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◆NTTグループ【社会インフラを支える】電気施工管理技士【ワークライフバランス重視】

年収： 800万～ 900万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	◆NTTグループ【社会インフラを支える】電気施工管理技士【ワークライフバランス重視】
職種	電気設備施工管理建築施工管理建設コンサルタント
業種	設備・電気建設・建築・土木
勤務地	愛知県
仕事内容	日本メックス株式会社は、NTTグループの一員として、「建物とともに生きる」を企業理念に掲げ、通信設備や病院などの社会インフラの安定した稼動を支える建物保全工事と維持管理に特化したサービスを提供しています。創業以来５０年以上の実績を誇り、日本の重要なライフラインを足元から支え、人々の安全で快適な暮らしに貢献します。【業務内容】＜ミッション＞ NTTグループの基盤と創業以来培った技術力を背景に、電気通信施設、データセンター、病院問負った社会インフラ支える建物の保全工事において、高品質かつ安全な施工管理を通じて、施設の安定稼働と長寿命化に貢献することです。一級電気施工管理技士としての専門性を最大限に発揮し、人々の生活に不可欠なインフラを未来へと繋ぐ重要な役割を担っていただきます。＜具体的な仕事内容＞ NTT関連の通信施設やデータセンター、更に、病院、ホテル、オフィスビルなどの社会インフラにおける電気設備保全工事の施工管理業務全般を担当します。 ■施工計画の立案、工程管理、品質管理、安全管理、原価管理 ■協力会社との調整、指示、連携 ■電気設備図面（CAD）を用いた施工図面の作成、チェック ■発注者との打ち合わせ、進捗報告 ■竣工検査、引き渡し業務工期は数ヶ月から1年規模の案件が多く、大規模なプロジェクトに深く関わることができます。【組織情報】社員同士のコミュニケーションを重視する社風のもと、チームで協力しながら業務を進めます。経験豊富なベテラン社員から若手社員まで幅広い層が活躍しており、情報共有や技術交流が活発に行われています。【ポジションの魅力】 ①【NTTグループの安定基盤と社会貢献性】 NTTグループの一員として、日本の通信をはじめとする重要な社会インフラを支えるやりがいと社会的意義の大きな仕事に携わることができます。 ②【専門技術の深化と幅広い経験】多種多様な施設の電気設備工事に携わることで、一級電気施工管理技士としての専門知識と技術力をさらに高め、幅広い施工管理経験を積むことができます。 ③【キャリアアップを強力に支援】資格取得に向けたサポート体制が充実しており、受験費用や講習費用は会社が全額負担します。自身のスキルアップとキャリアパスの実現を会社が全面的にバックアップします。
労働条件	【働きやすさへのこだわり：健康経営とワークライフバランスの実現】当社は、「社員が生き生きと働ける職場環境の構築」を目指し、社員一人ひとりが心身ともに健康で、最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、「健康経営」を推進しています。仕事とプライベートの調和を大切にする文化が根付いており、長期的に安心して活躍できる環境を提供しています。 ■身分：正社員 ■試用期間：あり（3カ月）※期間中の労働条件変更なし ■就業時間：8:30～17:30（休憩1時間） ■就業場所：愛知県名古屋市 ■休日：年間休日120日以上（土曜日、日曜日、祝日） ■休暇：年次有給休暇（入社半年経過後10日付与、以降法令に準ずる。1時間単位での取得可能）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、ライフプラン休暇、育児休業、介護休業など。計画的な有給取得を奨励しており、柔軟な働き方を支援します。 ■残業：あり（平均残業時間は月20時間程度です。事務所照明を18時に消灯するなど、メリハリをつけて働けるルールを徹底しています。） ■給与：想定年収450万円～800万円 ■手当：住宅手当、家族手当、現場代理人手当（経験、能力、資格等を考慮の上、当社規定により支給します。） ■昇給：当社規定による ■賞与：年２回（夏季・冬季） ■福利厚生：社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、退職金制度、資格取得支援制度（受験費用・講習費用全額会社負担）、健康相談窓口、慶弔見舞金、定期健康診断、人間ドックなど。
応募資格	【必須（MUST）】 ■一級電気施工管理技士資格をお持ちの方 ■電気工事施工管理の実務経験が5年以上ある方 ■CADソフトを用いた施工図面の作成経験がある方 ■Excel, Word等オフィスツールの基本操作ができる方 ■コミュニケーション能力を活かしたチームワークの経験がある方 ■資格取得を目指す姿勢を持ち、自己啓発に努める方【歓迎（WANT）】 ■若手スタッフへの技術指導や育成の実績がある方 ■新技術や新しい施工方法の導入に関与した経験がある方 ■顧客との打ち合わせを通じたニーズ把握の経験がある方 ■建設業におけるリーダーシップ経験がある方 ■業務の効率化や改善提案を行った実績がある方【求める人物像】 ■顧客のニーズを正確に把握するヒアリング力、最適なソリューションを提案する提案力、そして実行に移す行動力をお持ちの方。 ■変化を恐れず、常に新しい知識や技術を積極的に吸収し、自身の専門性を高め続ける意欲のある方。 ■チームワークを大切にし、周囲と協力しながら目標達成に向けて主体的に取り組める方。 ■日本の社会インフラを支えるという使命感と責任感を持ち、一つ一つの業務に「まじめ」に取り組める方。
アピールポイント	女性管理職実績あり従業員数1000人以上創立30年以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実年間休日120日以上 Uターン・Iターン歓迎
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/06/05
対象年齢	～ 60歳
年齢制限理由	定年年齢を上限とするため / 省令１号
求人番号	5963304

採用企業情報

日本メックス株式会社

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