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【デザインマネージャー】　完全社内開発/有給取得率70％超/残業時間20h未満/在宅勤務あり

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【デザインマネージャー】　完全社内開発/有給取得率70％超/残業時間20h未満/在宅勤務あり
職種	Webデザイナー・UI/UXデザイナー
業種	その他コンサルティング
勤務地	東京都
仕事内容	【募集背景】当社はIPOを視野に入れ、事業・組織ともに拡大フェーズにあります。この重要な成長局面において、デザインチームのさらなる強化は経営上の最優先事項のひとつです。デザインチームは「価値あるデザインでクライアントの良きパートナーになる」というビジョンを軸に活動しており、クライアントとの関係をパートナーシップとして捉えることを重視しています。組織の拡大に伴い、チームメンバーの育成・マネジメント体制を整備し、アウトプットのクオリティをさらに高めていく必要があります。チームマネジメントと新規デザインプロジェクトの企画・推進の両輪を担い、共に組織を創り上げてくださるデザインチームリーダーを募集します。【業務内容】プロジェクトは通常、複数名（2～3名）のUIデザイナーとデザインマネージャー、プロジェクトデザイナーで構成されたチームで案件に携わります。チームメンバーと一緒に良質なユーザー体験を実現するプロダクト/サービスを設計し、クライアントに提案、提供します。そのためには個々のセンスに頼ることなく、ロジカルに説明可能なデザインが必要になります。チームメンバーと密にコミュニケーションを取り、進捗状況をモニタリングしながら、プロジェクト推進上の障害を取り除きます。 PMやエンジニア、クライアントと連携し、プロジェクトを成し遂げていただきます。また、マネージャー／マネージャー候補として最大10名のメンバーのマネジメントもお任せします。テクニカルな指導にとどまらず、定期的な1on1や、半期ごとの評価面談を通じてメンバーの成長を支援し、チーム全体のパフォーマンスを高めていただきます。【主な業務】 - 制作物のレビュー - デザイナー育成 - チームのモチベーション管理 - デザインプロジェクトのクライアントへの営業提案、資料作成。 - メンバーのアサイン管理 - 組織改善。DesignOpsの啓蒙・促進。各種制度の制定、改善。 - 新卒および中途採用活動。スカウト、書類選考、面接。 - プロジェクト（クライアントワーク） - プロジェクトのデザインディレクション、マネジメント - デザインチームとクライアントとのコミュニケーション - プロジェクトプロセスの設計とデザインの品質管理まずはご経験がある領域や、自信のあることから取り組んでいただき、 OJTでプロジェクトにも参画いただきます。実績を評価する社風のため、将来的には本部長や役員など、より経営に近いキャリアプランも年齢や経歴に関係なく目指せます。他にも、クライアントやユーザーのことを考えたデザインを実現するために UXデザイナーとしての活躍したい！など、描きたいキャリアをぜひ教えてください。まだまだ小さな会社のため決まったキャリアのレールはありませんが、成長企業だからこその可能性と裁量をもって、スキルアップをできる環境がアイスリーデザインにはあります。 --------------------------------------------------------------------------- i3DESIGNは、クラウドネイティブ、AI駆動開発、UX/UIデザインに強みを持つ次世代IT企業です。デザインシステムによる拡張性を備えたデザイン事業と、Agile × CI/CD × DevOpsを軸にしたクラウドネイティブ環境に AI駆動開発を融合させたエンジニアリング事業により、お客様に高い価値を提供し続けています。「日本のITを再起動する」最高のチームを目指し、大手企業を中心に多数のご依頼をいただいています。 ■i3DESIGNの3つの強み１）最先端テクノロジー × AI活用による高速・高品質なものづくり　　AIをフル活用した開発手法で、顧客への価値を最大化しています。・クラウドネイティブ環境でのモダン技術によるハイエンドなエンジニアリング・RADRA・DDDを取り入れた次世代要件定義・Cursor・DevinなどAIツールによるエンジニアリングの高速化２）UX/UIデザイン × システムエンジニアリングが一体化したチーム・ユーザー視点の要件定義・導線・遷移・ユーザーフローを踏まえた使いやすいUIデザインと操作性豊かなWebシステム・分断のないデザイン・開発一体型のものづくり３）大手企業との豊富な実績 × 高い信頼性・金融・通信・メーカー・ITなど大手企業との豊富なプロジェクト実績・大規模ユーザーを抱えるSaaS改善に強み・厳しいセキュリティ基準にも対応
労働条件	【雇用形態】正社員【試用期間】 3ヶ月（試用期間中の処遇変更無し）【昇給】年1回（9月）【賞与】年 2回（3月、9月）※初回賞与に限り評価期間における在籍月間で按分【時間外手当】業務手当に固定残業代（30時間/月）を含む。管理監督者・専門業務型裁量労働制以外は超過分別途支給。【諸手当】交通費全額支給【加入保険】各種社会保険完備、関東ITソフトウェア保険組合加入【勤務時間】 9:30〜18:30（休憩：60分）【勤務地】東京都港区赤坂 ※リモートワーク制度あり【受動喫煙対策】屋内禁煙（喫煙専用室あり）【福利厚生】健康診断費用会社負担、インフルエンザ予防接種費用会社負担、企業型確定拠出年金、持株会制度、選べるPC（Mac、Windows各種）【教育・スキルアップ】資格取得補助、書籍購入補助、英会話受講補助、外部研修受講制度、社内勉強会【休日】土日祝日、年末年始、誕生日休暇、産前産後・育児・介護休暇、慶弔休暇、有給休暇
応募資格	【必須（MUST）】 ■ネイティブアプリ・大規模Webサイトなどにおいて、サービス設計から要件定義・コンセプティング・ディレクションまでをリードした経験をお持ちの方 ■マネージャーまたはリーダーとしてチームを率いた経験（またはそれに準ずる経験）がある方。　プレイヤーとしての実力を持ちながら、チーム全体の成果にコミットできる姿勢を重視しています。 ※応募時はポートフォリオのご提出が必須となります。【歓迎（WANT）】 ■コミュニケーション能力が高く、チーム内外との円滑なコミュニケーションができる ■サービス開発におけるプロジェクトマネジメントの経験 ■デザインに関する予算管理の経験 ■ユーザーインターフェイスにおける専門的な知識【求める人物像】・自分の成長はもちろん、チームと会社の成長を自分ごととして動ける方・ユーザー目線で、デザインの根本や前提を問うことができる方・ビジュアルだけでなく、エンジニアリングやビジネス面についても考慮できる方・細部へのこだわりを持ちながら、そのこだわりをチームにも伝播できる方。・トレンドや新技術を吸収し、チームや社外へ積極的に発信できる方
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実完全土日休み月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/03/05
求人番号	5921062

採用企業情報

株式会社アイスリーデザイン

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