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| 部署・役職名 | ⑦-1【札幌支店】用地取得(開発企画) |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【仕事内容】 総合職として収益不動産開発用地の取得業務をお任せし、ご活躍をいただくことを期待します。 【具体的には】 ・収益不動産開発用地の取得業務 (エリアの不動産仲介会社等への用地情報の取得営業、企業所有不動産の活用・売却の提案、テナントニーズの発掘等) ・事業収支の作成、契約書の作成・チェック ・支店に来訪する各関係業者との折衝 ・開発中案件の現場対応(現場定例会議・本社サポート業務) 【組織構成】 札幌支店:3名 |
| 労働条件 |
【雇用形態】正社員 【勤務地】札幌支店 北海道札幌市中央区 (変更の範囲)本社及び全国の拠点 ・受動喫煙対策 屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) ・転勤 当面無(総合職のため将来的な転勤可能性は有) 【年収】600万円 ~ 1250万円 月給340,000円~、基本給340,000円~ ※給与は経験を考慮し、決定します。 【賞与】 賞与実績:年2回(6月、12月) ・通勤手当 会社の規定に基づき支給 ・残業手当 有 ・通勤手当 会社の規定に基づき支給 ・残業手当 有 【勤務時間】09 時 15 分 ~ 17 時 30 分 ※フレックス制度あり(コアタイム 11:00~15:00) 【待遇・福利厚生】 ◎社会保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ◎福利厚生 ・資格取得・維持補助制度/ベネフィット・ワン/社内図書館/従業員用ドリンクサーバー/予防接種費用補助/定期健康診断費用補助/メンタルヘルス・カウンセリングサービス/セカンドライフ支援制度/社宅(ただし転勤時に限る)/テレワーク(モバイルワークオフィスサービス利用)/その他(Xmasパーティ等社内イベント費用補助) 〇その他 ・フリーアドレス(ABW):固定席を設定せず、社員の業務状況に応じた座席を選んで働けます。 ・テレワーク:在宅勤務や提携のサテライトオフィスでの勤務が可能。 ・書籍購入費補助:業務に関する分野の知識や技術の習得を目的に、書籍購入費用を一部補助。 ・子の学校行事休暇:小学6年生以下の子が通う小学校・幼稚園・保育園が主催する公式行事への参加を目的に年3日間の休暇を取得することが可能。 ・カフェテリアプラン ・退職金制度(中退共+確定拠出年金) ・セカンドライフ支援制度 ・住宅ローン利子補給制度 【休日休暇】完全週休 2 日制(土、日)祝 年末年始 慶弔休暇 有給休暇 ボランティア休暇制度 特別傷病休暇制度 子の看護休暇 配偶者出産休暇 子の行事休暇 介護休暇 年間休日 120 日程度 【試用期間】有:3か月 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 〇必須資格 宅地建物取引士【必須(MUST)】学歴:大卒以上 1.宅地建物取引士 2.開発案件の用地取得経験、オーナー(個人及び法人)が保有する不動産に対する資産活用提案(遊休地活用や建て替えに際した事業用建物の提案)、開発プロジェクトの推進のいずれかの経験 3.OAスキル(Outlook、Word、Excelが抵抗なく使用できること) 【尚可】 ・北海道エリアの不動産業界経験、業界ネットワークのある方 ・用地取得業務での収支計画を自身で作成した経験 【求める人物像】 自律的、能動的に業務を進めることができる方/将来的に支店の中心的な人物としてリーダーシップを発揮したい方 面接は2回程度を予定しています。 〔応募必須書類〕 ・書類選考時= ①履歴書(写真付き) ②職務経歴書 ・書類選考合格後=③当社専用キャリアシート ※書類選考通過後、上記③は新規開発(更地から開発)した案件において、自身がプロジェクトの中心となった経験を面接前に提出していただきます。 用地取得経験がない場合は(サポート経験やリニューアル開発のみの場合等含む)は応募できかねます。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/14 |
| 求人番号 | 5909200 |
採用企業情報

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- 建設 コンサルティング メーカー
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