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【HR×ゲーム／ファシリテーター】想定年収600~1,000万/研修業界で急成長中
年収：800万 ～ 1000万
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株式会社NEXERA
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- 資本金9百万円
- 会社規模非公開
- その他
| 部署・役職名 | 【HR×ゲーム／ファシリテーター】想定年収600~1,000万/研修業界で急成長中 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
株式会社NEXERAは「体験による学びを当たり前に」というミッションのもと、『ゲーム学習』という手法の有用性に注目し、ビジネスゲームを活用した人材育成・研修事業を展開しております。 ゲーム学習は単なる遊びではなく、教育工学的アプローチに基づいて設計された学習手法の一つです。 高い学習効果の期待できる手法ですが、まだまだ社会に浸透しておらず、有効に活用されている状態とは言えません。 現在、日本では人的資本経営の推進や、生産年齢人口の減少から、“人材育成”に注目が集まっています。 しかし、人材育成を行うための研修は手法は古くからアップデートされていないものも多く、効果的に機能していないケースもあります。 そこで私たちは、研修をより効果的なものにするべく「ゲーム学習」を研修市場に取り入れています。 その有用性は、多くの企業に評価いただき2019年3月のサービスリリースから、規模・業種問わず、約500社（うち約50%が上場企業）の企業様に導入いただいております。 当ポジションではゲーム学習を活用した企業研修について、ファシリテーター職として以下の業務をメインとしてお任せします。 ◆研修ファシリテート ・研修前（クライアント企業様の分析、講義内容/オペレーションのアップデート、タイムテーブルの確認、登壇練習、当日使用物の準備） ・研修当日（研修のファシリテーション） ・実施後（受講者アンケートの分析、改善点洗い出し（講義内容・講義の伝え方・ゲーム内容や進行） ◆研修コンテンツ設計 ・登壇を踏まえた現場目線の研修内容アップデート |
| 労働条件 |
契約期間：期間の定めなし 試用期間：あり（3カ月） 就業時間：10:00～19:00（休憩1時間） 就業場所：東京オフィス 休日 ：土日・祝日 休暇 ：年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）、夏季/年末年始 年間休日120日以上 残業 ：あり 給与 ：想定年収 600万円～1,000万円 給与改定：年2回 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 受動喫煙防止措置：屋内禁煙 リモートワーク可（出社手当あり） 詳細は面談の時にお伝えします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・当社のミッション・ビジョンへの共感・企業における「ヒト」の成長に感心がある ・研修ファシリテーター経験 【歓迎（WANT）】 ・大手企業向けの営業経験/コンサルティング経験/研修実施経験・法人営業経験/課題解決型営業の経験 |
| アピールポイント | 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/06 |
| 求人番号 | 5919300 |
採用企業情報
- 株式会社NEXERA
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- 資本金9百万円
- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【設立】2018年10月25日
【代表者】飛田 恭兵
【資本金】9,636,736円（資本準備金含む）
【本社所在地】東京都品川区東五反田5-22-33
【その他事業所】大阪府大阪市西区江戸堀1-19-23
【事業内容】研修事業、ボードゲーム受託開発事業
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