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| 部署・役職名 | 全国／プロダクトマネージャー■生成AI活用プロダクト／リーダー候補～管理職 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■職務概要： 生成AIを活用した新規HRプロダクトのサービス立ち上げ、グロースを主導するプロダクトマネージャーを募集いたします。 ご入社タイミングによってはサービスリリース前から携わり、リリース後はデータに基づく効果検証を行い、機能改善を進めていただきます。 ■業務内容： 新規事業開発をビジネス企画・プロダクト開発の両面から推進し、未来の事業機会の探索および初期立ち上げからグロースまでをリードすることがメインミッションです。 Webプロダクトの価値/成果を最大化するロードマップの策定、実行、そしてそれらを円滑に進めるチーム・プロセス作りも重要な役割となります。 ・プロダクト戦略の立案とロードマップ策定 ・開発チームのリード ・AI機能の要件定義・実装ディレクション ・法務・コンプライアンス対応 ・ステークホルダーとの調整・報告 ・KPIの設定、目標達成 |
| 労働条件 |
給与形態 月給（想定労働時間 162時間） 想定給与 584,100 ～ 917,400 円 （基本給： 473,700 円 ～） 固定残業 あり 固定残業時間 30 時間 ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です 固定残業代 110,400 円 ～ 給与備考 ※想定給与は固定時間外手当を含んだ金額です。月額基本給については以下をご確認ください。 ■年収：7,000,000円～11,000,000円 ■月給：584,100円～917,400円 ■基本給：473,700円～744,900円 ■固定時間外手当：時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として110,400円～172,500円を支給 ※固定時間外手当の30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で全額支給 ※時間管理方法が裁量労働制となる場合は、裁量労働手当を固定時間外手当と同様の30時間分を支給 ※評価等級によって、時間管理方法が異なる ※マネジメント職は時間管理対象外となり、職務手当や固定残業手当の支給はなし ■半期年俸制 ■昇給：有（年2回 ※2023年度実績） ■別途定めるリモートワーク手当を支給（通勤スタイルの適用職種は所属組織の決定に準ずる） ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給 ■通勤スタイル：ワークスタイルは居住地によって選択できます ワークスタイルA:オフィス出社 ※週3以上出社／ワークスタイルB:リモート勤務 ※週2～週1日出社／ワークスタイルC:フルリモート勤務 ※原則出社なし |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・PdMやPM、またはPMOとしての実務経験があり、計画立案、要件定義、開発管理のプロセスを理解している方・新規プロダクトもしくは大規模組織でのPJT推進経験をお持ちの方 ・エンジニアと建設的な議論ができるレベルのWeb技術の知見をお持ちの方（コーディング能力は求めません） 【歓迎（WANT）】 ・なし・特になし |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/10/29 |
| 求人番号 | 5962260 |
採用企業情報
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