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| 部署・役職名 | 法務スタッフ(フルリモート可!専門家の知見から学べる環境で成長環境◎) |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
契約審査業務を主とし、ご経験やご志向に応じて以下業務もお任せいたします。 【職務内容の詳細】 具体的には ・契約審査(国内の各種契約のレビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援) ・各種法律相談 ・知的財産管理(弁理士と連携した、調査、出願、登録手続き) ・紛争、訴訟対応・支援 ・登記実務 ・社内及びグループ会社向けの教育、研修及び啓蒙活動(コンプライアンス及び法律理解) ・社内各部門、グループ各社、外部専門家(弁護士・弁理士・司法書士等)との連携及び協力 ・リーガルテックの導入、活用に関する検討、推進 |
| 労働条件 |
■年収:550〜1400万円 マネージャークラス:1000万~1400万円 チーフクラス:750万~1000万円 スタッフクラス:550万〜750万円 ※経験、スキルに応じて決定させていただきます。 ・昇給:有 ・賞与:年2回(6月、12月) ■就業時間:フレックス勤務制 または企画業務型裁量労働制(1日10時間働いたものとみなす)経験に応じて検討。 就業時間:標準 9:00〜17:30(7.5時間) 休憩時間:60分 ■リモート勤務:可 ■フレックス勤務:可 ■休日:土日、祝日、年末年始(12月30より翌年1月4日まで)、その他会社が定めた日 有給休暇(初年度10日間)、結婚休暇 、 忌引休暇 、生理休暇 、通院休暇 、産前産後休暇、育児休暇 、妻の出産による休暇、 介護休暇 、 リフレッシュ休暇 、 Family休暇(配偶者や親族の看護介護、妊娠中の通院、子の行事対応などで使用可能な休暇) 【福利厚生】 各種保険:健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 持株会制度、財形貯蓄制度、グループ健康保険組合、ベネフィット・ステーション、契約保養所、チャイルドケア補助、マッサージ室、健康相談室、ハラスメント相談室、出産一時金の独自給付(10万円) 他 【諸手当】 残業手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当、出張手当 他 ※管理監督者となる場合は、残業手当と休日勤務手当はございません。 【その他】 ・自ら創る多様なキャリア ・年に一度の個人プレゼンテーション ・社会的インパクト ・自由度の高いワークスタイル ・社員の健康をサポートする体制 ※求人の内容は企業から頂いた情報を元に記載しています。 内容は随時更新を心がけておりますが、変更が生じる場合がございますのであらかじめご了承ください。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 <必須・共通>・社内外のコミュニケーション力(特に、契約リスクを理解してもらうために論理的な説明ができること) <必須・ポジション別> 【マネージャークラス】 ・契約書の新規作成が可能で、自社フォーマット以外の契約書の修正が自走可能な方 ・マネジメントや指導育成の経験をお持ちの方 【チーフクラス】 ・マネージャークラスの必須要件に対してある程度の経験を有し、キャッチアップ可能な方 【スタッフクラス】 ・契約関連等の企業法務経験があり、柔軟なキャッチアップが可能な方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/22 |
| 求人番号 | 5945284 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング 士業 IT・インターネット
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