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【東京勤務】タスクフォースPMO_SDV加速に向けたプロジェクト推進及び管理

年収：900万 ～ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【東京勤務】タスクフォースPMO_SDV加速に向けたプロジェクト推進及び管理
職種
業種
勤務地
仕事内容 当社のSDVの更なる加速・進化に向けた、”組織横断プロジェクト”のPMOを担っていただきます。

【募集の背景】
PMO業務を内製化する方針となり、社内人材での強化を図るために募集しています。
さまざまな業界環境の変化,、さらに日進月歩で変わりゆく競合環境やマーケットに対応するため、さまざまな組織横断のプロジェクトが走っており、それをシームレスに推進する上で当該ポジションを内製化する方向にございます。

【具体的には】
※経営層から提示される課題に対して、組織横断でタスクフォースが組成されます。

当該ポジションはそのタスクフォースの活動全体をコントロールし、課題解決に向けた推進管理を行います。
※タスクフォースPJT例：人的資本経営推進PJT（従業員スキルの見える化等）、委託先適正化PJT等

1. プロジェクトマネジメント業務
・SDV領域における部門横断型タスクフォースの全体進捗管理
・タスクフォースの目標設定、KPI設計、進捗レビューの実施
・経営層への定期的な報告資料の作成とプレゼンテーション

2. ステークホルダー連携・調整
・社内外の関係者（技術部門、事業開発、HR、委託先など）との連携・調整
・意思決定に必要な情報の収集・分析・共有
・経営層とのディスカッションを通じた施策の立案・推進

3. 課題抽出と施策立案
・SDV領域における経営課題の抽出と分析
・課題に対する具体的な施策の立案・実行支援
・横断的な課題に対するタスクフォースの組成・運営

4. 業務効率化・運営支援
・タスクフォース運営における業務プロセスの標準化・効率化
・ドキュメント管理、会議体運営、議事録作成などのPMO支援業務
・デジタルツール（例：プロジェクト管理ツール、BIツールなど）の活用推進

※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります

【魅力・やりがい】
当社がSDVを本気で取り組もうとしています。
一方でその実現には会社視点での組織運営やプロセス構築が必要であり、これからの当社のSDV化を担う重要な仕事です。

これまでの技術・マネジメント視点も有したキャリヤを発揮頂き、共にプロセス構築を実施していきましょう。
新価値のお客様への提供に対し,それを実現する為に必要不可欠なリソース管理の最前線で関わっていただけます。
労働条件 ■想定年収
590万円～1,090万円（時間外勤務手当30時間/月含む）
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。

8時間（標準労働時間8:30～17:30）
※事業所/職場によりフレックスタイム制適用
※休憩時間：原則1時間

休日・休暇

・リモートワーク制度
・長期休暇あり（GW、夏季、年末年始）
・年間休日121日
・平均有休取得日数18.5日（2022年）
・年次有給休暇…16日～20日/年　※勤続年数に応じて付与
・慶弔休暇（結婚休暇…6日、忌引休暇…1～7日※続柄に応じて付与）

福利厚生

・社内研修
（学習プラットフォームを活用した自律的な学習の支援、キャリア研修等）
・語学資格取得支援
・健康診断
・余暇施設（運動施設、保養所）
・厚生制度
（財形貯蓄制度、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生等）
・各種保険（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
・食堂施設、食事補助
・独身寮、転勤社宅　※適用条件有

【社宅についての詳細】

■入居条件
・現在の住居から通勤困難と認められる場合
（公共交通機関や車等の実乗車が1.5時間以上、または直距離50Km以上）
・現在の会社で社宅・寮へ入居している場合

■入居期限
・3年（最長5年）

■社宅料（給与引き去り）※目安
・1DK···8,000円～15,000円程度
・2DK···15,000円～25,000円程度

両立支援（仕事と育児・介護など）

・育児・介護手当
・リモートワーク制度
・短時間勤務制度
・育児・介護休職
・産前産後休暇
・産後パートナー休暇（出生8週以内に5日）
・子の看護休暇（年間5日/子供1人当たり）
・育児費用補助
・社内託児所（和光/栃木）
・介護休暇（年間5日/要介護者1人当たり）
・不妊治療休暇（年間5日）
・不妊治療休職（原則6か月、最大1年）
・病気治療休暇（会社指定の疾患を対象・年間5日）
応募資格

【必須（MUST）】

●経営視点に立った課題推進経験（事業会社又はコンサルティングが会社における大規模PMO業務経験）
※ソフトウェア経験は不問です。

【歓迎（WANT）】

●多くのステークホルダーを巻き込んだ業推進経験
●大規模なソフトウェア開発におけるPM・PL・PMO等のご経験

【求める人物像】以下の想い・適性をお持ちの方
●お客様の視点に立って考えられる方
●積極的に学ぶ姿勢、向上心のある方
●様々な関係者と明るくやりとりできるコミュニケーション力のある方
●論理的かつ柔軟な考え方で取り組める方
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置
更新日 2025/10/20
求人番号 5937814

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