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【未経験歓迎】不動産買取営業◎第二創業期◎インセンティブ年3回◎年間休日125日・完全週休二日制
年収：800万 ～ 1100万
採用企業案件
株式会社grands
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- 資本金66百万円
- 会社規模31-100人
- 内装・リフォーム・インテリア
- その他
| 部署・役職名 | 【未経験歓迎】不動産買取営業◎第二創業期◎インセンティブ年3回◎年間休日125日・完全週休二日制 |
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| 仕事内容 |
■採用背景： 私たちは現在、創業以来の大きな転換期を迎えています。 これまで積み重ねてきた実績や信頼を土台に、事業の拡大や新領域への挑戦を進める「第二創業期」に突入しました。 単なる組織の成長にとどまらず、ビジネスモデルや社内体制、働き方そのものを見直し、次の時代を見据えた変革を進めています。 この変化の渦中に身を置き、自らの手で会社の未来を形づくっていく―― そんなフェーズに共鳴し、ともに挑戦してくれる仲間を募集します。 「すでに完成された環境」ではなく、「これから創っていく環境」で自分の力を試したい方にとって、きっとやりがいのある舞台です。 ■職務内容： 戸建リノベ再販で差別化している急成長中の会社で、不動産買取営業をお任せします。 インターネット（レインズ等）等を活用し情報を集め、担当地域の仲介会社を訪問し、戸建て住宅の買取をいたします。 その後自社でリノベーションを行い、仲介会社を通じて顧客への売却を行います。 店舗ごとに設定された目標に対して、チームで達成を目指します。 ■当社について： 当社は中古物件の買取からリフォーム（リノベーション）の企画・施工までを自社で一貫して行う「買取再販」が主な事業です。 多様な価値観とニーズ、そして様々な事情にも応えることが出来る、コストパフォーマンスの高い再生住宅を市場に供給しています。 《中古住宅買取再販》 仲介会社様を通して中古住宅を仕入れ、リノベーションして価値を高め、再度販売する業務です。 《リノベーションの設計デザイン・施工》 エンドユーザー様からリフォーム・リノベーションのご依頼を頂き、デザイン・施工を行う業務です。 ■組織風土： 部署問わず、オープンで話しかけやすい雰囲気です。上下関係も厳しくなく、立場問わず意見を伝えられる環境です。 入社前からオープンな社風をイメージしていましたが、本当にその通りでとても居心地が良いという声が多くございます。 ■今後の展望について： ‐湘南エリアでの実績をもって東京エリア進出へ‐ 湘南エリアで着実に実績を積み重ねてきた当社は、昨年度には売上高が前年比10.42％アップと、飛躍的な成長を遂げました。 今年はその勢いをもって、東京エリアへの本格進出を進めており、さらなる高みを目指しています。 また、東京支店では次世代を担う人材育成を目的とした教育機関の設立も準備中。 業界の枠を超えた挑戦を通じて、これからの不動産業に新たな価値を提供していきます。 この成長フェーズにおいて、共に未来を築いてくれる新たな仲間を募集しています。 あなたも私たちと一緒に、次のステージへ踏み出しませんか？ |
| 労働条件 |
■勤務地 ＜勤務地詳細1＞ 神奈川支店 住所：神奈川県平塚市 ＜勤務地詳細2＞ 西東京支店 住所：東京都町田市 ＜勤務地詳細3＞ 埼玉支店 住所：埼玉県川越市 ＜オンライン面接＞ 可 ■勤務時間 ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 ・週平均労働時間：40時間00分 ・標準的な勤務時間帯：9:00～18:00 ・休憩時間：60分 ・時間外労働有無：有（残業時間月平均15時間） ■雇用形態 正社員 試用期間：3ヶ月 ■給与 月給＋インセンティブ年3回 月給 ：280,000～420,000円（固定残業代20〜45時間分含む） 想定年収：410万円～1100万円（インセンティブ含む(月：1件仕入れ、1件販売した場合〜)） 車両手当：30,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:20〜45時間/月 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ■待遇・福利厚生 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） ・通勤手当支給（月額上限5万円） ・社内eラーニングの実施 ・図書費購入補助 ・健康診断 ・慶弔見舞金 ・単身赴任の場合住宅手当支給 ・集中できる個別室の設置（店舗による） ・法定有給以上の有給休暇 ・定例会社イベントの開催 ・社内表彰制度あり ・在宅勤務（一部従業員利用可） ・リモートワーク可（一部従業員利用可） ・自転車通勤可（全従業員利用可） ・会員制リゾート施設利用可 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 受け入れ後先輩同行によるOJT体制 ■休日・休暇 ・完全週休2日制（休日は火・水） ・祝日 ・年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・年間休日日数125日 ・年末年始、夏季休暇（各1週間程度） ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・誕生日休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 不動産業界での営業経験をお持ちの方普通自動車免許（AT可） 【歓迎（WANT）】 土地や建物の仕入れ経験宅地建物取引士の資格 |
| アピールポイント | ベンチャー企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 成果報酬型 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/25 |
| 求人番号 | 5945021 |
採用企業情報
- 株式会社grands
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- 資本金66百万円
- 会社規模31-100人
- 内装・リフォーム・インテリア
- その他
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会社概要
【設立】2020年9月1日
【代表者】佐藤 海太
【資本金】6,600万円
【売上高】約53億円
【従業員人数】51名
【本社所在地】東京都中央区築地6-22-4
【その他事業所】神奈川、東京、静岡、埼玉
【事業内容】リフォーム・リノベーション・建物の修繕
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