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| 部署・役職名 | カーボンニュートラル担当【4割程度が在宅/メガバンク/東京都千代田区】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
東京都千代田勤務にて下記業務に従事いただきます。 【業務内容】 ■サステナブルな社会の実現に向け、主にグループのグローバルな業務活動を通じた環境負荷の軽減、特に自社GHG排出量の削減に資する施策を立案・推進 ■具体的には、省エネ・再エネ対策の導入、取引先企業や自治体との協業、自社GHG排出量の算定・開示、当該業務領域における海外拠点含むグループ全体の統括、など 【組織構成】 ■所属部署：総務部 企画グループ カーボンニュートラルチーム ・10名ほど、男女略半々、平均30代後半～40代前半、キャリア入社半数超 ・企画グループはファシリティを中心に総務部全体を総括、全6チーム・45名ほどの体制 ■行内で関連業務を所管する「経営企画部サステナビリティ企画室」「サステナブルビジネス部」とは特に業務上の連携と人材交流あり 【募集背景】 ■ビジネスの成長・拡大に伴い担い手が足りなくなってきているため（増員） ■当該領域の経験・知見があり、逸早く共にカーボンニュートラルを推進できる方が必要 【魅力】 ■サステナビリティやカーボンニュートラルといった壮大かつ重要なテーマにおいて、国内外で幅広いネットワークを有すグループの高いポテンシャルを活かして仕事ができる ■多様なバックグラウンドを持ちながら、「世界が進むチカラになる。」ため、持続可能な社会の実現のため、同じ思いで働く仲間がいる |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員 8:40～17:10 （休憩60分） 【年間休日120日】 完全週休二日（原則土日） 年間有給休暇4日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 祝日・年末年始・有給休暇・慶弔休暇・特別休暇 ※休日出勤による振替休暇あり 【年収例】600万円～1,000万円（30歳～45歳例） ※1000万円前後を目安としています。 ■賃金形態：月給制 ※上記年収は一定の残業、標準的な賞与の支給等を前提とした想定年収水準となります。 個々の処遇条件は、これまでのご経験・スキル等を考慮の上、個別に決定致します。 各種社会保険制度（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金） 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 年金制度、財形、持株会、住宅資金貸付制度、屋内禁煙等 |
| 応募資格 |
■必須要件 ・サステナビリティ関連の業務領域において、実務経験が目処3年以上あること（またはこれに相当する知見のあることが客観的に示せれば可）。また入社後は目処5年以上携わる意欲があること ・多様な関係者を巻き込みながら施策を推進できるコミュニケーション能力があること ■歓迎要件 ・自社GHG排出削減業務の実務経験 ・開示関連業務の実務経験 ・英語力（主にメールでの対話） |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/20 |
| 求人番号 | 5933449 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
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- 建設
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