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| 部署・役職名 | 【経営管理DX】新規事業開発室メンバー（新規事業グロース領域） ※「すごいベンチャー100」「Mizuho Innovation Award」「Forbes 30 Under 30 Asia」など数々の受賞歴あり |
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| 仕事内容 |
▍事業内容 同社は「良い景気を作ろう。」をミッションに、企業経営・予実管理領域のDXと高度化を目指し、経営管理クラウド（SaaS）を2020年から提供を開始しました。現在は、「経営管理」「人員計画」「販売計画」「IT投資管理」など複数のSaaSプロダクトに加え、BPO・コンサルティングサービスを提供し、マルチプロダクト展開を進めています。シリーズBラウンドでは70億円を調達し、累計調達額が100億円を突破するなど、市場からも高い評価を得ています。 また、創業後から東証プライム上場企業をはじめとした多数の顧客に導入され、シリーズAの資金調達時（2022年4月）と比較して、導入社数は6倍以上に急成長しています。日本企業で高まる経営企画領域のクラウド化／高度化ニーズに応えるために開発体制を強化し、2027年4月までに社員数500名、プロダクト／サービス数を20以上に拡大し、複数のカテゴリでシェアNo.1の確立を目指しています。 ▍募集背景 同社では、2027年までに20プロダクト展開に向け、全社で体制強化を推進していますが、特に新規事業開発部では、短期から中長期を見据えてリーダーシップを発揮する必要があります。 祖業である「経営管理クラウド（SaaS）」は、売上、コスト、利益、資産、負債の将来計画から実績データまで幅広く企業の基幹データを抑えています。このデータの生成にはCFO・経営企画だけでなく、営業・マーケティング・人事・工場・生産にいたるまで、幅広い部署が関与しています。 こうした広範な部署に関連するデータをメインで抑えている同社が、今後様々なソリューションを展開し、企業の未来の数値を占うプラットフォームとしての進化をするために、新規事業のグロースを担う存在が必要になっています。 ▍業務内容 新規事業開発室メンバー（新規事業グロース領域）として、以下の業務を担っていただきます。 ・新規事業・モジュールの仮説創出と検証 ・プロトタイプ開発の推進とセールス活動 ・社内外ステークホルダーとのリレーション構築と管理 ※※※最後に※※※ 同求人に少しでも興味をお持ちいただけましたら、「気になる」ボタンをクリックください。 ご経歴を確認の上、求人とのマッチ度に関して個別ご連絡をさせていただきます。 モバイル版：右上の「★」マークをクリックください。 PC版：求人票右下の「☆気になる」ボタンをクリックください。 |
| 労働条件 |
【休日・休暇制度】 完全週休2日制（土、日、祝日） ※年間休日122日 年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、生理休暇 【勤務時間】 フレックスタイム制（コアタイム:10:00－15:00） 【働き方】 ・ハイブリッドワーク（原則週2日出社。出社日はチームによって異なります。） ・ワーケーション制度（連続5日まで、年間10日まで使用可能） 【福利厚生】 各種保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、通勤手当（上限5万円／月）、ストックオプション制度あり、在宅勤務補助（自宅利用のデスク、椅子、モニター、PC付属品等のオフィス用品について経費精算が可能。入社帆年度は5万円まで／翌年度からは3万円まで）、ベビーシッター補助制度、家事代行サービス補助制度、コミュニケーションサポート（社員ランチ代補助、チームビルディング補助）、部活動補助、借り上げ社宅制度、リファラル採用報酬 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ※以下のいずれかのご経験をお持ちの方・ERPやCRMなど、ITソリューションの提案/導入のご経験 ・SIer（特にERPベンダーなど業務アプリケーション）や業務コンサルティングのご経験 【歓迎（WANT）】 ・事業開発のご経験・CFOや経営企画部門との業務連携のご経験 ・IT業界やスタートアップでの実務のご経験 ・短期間で必要な知識とスキルをアップデートする能力 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/18 |
| 求人番号 | 5935740 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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