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| 部署・役職名 | ★通信インフラとAIで世界を拓く大手企業★データエンジニア（インフラ基盤エンジニア）【法人統括】 |
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| 仕事内容 |
採用部門 概要 エンタープライズマーケットにおける顧客ビジネスの拡大と、当社利益の最大化を目的とした技術支援 職務内容 【ミッション】 ・法人顧客の業務改善や新規ビジネス創出に向けて、データ活用基盤の設計・構築を通じ、ビジネス価値を最大化する ・多様なクラウド・データ技術を駆使し、顧客課題に対して柔軟かつ現実的なデータソリューションを提供する 【主な業務】 ・顧客の業務・事業課題に対するデータ活用施策の企画支援 ・データパイプラインの設計・構築・運用（ETL／ELT） ・クラウドベースのDWH、データレイク環境の構築 ・各種分析・可視化基盤との連携設計 ・プロジェクト推進、ベンダー・パートナーとの連携管理 【具体的な業務】 ・クラウド（GCP、AWS、Azureなど）を活用したDWH／データレイクの設計・構築 ・BigQuery、Redshift、Snowflakeなどを活用したデータ統合アーキテクチャの設計 ・PythonやSQLによるデータ前処理・変換処理の実装 ・Air○○○、dbtなどによるデータパイプラインの自動化設計 ・Tableau、Looker、Power BIなど、BIツールとの連携・設計 ・複数ステークホルダーとの要件定義・仕様調整・進行管理 仕事の魅力 ・業種・業態問わず多様な企業の課題解決に関わることができる ・最新のクラウド／データ技術を業務で実践的に活用できる ・データ分析基盤の上流から下流まで一貫して経験できる ・AI／デジタルマーケティング／業務DXなどとの連携領域も広い ・顧客・パートナーと共創する形で「成果」に直結する提案が可能 |
| 労働条件 |
原則、午前9時～午後5時45分（実働7時間45分＋休憩時間 原則正午～午後1時までの1時間） ※スーパーフレックスタイム制（コアタイム無し） ※勤務間インターバル制度 ※一部、例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など） ※時間外労働あり 週休2日制（年間休日数 124日／2021年度）、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇（障がいのある方のための通院休暇）、会社が指定する日（4／30～5／2のうち1日）など 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険,通勤手当,住宅手当,残業手当 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備、通勤手当 財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度／確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携、○○○およびグループ会社向けの優待 など 各キャリア開発支援制度（社内公募、資格取得支援 など）、パソコン・スマホ・タブレット貸与（弊社規定による）、永年勤続表彰、副業（許可制）など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 応募資格（必須）・SQLを用いたデータ抽出・集計・前処理経験 ・ETL／データパイプラインの設計・開発経験 ・GCP／AWS／Azure などのいずれかを用いたシステム構築経験 ・DWH／データレイクの導入・運用経験（BigQuery、Redshift、Snowflake、Databricksなど） ・顧客要件を理解し、技術的に落とし込める設計力・ドキュメンテーション力 応募資格（歓迎） ・Pythonでのデータ処理・分析スクリプトの実装経験 ・データガバナンス・セキュリティ設計の経験 ・BIツール（Looker／Tableau／Power BIなど）のダッシュボード設計経験 ・AI／機械学習のデータ整備経験 ・マーケティング／CDP（Treasure Dataなど）／広告連携などのデータ基盤構築経験 ・チームリードやプロジェクトマネジメントの経験 求める人物像 ・技術力だけでなく、顧客や事業側と向き合うことに意欲的な方 ・新しい技術への好奇心と学習意欲を持ち、自発的に取り組める方 ・実装やPoCから業務改善・DXの構想まで柔軟に対応できる方 ・複雑な要件・制約下でも現実的な解決策を導ける方 ・チームでの協業や、他職種との連携を楽しめる方 ・「できない理由」ではなく、「どうすればできるか」を前向きに考え、行動に移せる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/05 |
| 求人番号 | 5959479 |
採用企業情報
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- (2025/11/27)
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