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| 部署・役職名 | 【建築事業部の立ち上げを牽引】社会貢献性の高い安定基盤で、未来を築く【建築施工管理(幹部候補)】 |
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【ポジションのミッション】 相信産業株式会社の新たな成長戦略を担う「建築事業部」において、部門の立ち上げから事業拡大までを一貫して牽引し、 持続可能な社会づくりに貢献する建築プロジェクトを成功に導くことがミッションです。 私たちは「技術と誠意」を旨とし、環境と共生する豊かな社会の実現を目指しており、この新規事業を通じて、さらなる社会貢献を果たしていきます。 【採用の背景】 当社は、昭和39年の創業以来、産業廃棄物の収集運搬・処分・リサイクル、そして土木工事を通じて、地域社会のインフラ整備と環境保全に貢献してきました。 特に、建設汚泥の再資源化技術においては独自の強みを持っています。 この強固な事業基盤を活かし、さらなる社会貢献と事業領域の拡大を目指し、満を持して「建築事業部」を新設します。 この歴史的な転換期において、あなたの豊富な経験とリーダーシップで、新たな事業の柱を築いていただきたいと考えています。 【具体的な仕事内容】 新規建築事業部の立ち上げメンバーとして、以下の業務をお任せします。 ・新規事業推進・部門構築 社内で初めての建築事業となるため、部門の立ち上げ、組織体制の構築、標準業務フローの確立に中心的な役割を担っていただきます。 あなたの経験と知見が、事業部の基盤となります。 ・建築プロジェクトの施工管理全般 公共事業(学校、公共施設等の改修・耐震補強工事など)を主軸に、将来的には民間事業も視野に入れた、 建築工事の現場管理業務(工程管理、品質管理、安全管理、原価管理)を担当します。 神奈川県内のプロジェクトが中心です。 ・事業拡大への貢献 これまでの建築業界でのご経験や人脈を活かし、事業拡大に向けた戦略策定や、新たな案件獲得にも積極的に携わっていただきます。 経営に近い視点で、事業の成長をドライブする重要な役割です。 【組織情報】 現在、建築事業部は立ち上げフェーズであり、あなたには中心的な役割を期待しています。 全社としては従業員39名の少数精鋭組織で、部門や役職の垣根なく意見を交わせる風通しの良い環境です。 将来的に、建築事業部の拡大に伴い、後進の育成や部門全体のマネジメントを担う幹部としての活躍を期待しています。 【業務体制】 1つの案件に対し、1人で全ての施工管理を行うわけではなく、 専任の積算チームがおり、施工管理やコア業務に集中ができる環境です。 また、発生した書類の処理なども、39名総出の全社サポートに入るため、1人で事務作業を抱えることもないです。 この体制が強固だからこそ、この業界でも残業時間を抑え勤務をすることが実現できています。 【ポジションの魅力】 ゼロから事業を創り上げる醍醐味と、経営に直結する裁量権が最大の魅力です。 安定した事業基盤を持つ老舗企業で、あなたの描く建築事業のビジョンを形にできる絶好の機会。 自身の仕事が社会インフラを支え、地域に貢献する手応えを感じながら、将来の幹部として大きなキャリアを築くことができます。 【会社概要/事業内容】 相信産業株式会社は、神奈川県平塚市に拠点を置く環境保全企業です。 産業廃棄物の収集運搬から中間処理、処分、リサイクルまでを一貫して手がけています。 特に、建設現場から排出される汚泥の処理を核とし、自社プラントで汚泥を処理するだけでなく、 安全な「改良土」や低炭素流動埋戻材「流動コン」として、リサイクル・再利用しています。 これにより、廃棄物の削減と資源の有効活用に貢献し、持続可能な社会の実現に寄与しています。 また、神奈川県、東京都、静岡県にわたる広域な産業廃棄物の収集運搬許可を保有し、 多種多様な自社車両(ダンプ、バキューム、ミキサーなど)を多数保有することで、 高い機動力と安定した運搬体制でお客様のニーズに迅速に対応しています。 【理念・ビジョン】 私たちは「技術と誠意」をもって、社業の発展と環境の保全が持続的に共生する社会の実現を目指します。 顧客への品質保証と社会貢献を常に念頭に置き、事業を通じてより豊かで快適な社会づくりを支えます。 