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| 部署・役職名 | 【1DAY選考会 】人事ポジション |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
業務詳細は配属先のニーズやご経験に応じて決定いたします。 ●人事（採用施策企画・運用、HRBP、配置、評価・処遇、人事制度企画 等） ●労務（労務領域における制度企画・運用、労務管理、労使交渉 等） ●教育研修（領域別の人材育成施策企画 等） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・人事・労務関連業務経験（4～10年経験）・改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験 ※経験業界不問 【歓迎（WANT）】 ・採用/人材育成領域以外の人事労務経験・人事/労務領域における何かしらの企画経験（制度企画、労務企画など） ・日常会話レベルの英語力（将来的に駐在をご希望される方など） ●今後のキャリアにおいて、人事・労務にて幅広く経験を重ねたい方 ●与えられた業務範囲に留まらず、主体性をもって積極的・前向きに業務に取り組める方 ●周囲を巻き込みながら業務を行える方 ●当社フィロソフィーに共感いただける方 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/10/15 |
| 求人番号 | 5917258 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- コンサルティング企業・メーカーを中心にご支援実績がございます。 中長期的視点でのご転職支援を得意としております。 【過去の受賞歴】 ・日経転職版 Performance Award Executive部門 MVP ・株式会社クニエ Individual Award 優秀個人賞
- (2025/10/20)
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