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【医療×テック】『医療格差をなくす』コンサルタント×法人営業を募集します
採用企業案件
株式会社ハート・オーガナイゼーション
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- 会社規模31-100人
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | 【医療×テック】『医療格差をなくす』コンサルタント×法人営業を募集します |
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| 仕事内容 |
【事業紹介】 「医師をつなぎ、医療格差をなくす」というミッションを掲げ、テクノロジーの力で医療の進化を支援しています。 後期高齢者人口の増加や医師の働き方改革が進む中、地方における専門医の不足など、日本の医療提供体制は大きな課題に直面しています。当社は、世界中の専門医からオンラインで学び、治療相談ができるプラットフォーム「e-casebook」や、専門医の知見を効率的にシェアする「Caseline」などを提供し、「1人ひとりに、最適な医療を届けるために本当に必要なものが生まれ、広がる世界」の実現を目指しています。 【募集背景】 現在、当社は「医師に学びの機会を提供する」という従来のフェーズから、顧客である製薬会社や医療機器メーカーの事業成果にコミットするマーケティング支援事業へと変容する、重要な成長フェーズにあります。 売上予算の伸びを見据え、この変革と事業拡大を加速させるため、法人営業を1名増員します。 【業務内容】 はじめはプレイヤーとしてチームメンバーとともに、製薬会社・医療機器メーカーのマーケティング担当者様や意思決定権のある方に対し、当社のマーケティング支援サービスの提案を行い、お客様のマーケティング・営業課題の解決を担っていただきます。スタッフとしてご活躍後はビジネスプランニングや組織マネジメントなどにも携わっていただきます。 （具体的な業務内容） ■クライアントへのコンサルティング活動 既存先の課題解決のためのコンサルティングを行い、自社プラットフォーム上でのマーケティング提案をします。 ■企業への訪問、提案 アポの獲得ができた企業へ訪問・提案をします。クライアントとの商談はWeb商談も多いです。 ■社内チームとの連携やフォロー対応 案件獲得後、社内のLIVE運営チーム/映像配信チーム/開発チームとの打ち合わせ対応や、随時クライアントへのフォローをします。 ■戦略の立案/遂行 目標達成に向けて、戦略・戦術の立案～実行、予実管理・施策改善のサイクルを進めていきます。 ■経営企画/遂行 経営メンバーとともに経営企画に携わり、実行に向けた施策を推進していきます。 【このポジションの魅力】 ①医療の未来を変える、高い社会貢献性とインパクト 後期高齢者人口の増加による医療格差が広がる中、貴方の仕事は医師と最新の知識・技術をつなぎ、「専門医がいなくても治療支援できる仕組み」を広げることに直結します。単なるビジネス成長に留まらず、日本の医療の未来をより良くするという、非常に高い社会貢献性とやりがいを感じられます。 ②裁量権と経営視点を持つ、ハイレベルなキャリアパス 入社後、早期からビジネスプランニングや組織マネジメントなど、経営企画に直結する業務に携わっていただきます。ご自身のアイデアや戦略が、即座に事業の「新しい成長曲線」として反映されるため、一般的な営業職では得られない圧倒的な裁量権と事業家としての経験を積むことができます。 ③データ・ドリブンな戦略策定スキル 競合他社とは一線を画す、圧倒的な医師データと分析力を基盤としたマーケティング支援を経験できます。ハイレベルなデータ分析に基づき、顧客の経営課題を深く解決する戦略的コンサルティングスキルが磨かれます。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 9:00 〜 18:00（休憩1時間） 【想定年収】 600万円 〜 1,000万円 賞与：年2回（※業績、評価により変動） 昇給：年1回 【その他】 残業時間：月20時間 〜 30時間程度 試用期間：有り (3ヵ月) 休日休暇：年間休日120日 週休二日制（土・日・祝日）、GW、年末年始。※ライブ配信等で休日出勤の可能性あり（その場合は代休を取得）。 有給休暇：入社7ヶ月目から付与（最低10日以上） 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、交通費一部支給（月3万円まで）、私服可（オフィスカジュアル ※社内業務時）、出張手当 【勤務地】 ・東京：東京都港区芝大門2丁目5-5 住友芝大門ビル6階（各線 大門 駅から徒歩3分） ・大阪：大阪市淀川区西中島5丁目5番15号新大阪セントラルタワー4階（各線 新大阪 駅から徒歩5分） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下のうち、いずれかのご経験をお持ちの方を求めています。・無形商材の法人営業経験 ・ソリューション営業経験（単純なモノ売りにならず、論理立てて提案ができる） ・一定のITリテラシーを有している 【歓迎（WANT）】 ・少人数チーム、または特定プロジェクトにおけるマネジメント経験・SaaS/プラットフォームビジネスでの法人営業またはコンサルティング経験 ・当社のミッション、ビジョン、バリューに共感いただける方 ・まず相手を深く理解し、相手の置かれている状況や立場を思いやれる方 ・検討ばかりするのではなく、行動から思考できる方 ・高い目標達成/成長意欲のある方 ・顧客との良好な関係性を築くコミュニケーション能力のある方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 年間休日120日以上 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 新規事業 地域活性化事業 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/27 |
| 求人番号 | 5946833 |
採用企業情報
- 株式会社ハート・オーガナイゼーション
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- 会社規模31-100人
- インターネットサービス
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会社概要
【設立】2004年1月5日
【代表者】高田 繁治
【従業員数】40名
【本社所在地】大阪市淀川区西中島5丁目5番15号
【事業内容】
・WEBサービス事業
【当社について】
医師のための症例議論プラットフォーム"e-casebook"の開発・運営をしています。
創業当初より、医師が経験や医療技術、情報を共有するための活動をしてきました。
学会・研究会の事務局運営をするコンベンション事業からスタートし 、医療者向けの研修を企画実施するアカデミー事業部、そして2013年から、これまでの活動をもっと効率的にWeb上で展開するためのWebサービス事業を開始しました。
当社のメインサービス"e-casebook"は、病院で患者の治療方針を議論したり決定したりする際に使用する、DICOMデータといわれる医療データを、安全かつ簡単に共有するためのクラウドサービスです。
私達は、学会・研究会の打ち合わせなどで医局を訪問した際に、多くの医師が他の病院の専門医に患者にとってベストな治療方針をたてるための相談していることを知りました。また、学会・研究会の場においても、研究論文の発表をしている会場よりも、日々の臨床で自分達が経験した、珍しい症例、治療困難な症例、などを積極的に共有している症例検討の会場が参加者も多く、いかに経験の共有が必要とされているかを感じました。
そこで、世界中の専門医が、時間や地理的な要因に制限を受けずに、日常的に各自の経験や技術を共有することができたら、もっと早く、もっと多くの医師に、医療技術が広まるのではないかと考えたのです。
これから、私達の事業活動を通して、専門医と専門医を取り巻く医療従事者がよりよいチームアップをはかれるようなサービスを提供していきます。
そうすることで「安心して暮らせる社会」を、私たちなりに追求していきたいと思っています。
【受賞歴】
・2019年 グッドデザイン・ベスト100、グッドフォーカス賞受賞
Forbes JAPAN Small Giant Awards 関西大会大賞受賞
・2020年 日経産業新聞製品・サービス賞優秀賞受賞
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