地域社会のインフラ整備を支え、次世代へ持続可能な環境を残す、社会貢献性の高い事業を展開しています。 従業員のワーク・ライフ・バランスを重視し、働きやすい職場環境づくりに注力しています。 【従業員数】 2025年:35名 2026年:39名(3月時点) (男性35名、女性4名)/ 20代:4名 30代:4名 40代:5名 50代:26名 ※従業員は右肩上がりに増え続けていますが、離職者ゼロを実現しています! 【会社設立】:1964年3月31日。 【資本金】:2,000万円。 【事業所】本社:神奈川県平塚市南金目658番地 / 営業所:神奈川県横須賀市長坂3-10-13 |
| 労働条件 |
【給与】 年棒:800万円~1,000万円 +成果報酬(インセンティブ) インセンティブ:受注案件の完工時に、受注額に準じてお支払いいたします(例:粗利の10%〜20%) ※これまでのご経験、スキル、前職の給与を考慮し、当社規定により決定します。 あなたの頑張りは正当に評価します。 【勤務時間】 8:00~17:00(休憩60分) フレックス制度あり(通称:イクボス) 育児や介護等の事情に応じた始業・終業時間の繰り上げ・繰り下げが可能です。 管理職であっても柔軟な働き方を尊重する「イクボス宣言」企業として、 社員一人ひとりのライフスタイルに合わせた調整をサポートします。 【休日・休暇】 年間休日112日(うち年間必須消化日数5日を含む)(日曜、祝日、ほか会社カレンダーによる) 適宜年次有給休暇の取得を奨励しており、2029年までには完全週休2日(土日祝)制を目指しています。 相談しやすい環境で、ワークライフバランスを重視した働き方を実現できます。 【福利厚生】 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 通勤手当 直行直帰可能、社用車貸与(神奈川エリアでの業務に利用可能) 「イクボス宣言」企業として、従業員のワーク・ライフ・バランスを積極的に支援。 「健康企業宣言」に基づき、平塚市内の病院と提携し、年1回の健康診断を実施するなど、社員の健康増進に力を入れています。 離職者ゼロの実績が示す、アットホームで定着率の高い職場です。 服装貸与(お色味は自由に選択いただけます) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 一級建築施工管理技士の資格をお持ちの方公共建築工事の施工管理経験をお持ちの方 【歓迎(WANT)】 新規事業の立ち上げ経験がある方大型公共施設や複数の箱物の建築施工管理経験がある方 新しいことにチャレンジするのが好きな方 裁量権を持って仕事を進めたい方 ◾️求める人物像 「平塚で一番の会社になる」というビジョンに共感し、その実現に向けて主体的に貢献したいという強い熱意をお持ちの方を歓迎します。 安定した環境で、自身の経験を活かしながら、新たな挑戦を通じて自己成長を追求し、会社の未来を共に創造していける方を求めています。 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー 成果報酬型 フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/04 |
| 求人番号 | 5943037 |
採用企業情報
- 相信産業株式会社
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- 資本金20百万円
- 会社規模31-100人
- 建設・建築・土木
- その他
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会社概要
【設立】1964年3月31日
【代表者】田中 博之
【資本金】2,000万円
【従業員数】35名
【本社所在地】神奈川県平塚市南金目658番地
【その他事業所】神奈川
【事業内容】
■土木工事
■清掃工事
■産業廃棄物の収集運搬
■舗装工事
■水道工事
■中間処理
■解体工事
■砂利、砂、改良土の生産販売
■土質改良
■浚渫工事
■汚泥処分
■残土運搬処分
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