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【小売DX】SREエンジニア ※福利厚生(住宅手当、子女教育手当)、研修制度充実

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【小売DX】SREエンジニア ※福利厚生(住宅手当、子女教育手当)、研修制度充実
職種
業種
勤務地
仕事内容 ▍事業概要
同社は、「リテールに革命を」をビジョンに掲げ、リテール業界に特化したECコンサルティング、デジタルマーケティング、AIシステム開発などを展開するDXソリューションプロバイダーです。2005年の創業以来、自社ブランド事業で得た販売実績(データ)・ナレッジ・インフラを活用し、データとテクノロジーを活用した「小売DX」の総合支援、OMO戦略、フルフィルメント、マーチャンダイジング、人材マッチング、越境EC・オフライン展開、BtoB/BtoC両輪のノウハウ外販など、ビジネスモデルを進化させ続けています。非上場ながら2024年8月期には売上高242億円を突破。直近は中国、アメリカにもビジネスを拡大しています。

▍募集背景
課題からPoCの検証・実施を素早く行うために新たなメンバーを募集します。
PoCの結果が良ければそのまま新システムの構築を担当していただきます。

▍業務内容
・APIなどバックエンドを中心とした開発
・要件定義段階でのミドルウェアやフレームワーク等の技術選定と技術検証
・API、並列分散処理などアプリケーションアーキテクチャ全体の設計、実装
・コーディングルール策定、先行開発〈共通処理部分など〉、コードレビュー
・社内外の最新技術やベストプラクティスのキャッチアップとチーム横断のセクション組織内での技術共有
・他の職種とのコミュニケーションを取り、要件を整理/決定しながらプロダクトを完成まで導く

【部署紹介】
同社は小売市場の課題を解決するための技術・仕組みを提供しています。
日本の小売市場は150兆円の巨大産業ですが年間で3,000社ほどの企業が倒産・廃業しています。素晴らしい商品を持っている企業がどうすれば顧客に届けれらるかや商品の売り方を理解できていないのが現状です。

クライアントや社内から課題について担当者からヒアリングを行い、内容からPoCを作成し検証・実施しています。ビジネス的な要件にエンジニアの観点を加えアプローチを考えています。

【このポジションの魅力】
・開発や技術の方針決定に関する裁量の大きさ
・プロダクト方針への関与
・テックで解決できそうな顕在課題の多さ
・担当できる開発業務の広さ
・社内・クライアントでのヒアリングや検証


※※※最後に※※※
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労働条件 【勤務時間】
9:00~18:15(実働8時間/休憩1時間15分)
※月平均残業時間:25.5時間

【休日・休暇制度】
完全週休2日(土、日)、祝日 ※年間休日:120日以上

・年次有給休暇(入社半年後10日付与)
・特別休暇(結婚・配偶者の出産・忌引)
・夏季休暇
・生理休暇
・年末年始休暇(12/29~1/3)
・産前産後休業、育児休業(取得実績あり)
・介護休業 など

【働き方】
部署によりリモートワーク可能

【福利厚生】
・社会保険
-健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)
-厚生年金保険
-雇用保険
-労働災害保険
・通勤手当全額支給(当社規定に準ずる)
・健康診断(年1回)
・住宅手当(渋谷本社から片道3㎞以内/当社規定に準ずる)
-家賃月額80,000円未満:20,000円/月
-家賃月額80,000円以上120,000円未満:30,000円/月
-家賃月額120,000円以上 :35,000円/月
・子女教育手当(1人当たり15,000円)
※7歳未満の子または7歳以上23歳未満の就学中の子を扶養している方が対象となります。(当社規定に準ずる)
・表彰制度
・インフルエンザ予防接種(全額会社負担)
・出張日当手当
・セミナー受講可能
・書籍購入/貸出制度
・選択制確定拠出年金制度(選択制確定拠出年金/選択制DCとは、給与を原資として、従来通り給与で受取るか、DCに拠出するか、従業員が自ら選択できる制度です)
・従業員持株会
応募資格

【必須(MUST)】

・パブリッククラウドをベースとしたサーバーサイドのアプリケーションのチーム開発・運用に関する一連の経験(3年以上)
 L インフラ構築: クラウド選定、利用サービス選定
 L 設計: 理由を持ったフレームワーク/言語選定・ライブラリ調査
 L 実装: 公式ドキュメントや社内規約に従って非機能要件を考慮したコーディング・自動テスト
 L 運用: 開発環境の構築・障害対応
・データの構造やライフサイクルを考慮したアーキテクチャ、APIのポリシー策定

【歓迎(WANT)】

・自身の専門性を活かして、ビジネス成果をキチンと出すことに拘れる方
・とにかく手を動かして素早くMVP構築ができる方
・最新の技術を自律的にどんどん試せる方

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/10/18
求人番号 5935659

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