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| 部署・役職名 | 【技術開発本部】工場ファシリティー・ユーティリティー/新規事業・新製品の建屋・ユーティリティー設備担当(メンバー~リーダー) |
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| 仕事内容 |
【部門のミッション】 技術開発本部では、セラミック製品、NEV(電動車)向け製品、その他新規事業を上市するための先行開発を担っております。KANDO(感動)を提供することにより、新規開発品を採用に結び付けることで、2027年までに200億円/年の売上を目指しています。 生産技術2Gでは工法開発から設備開発まで先行開発の生産技術業務を広く担っています。 【業務内容】 新規テーマの建屋/UTYの見積もり業務 既存設備移設の建屋/UTYの見積もり業務 既存設備の解体の建屋/UTYの見積もり業務 上記工事管理 【配属部門】 技術開発本部 ものづくり支援部 生産技術2G(26名) 設備担当:9名 プロセス担当:16名 【採用背景】 開発テーマが増加しており、組織強化のための採用となります。 【従事すべき業務の変更の範囲】 (1)会社内での全ての部署、業務 (2)出向を実施した場合は、出向先の定める部署、業務 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員(期間の定めなし、試用期間3か月) 【勤務地】 ■大垣北事業場 岐阜県揖斐郡揖斐川町北方1-1(養老鉄道養老線揖斐駅 車で約10分) ※敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) ■青柳事業場 岐阜県大垣市青柳町300(養老鉄道 美濃青柳駅 徒歩7分) ※敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) <就業場所の変更の範囲> (1)イビデン株式会社 本社、東京支店、各事業場(大垣、大垣中央、青柳、河間、大野、神戸、大垣北、衣浦)及び海外拠点(会社が新たに開設する拠点も含む) 【給与】 通勤手当(距離に応じたガソリン代支給あり、高速代の補助なし、公共交通機関の定期代の実費支給) 1日あたりのみなし労働時間:8時間40分 裁量労働手当(目安月20.0時間分の残業)及び、役職手当あり。 【休日休暇】 年間休日:123日 土日祝 (完全週休二日制) その他 GW、夏期休暇、年末年始休暇等あり、ストック休暇制度(有給休暇をルールに準じて積立てる制度) 有給休暇:入社3か月後に6-20日付与※入社日により付与日数変動 【福利厚生等】 ・退職金制度はなし(但し確定拠出年金または前払い一時金の選択可) ・社員食堂あり、独身寮あり(入寮基準等あり、社宅なし) ・持株会 ・財形貯蓄制度 ・住宅融資制度 ・就業不能保険制度 ・共済会 他 ・社員同士の親睦を図るためのクラブ活動も盛んです(サッカー部/バレーボール部/弓道部/軟式野球部/華道部/茶道部等) ・その他、くるみん(プラチナくるみん)、健康経営優良法人認定なども受けています。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 下記いずれかのご経験をお持ちの方・機械分野で生産設備の開発・導入に携わったご経験 ・プロセスエンジニアや工法開発のご経験 【歓迎(WANT)】 ・円滑なコミュニケーションができる方・自由な発想で、積極的に自分の意見が言える方 ・必要なスキルを積極的に学ぶ向上心のある方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/23 |
| 求人番号 | 5931868 |
採用企業情報
- イビデン株式会社
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- 資本金64,152百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
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会社概要
【設立】1912年11月25日
【代表者】河島 浩二
【資本金】641億5,200万円(2024年3月末現在)
【売上高】3,705億1,100万円(2024年3月期)連結
【従業員数】単独:3,829名 連結:11,375名(2024年3月末現在)
【本社所在地】岐阜県大垣市神田町2-1
【事業内容】パッケージ基板、プリント配線板、SiC-DPF、触媒担体保持・シール材、特殊炭素製品、高温断熱ウール
【企業概要】
当社は水力発電を祖業とし、起業から110年以上の歴史を持つ岐阜県大垣市の企業です。
電気化学工業、メラミン化粧板、プリント配線板・・・で培ってきたコア技術をベースに、時代の変化とともに事業を展開してきました。
現在では、半導体には欠かせないICパッケージ基板や、自動車の環境対応を支えるセラミック製品など、世界トップクラスの企業から選ばれる企業に成長を遂げている「技術開発型企業」です。
特に半導体パッケージ基板は、半導体業界全体の需要拡大に伴い、今後の事業拡大が見込まれております。その中でも、通信の高度化や、特に生成AI向けに対応する技術力で世界中の主要企業から高く評価されています。
また、安心して働ける職場環境の整備も進んでおり、社外からも、以下の評価を受けています。
「プラチナくるみん」(厚労省) 2020年に岐阜県民間企業で初めて認定取得
「健康経営優良法人ホワイト500」(経産省) 2017年より9年連続認定取得
2025年には「健康経営銘柄」に初選定
「ワークライフバランスエクセレント企業」(岐阜県) 2018年に認定取得
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