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Public Relations｜社会との関係性を設計するPR戦略

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採用企業案件

採用企業

部署・役職名	Public Relations｜社会との関係性を設計するPR戦略
職種	広報・PR・広告宣伝
業種	インターネットサービス SIer
勤務地	東京都
仕事内容	■企業と社会をつなぐPR広報メンバー募集私たちは、広報を単なる“発信”の手段としてではなく、「企業の人格」や「社会との関係性」をかたちづくる営みだと捉えています。スパイスファクトリーのPublic Relations（以下 PR）チームは、経営と直結する広報を実践し、クライアントや自社のブランドを社会に正しく・魅力的に届ける役割を担っています。「企業の“伝え方”を整える前に、“あり方”から問い直す」「広報のKPIの先に、“人の感情や行動の変化”を見つめる」広報という営みを通じて、企業の存在価値そのものを共に問い、育てていく。私たちは、そんな“ひとつ深い”PRを目指しています！ ■採用背景スパイスファクトリーは、DX支援をはじめとする事業領域の拡大とともに、組織としての成長も加速しています。その中で、「どんな存在でありたいか」「社会にどのような価値を届け、伝えていくのか」を明確にし、社会との双方向のコミュニケーションを通じて信頼と共感を育むPRの重要性が、ますます高まっています。これからの事業成長・企業成長をさらに加速させるためには、PRの力が不可欠です。 PR戦略設計、社内広報、社外広報、CSR、クライアントワークなど多岐にわたる活動を通じて、スパイスファクトリーのブランドをの可能性を広げ育てていく必要があります。現在5名のPRメンバーが活躍していますが、成長スピードに追いつくためには体制強化が必須です。そこで今回、Public Relationsチームの増員募集を行うことになりました。 ■業務内容スパイスファクトリーのPRチームは、これらの多岐にわたるPR業務に挑戦しながら、日々つながりを広げ続けています。あなたの得意分野やこれまでの経験に応じて業務をお任せし、徐々にスキルや関心に合わせて担当領域を広げていく形を想定しています。専門性を活かしつつ、興味ある分野にチャレンジしていける環境です。・PR戦略設計・社内広報（イベント運営、インナーコミュニケーション施策の実施）・社外広報（メディア・リレーションズ、カスタマーリレーションズ、採用広報、オウンドメディア運営、メルマガ・公式SNS運用、ラジオ運営）・マーケティング業務との連携・CSR活動/サステナビリティPR（共同企画、寄附活動、イベントの運営）入社後は取締役CSO（最高サステナビリティ責任者）の流郷直下のチームで、経営と直結するPR活動に携わっていただきます。 ■配属部署 Corporate Design Div. ※マーケター、広報、採用人事が在籍するチーム。【現在の広報PRチーム体制】・取締役兼 PR広報責任者：1名・広報PRメンバー：4名採用広報/コーポレートPR/クライアント支援/CSRと多様なミッションを持つチームです。 ■働く環境・ハイブリッドワーク（所属部門により出社頻度は異なります） / フレックスコアタイム(11:00～15:00) ・シエスタ制度（自由なタイミングで休憩・中抜け可能）・体調不良時に月1日取得可能な「ウェルネス休暇」は自身や家族・ペットの体調不良時にも利用可能・子ども手当、プレママ・パパ制度、セレブレーション休暇など、多様なライフイベントを支える制度も充実・バーチャルオフィスやSlackでの気軽な発信文化“分報”など、リモート環境でも気軽に雑談・相談しやすい雰囲気です ■学び続ける人に嬉しい、スキルアップ支援・必要な知識を得るための自己研鑽費用を月5000円まで補助する「自分磨き制度」・資格取得支援資格の取得にあたって必要になる受験料を全額補助する制度・会社指定の資格取得は、必要な勉強時間を業務時間から捻出可能。・ChatGPTとはじめとする「生成AI有料アカウント補助」 etc… ■社内使用ツール【社内コミュニケーション】slack / Google Workspace 【情報共有】esa 【プロジェクト管理】Jira 【AIツール】ChatGPT Team / Claude Team / Gemini for Workspace / Figma Make / Canva / tl;dv etc.
労働条件	■雇用形態正社員賞与：年２回（7月／1月）昇給：年２回（7月／1月） ■勤務地東京都港区台場2丁目3−1　トレードピアお台場【最寄り駅】りんかい線「東京テレポート」ゆりかもめ「お台場海浜公園」 ■勤務時間フレックスタイム制（コアタイム11：00～15：00） ※標準労働時間8時間全社平均残業時間：15.9時間/月(2023年1月～2023年9月) ■福利厚生・交通費支給（上限月5万円）・子ども手当・リモート手当（毎月）・企業型確定拠出年金制度・リモートワーク制度・副業制度・自由休憩（シエスタ）制度　※好きなタイミングで休憩が取れる制度(コアタイム中は1時間まで)" ・時短勤務制度・資格取得補助制度・生成AI有料アカウント補助・書籍購入やセミナー参加、技術イベント参加等の費用を会社負担・サークル制度・服装・髪型髪色自由・加入保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険・受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ■休日休暇・年間休日120日以上・完全週休2日制（土日）・祝日休み・夏期休暇、年末年始休暇・慶弔休暇（結婚、子供の結婚、本人もしくはパートナー出産時等）・年次有給休暇 10日～20日（入社半年経過後に10日を付与、その後1年ごとに付与）・産前・産後休暇・プレママ・パパ制度(本人もしくはパートナーの妊娠期間中に最大20日の有給休暇が取得可能) ・介護育児休業制度・セレブレーション休暇（1年に1日、誕生日や記念日、ゲームの発売日や推しのライブなど「お祝い」の日に取得可能）・ウェルネス休暇（月に1日、本人及びご家族の通院や体調不良時に取得可能）・ドナー休暇
応募資格	【必須（MUST）】・PR会社または事業会社でのPR広報企画・施策実行の経験・メディアとの関係構築・取材対応経験・社内外の関係者と連携し、プロジェクトを推進した経験・広報施策の方針を適切に伝え、合意形成を図った経験【歓迎（WANT）】・SNSやオウンドメディアの企画・運用経験・自社ブランディングや採用広報の実務経験・コンサルティングやクライアント支援の経験〈こんな方にぜひ〉・数字だけでなく「人の感情や行動」に寄り添う広報がしたい方・インハウス広報やPR会社での経験を活かし、幅広い領域に挑戦したい方・数字だけでなく、“人の感情”にも向き合う広報がしたい方・自分の考えを持って、ゼロから仕組みづくりに携わりたい方・PRのあり方そのものを問い直したい方
アピールポイント	日系グローバル企業ベンチャー企業女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり資格支援制度充実地域活性化事業完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/12/24
求人番号	5918940

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