) ・社内販売制度: 当社の取り扱い商品を社内割引価格で購入可能 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・EC事業のP/L責任を持ち、事業計画の策定から実行までを主導した経験・5年以上のEC事業経験、うち3年以上はECモール(楽天、Amazon、Yahoo!ショッピングのいずれか)における戦略立案・実行経験 ・データ分析に基づき、事業全体の戦略的意思決定を行った経験 ・3名以上のメンバーマネジメント、およびチームとしての目標達成経験 【歓迎(WANT)】 ・化粧品業界での経験:薬機法・成分トレンドを踏まえたブランド拡張/LTV向上の成功事例・化粧品、または近しい消費財業界でのEC事業統括経験 ・自社ECサイトとECモールの両方の運営を統括した経験 〈こんな方と働きたい〉 ・エネルギッシュで前向きに業務に取り組める方 ・周囲と連携しながらも主体的に動ける自走力のある方 ・トレンドに敏感で新しい情報をキャッチする意欲がある方 |
| アピールポイント | ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 管理職・マネージャー 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/06 |
| 求人番号 | 5970593 |
採用企業情報
- Hamee株式会社
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- 資本金607百万円
- 会社規模101-500人
- その他
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会社概要
【設立】1998年5月
【代表者】水島 育大
【資本金】6億741万9,000円(2025年4月30日現在)
【従業員数】連結:489名(2025年4月30日現在)
【本社所在地】神奈川県小田原市栄町2-12-10
【その他事業所】東京営業所 大阪営業所
【事業内容】
■コマース事業
〇モバイルライフ事業
・モバイルアクセサリーのネット・モバイル通販
・雑貨のネット・モバイル通販
・卸向けモバイルアクセサリーのネット通販
・大手量販店向け卸販売
・モバイルアクセサリーの企画・開発
〇コスメティクス事業
・韓国コスメ「ByUR(バイユア)」商品企画/開発
〇ゲーミングアクセサリー事業
・米国発のゲーミングモニターブランド「Pixio(ピクシオ)」のネット・モバイル通販
・ゲーミングアクセサリー製品の展開/販売
■グローバル事業
・アメリカ
→ 欧米向けモバイルアクセサリー・雑貨のネット通販・卸販売
・韓国
→ 韓国向けモバイルアクセサリー・雑貨のネット通販・卸販売
→ グループ各社への商品供給管理
→ ネット通販サポートシステム開発・提供
・中国・台湾
→ 中国・台湾向けモバイルアクセサリー・雑貨のネット通販・卸販売
→ グループ各社への商品供給管理
→ ネット通販サポートシステム開発
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