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| 部署・役職名 | ヘルステック事業部 生命保険ビジネス(開発・データ分析) |
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| 仕事内容 |
■職務内容: 生命保険業界向けの新規DX案件や既存の業務アプリケーション開発に携わっていただきます。今後のテーマとしてデータ分析等NTTデータグループの技術支援を受けながら最新技術に携わって頂く可能性もございます。 ■案件例 (1)生命保険業界におけるDX化にともなうデジタル戦略案件の業務アプリケーション開発 生命保険業界のDX案件についてプロジェクトリーダーとして要件定義からリリースまでの案件を推進いたします。 クライアントのニーズを理解し統合CRM保守、開発、データ分析など価値の高いサービスを提供いたします。 ■組織体制 今後、生保業界のDX化にともなうデジタル戦略案件を担う組織が立ち上がる予定となり、最上流から1から関わっていただくことも可能となります。 ■採用背景 コロナ禍での市場環境の変化に対してDXに関するニーズに応えれるよう組織体制にするための採用となります。 |
| 労働条件 |
◾️就業時間 ・フルフレックスタイム制(コアタイム無) ※1日あたり所定労働時間07時間30分 休憩:60分 残業:有 ◾️休日/休暇 ・完全週休2日制(休日は土日祝日) ・年間有給休暇13日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・夏季5日 年末年始6日 ・年間休日日数125日 ◾️勤務地 ・大阪ベイタワーウエスト ・ツイン21 ・MPR本町ビル ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) ◾️福利厚生 ・通勤手当:全額支給 ・家族手当:扶養手当※福利厚生その他欄に詳細記載 ・住宅手当:独身34,000円、既婚60,000円※規定あり ・社会保険:NTT健康保険 ・厚生年金基金:NTT厚生年金基金 ・退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ・NTTグループ統一の階層別研修 ・重点研修 ・プロフェッショナルCDP ・事業部研修 等 <その他補足> ・副業:可 ・財形貯蓄(一般・年金・住宅)制度 ・企業年金制度、団体生命保険 ・NTTデータ社員持株会、持株奨励金 ・住宅補助費(借家借間・持家)制度、食事補助制度 ・社内サークル、レクリエーション(福利厚生倶楽部)加入 ・定期健康診断、人間ドック ・リモートワーク手当、特殊勤務手当(非常復旧作業手当、ユーザビル常駐手当、週休日変更手当、交替手当等)、単身赴任手当、呼出手当 ・子育て介護手当:1人につき月額10,120円 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・システム開発案件におけるプロジェクトマネージャー経験・システム要件定義、基本設計、開発などの一連の経験・クライアント企業のステークホルダーとの調整能力を有する <アプリケーション開発領域> ・ 生命保険業界における業務システム開発経験。(あれば望ましい) ・ DX案件における企画型ソリューション提案・開発にチャレンジしたい方。 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/31 |
| 求人番号 | 5913270 |
採用企業情報
- 株式会社NTTデータ関西
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- 資本金400百万円
- 会社規模501-5000人
- ソフトウエア
- 通信・キャリア
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会社概要
【設立】2003年7月1日
【代表者】中島 弘嗣
【資本金】4億円
【売上高】416億8,100万円(2024年度実績)
【従業員数】1,264名(2025年4月1日現在)
【本社所在地】大阪府大阪市北区堂島3-1-21
【事業内容】
■データ通信システムの開発および保守の受託、販売ならびに賃貸
■データ通信システムに係るソフトウエアまたは装置の開発および保守の受託、販売ならびに賃貸
■情報システムに係る建設工事、その他の建築工事及び設備工事の請負
■上記に付随する調査・研究・研修・コンサルティング 他
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