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| 部署・役職名 | ★広報・ブランディング_ウェブサイト、SNSなどのデジタル発信企画および推進 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 ブランドの認知・共感を社内外から獲得し、その価値を高めるため、展開している公式ウェブサイトや公式SNSアカウントを使って、ブランドの魅力を伝えるデジタルコンテンツの企画から制作、そしてその裏側を支えるデジタル基盤まで幅広い業務を推進してくれる方を募集します。 【職務内容】 ・企業公式SNSアカウント 企画運営 ・企業公式ウェブサイト 全体統括 ・事業、機能ブランディング活動支援 ・デジタル基盤 写真、映像素材データベース管理ほか 【やりがい・魅力】 自らの企画が直接ステークホルダーから反応を得られ、それがブランド価値向上に直接貢献していると実感できることです。デジタルコミュニケーション領域に留まることなく、様々な経験ができ、社内外に幅広いネットワークと知見を得られるのもこの仕事の魅力です。 |
| 労働条件 |
年収 4,500,000 円 － 10,000,000円 【給与】 経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。 【賞与】 年2回（6月、12月） 年収例： ★26歳580万円/時間外手当（15時間/月）含む ★30歳740万円/時間外手当（15時間/月）家族手当1人含む ★35歳810万円/時間外手当（15時間/月）家族手当2人含む ★40歳1,010万円/時間外手当（15時間/月）単身赴任手当・家族手当2人含む 勤務地 静岡県磐田市 新幹線通勤制度を導入しており、適用条件を満たした場合利用可能 勤務時間 【勤務時間】 本社標準勤務時間 8:45〜17:30 フレックスタイム制度有り ※部門、事業所により異なる 【休憩時間】 45分 ※部門、事業所により異なる 【時間外労働】 有り（月平均20時間） ※部門、事業所により異なる 休日 【休日休暇】 年間休日121日 週休2日制（弊社カレンダーによる） 長期休暇（年末年始、GW、夏季） 3連続有給休暇取得制度、傷病・介護・看護の特別休暇制度等 福利厚生 【諸手当】 家族手当、通勤手当など 【諸制度】 財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売、 共済会（結婚祝金・出産祝金・香料・傷病給付等）、 企業年金基金、団体保険（任意） 加入保険 【保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 受動喫煙対策 【受動喫煙防止措置】 敷地内終日全面禁煙 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【応募資格】《必須》 ・大卒以上 ・SNS、ウェブサイトを始めとするデジタルマーケティング業務経験 《歓迎》 ・社内外向けのブランディング業務経験 ・デジタルアーカイブに関する興味関心 ・TOEIC500点以上 【求める人物像】 《必須》 ・チャレンジ精神があり、困難な状況でも前向きに業務推進できる方 ・協調性があり、周囲と協力し、また周囲を巻き込みながら、リーダーシップを発揮できる方 《歓迎》 ・知的好奇心の強い方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/23 |
| 求人番号 | 5950207 |
採用企業情報
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