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| 部署・役職名 | 本社品質管理部 担当マネジャー(日本橋) |
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| 仕事内容 |
【2025C852】 ■全社の品質管理水準向上に関わる業務全般(統計管理等の品質管理手法など) ■品質管理及び品質検査業務プロセスの改善とDXの企画推進(事業所に対する調査含む) ■事業所に対する研修・教育及び事業所管理業務支援(設備投資計画、機器管理) 具体的には、 ・QMS要求に適合した試験・検査の実施状況の点検及び対応 ・試験・検査の手順及び結果の妥当性に関する点検及び対応 ・計量トレーサビリティの確立・維持に関する支援・指導 ・全社品質レベル向上を目的とした研修・教育の企画・実施・運営 ・社内外への品質監査の実施 <仕事のやりがいや面白さ> ・全社方針・ミッションの実現に対し、品質管理分野での実行を事業所と連携しながら進める 立場にあり、重要な役割を担っていることを実感できます。 ・事業所と協力して品質改善、事業リスクの低減、組織・人員の成長に貢献できることにやり がいを感じられます。 ・国内外に多くの事業所・関係会社があり、幅広い活躍の場があります。 <将来のキャリアイメージ> ・品質管理部にて、全社的な品質マネジメントに携わり、基本的な知識や資格を身に着けた後、 ご本人の資質なども考慮した上で、様々なキャリアパス等があります。工場における品質管理 業務・品質保証業務のマネジメントに携わることもありますし、本社における全社的な品質マ ネジメント業務等も考えられます。 <入社後の期待> ・品質管理部では、本社および工場の業務プロセスの改善や効率化等が課題となっています。 中間素材メーカーとして、様々な業界に多種多様な製品を提供していますので、品質管理に係 る業務プロセスも複雑です。これまで培ってこられた知識やスキル、業務経験を活かして、様々 なアイデアを提案していただきたいです。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】正社員 【試用期間】有 3ヶ月 【年収】年収 10,300,000 円 - 11,200,000円 昇給年1回、賞与年4回 【勤務地】本社(東京都中央区日本橋) 【勤務時間】本社 8:45~17:15 休憩12:00~13:00 フレックスコアタイム13:00~14:00 工場 8:30~17:00 休憩12:00~13:00 【休日休暇】土日・国民の休日 年間休日 125日 【待遇・福利厚生】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 企業年金 ■諸手当等 通勤手当 家族手当 交通費全額支給、時間外手当、住宅手当 、食堂、社宅・寮、各種社会保険完備、厚生施設、新入社員研修、階層別研修あり 昇給年1回、賞与年4回 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 <必須要件>■BtoB企業(望ましくは化学メーカー)において品質保証及び品質管理のマネジメント経験 を有する。 (部下5名程度) ■品質監査を受審した経験を有する。 ■ビジネスレベルの英語力を有する。 ■1年後を目安に国内事業所の品質管理もしくは品質保証業務へ異動が可能である。 <歓迎要件> ■QC検定2級以上もしくはISO9001審査員補の資格を有する。 ■DXの導入及び活用の推進経験を有する。 <求められる人材像> ■コンプライアンス意識を有する。 ■健全な好奇心を持ち、チャレンジ意欲がある。 ■責任感を持ち、役割を最後までやり抜ける。 ■工場の部署長クラスとも良好なコミュニケーションのもと協働できる。 ■会社が抱える課題を客観的に捉え、会社姿勢及び顧客重視の視点に基づき、課題に対する解決 策を提案し、且つ、関係部署との協力体制を構築できる。 適性検査(WEB2種・筆記1種)、複数回の面接、健康診断(アレルゲン検査・色覚検査含む) |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/31 |
| 求人番号 | 5968760 |
採用企業情報

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- 建設 士業 メーカー
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- 入社前の研修に力を入れています。2022年12月と2023年2月にZoomよる3時間の入社前研修を行いました。管理職や専門職の方など、どんな方にも役立つスキルとレジリエンスを高める研修です。新しい環境への不安を、より大きな期待に変える一助になればと考えています。
- (2023/04/15)
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