【官公庁・公共領域】インフラエンジニア（SI案件のコンサル、提案、設計、構築、保守運用）

【ポジション概要】 中央省庁・独立行政法人など、国家を支える重要業務基盤の構築・運用を担うポジションです。 プライムベンダーの立場から、提案・設計・構築・保守・運用まで一気通貫で関与し、 PM／サブPM／メンバーとしてご経験・志向に応じて活躍いただけます。 ベンダーに縛られないマルチベンダーの環境で、社会的意義の高い業務に携われる環境です。 【職務内容】 ■中央省庁・独立行政法人向けOA系基盤のSI業務 　中央省庁（宇宙防衛関連含む）・管轄下の独立行政法人向けOA系基盤案件において、 　コンサル・提案・設計・構築・保守・運用業務を担当します。 　PM／サブPM／メンバーとしてご経験・志向に応じてアサインされます。 ■顧客折衝・チームリード 　所属するエンジニアリングチーム（PM・SE）や営業と連携し、 　顧客との仕様調整・課題整理から実行までを主導します。 　配下にパートナー企業のメンバーを抱え、業務指示・進捗管理を担う立場です。 【ポジションの魅力】 ■社会的意義の高い業務に携われる 　中央省庁・外郭団体で利用される重要な業務基盤を構築・運用するポジションです。 　国家運営を支える基盤に直接関与できる、社会的意義の高い業務です。 ■プライムSIerとして上流から関与できる 　顧客と直接対話し、仕様調整・課題整理から実行までを担います。 　ベンダーに縛られないフラットな製品選択ができ、 　大規模エンジニアリング力と安定運用力を背景に、高品質なSIを実現できます。 ■アカウント制で案件に一貫責任を持てる 　SE組織はアカウント制を採用しており、 　提案から開発・保守・運用までを一貫して責任をもって担当します。 　直営社員は顧客対応・提案・PM・運用設計が中心で、 　パートナーと協働しながらプロジェクトを推進します。 【組織メンバー構成・雰囲気】 アカウント体制となっており、3部体制・約100名で構成されています。 部の配下はアカウント別に2〜6グループで構成され、 アカウント担当営業と協力して顧客対応を進める体制です。 明るく風通しがよく、各自がのびのびと仕事ができる環境です。 【身に付くスキル】 ■大規模プロジェクトのマネジメント力 　将来的には大規模システムのPM／アーキテクトとして、 　プロジェクトを牽引できる立場へと成長いただける環境です。 ■上流工程スキル（顧客折衝・仕様調整・運用設計） 　顧客との直接対話を通じて、課題抽出・仕様整理・運用設計など 　上流フェーズのスキルを実践的に習得できます。

契約期間：期間の定めなし 試用期間：あり（6カ月） 就業時間：9:00～17:20（標準就業時間7時間30分） 就業場所：東京都内 休日　　：完全週休2日制（土・日）、国民の祝日、創立記念日、5月1日、年末年始 休暇　　：年次有給休暇（20日間付与）※初年度は入社時期によって按分 残業　　：あり（平均月20時間） 給与　　：想定年収　600万円　～　1,200万円 　　　　　※担当者は月給制、マネージャークラスは裁量労働制となります。 　　　　　＜年収提示例（2025年度に入社した方の一例）＞ 　　　　　　・26歳 SE　600万円（残業代以外の諸手当含む） 　　　　　　・29歳 営業　630万円（残業代以外の諸手当含む） 　　　　　　・30歳 PL　710万円（残業代以外の諸手当含む） 　　　　　　・32歳 PM　840万円（裁量労働制） 　　　　　　・35歳 コンサルタント　1,000万円（裁量労働制） 　　　　　　・37歳 営業　950万円（裁量労働制） 　　　　　　・37歳 PM　1,000万（裁量労働制） 　　　　　　・45歳 大規模案件統括　1,200万円（管理監督者） 賞与支給：年2回（6月、12月） 昇給昇格：年1回 通勤手当：通勤交通費全額支給 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 受動喫煙防止措置：屋内禁煙（喫煙室設置）