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【戦略×営業支援】新規事業を支えるセールスリレーション担当／事業成長の起点を創るポジション
採用企業案件
日本コムシンク株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模101-500人
- その他
- SIer
- ソフトウエア
| 部署・役職名 | 【戦略×営業支援】新規事業を支えるセールスリレーション担当／事業成長の起点を創るポジション |
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| 仕事内容 |
【日本コムシンク株式会社】 日本コムシンク株式会社（NCT）は、 システム開発・インフラ構築・ITコンサルティングを中心に、 企業や社会の課題を“テクノロジー×ビジネス”の両面から 解決するICT企業です。 東京・大阪を拠点に、 公共・金融・製造・小売・エネルギーといったtoB向け、 toC向けのWebサービスやスマートフォンアプリなど、 幅広い業界のDXを支援しています。 単なる受託開発にとどまらず、 課題抽出から設計・開発・運用までを 一気通貫で支援する、いわば“ビジネスインテグレーター”。 顧客と共に「事業をつくる」ことをミッションとしています。 【募集ポジション】 新設組織 「セールスリレーションユニット（SRU）」の 立ち上げメンバー募集。 エンジニアやコンサルタント、 経営層と連携しながら、 各事業の成長をドライブさせる ビジネスインテグレーターとして活躍いただきます。 【主な業務内容】 ・各事業部（開発・インフラ・DX・コンサルティングなど）と連携し、 顧客課題を踏まえた提案を設計 ・新規・既存顧客へのアプローチ、提案ストーリーの構築・プレゼン ・自社プロダクト（例：actcoin、Motioncatchなど）を活用した新規ソリューション企画 ・提案書・見積作成、商談推進、契約締結・受注管理 ・受注後のフォローアップ、プロジェクト推進支援 ・各事業部の営業戦略立案・データ分析・マーケティング施策設計 など 【このポジションの特徴】 SRUは、従来の「営業部」という 枠を超えた事業開発ユニットです。 営業・マーケティング・事業企画が 一体化した新しい組織として、 「どうすればお客様のビジネスが伸びるか」 「どうすればNCTの価値が広がるか」を常に考え、 実行します。 単に“売る”のではなく、“仕組みをつくる”営業。 あなたの提案が、新しいサービスや 顧客体験を生み出す出発点になります。 【魅力・やりがい】 ・ゼロからの立ち上げフェーズに関われる面白さ └事業・組織・仕組みをつくるフェーズだからこそ、 型に縛られない挑戦ができます。 ・「事業を創る営業」としての成長 └単なる営業職ではなく、 コンサル・企画・戦略を 一体的に動かす経験が積めます。 ・多様な業界・商材に携わる広さ └金融・製造・公共・スタートアップなど、幅広い業界のDXを支援。 1社1社の課題を解きながら、自分の市場価値を高められます。 ・経営層と近い距離で働ける └代表や事業部長と直接議論しながら、 意思決定のスピード感を実感できます。 【求める人物像】 ・顧客や社会の課題解決に興味がある方 ・型にとらわれず、自ら仕組みをつくっていきたい方 ・営業やコンサルティング経験を活かして、より上流に挑戦したい方 ・チームで成果を出すことにやりがいを感じる方 【歓迎する経験・スキル】 ・IT業界での法人営業またはソリューション提案経験 ・コンサルティングファーム・SIer・SES企業での営業経験 ・事業企画・マーケティング・プリセールスなどの経験 ・顧客課題を整理し、最適なソリューションを提案した経験 【メッセージ】 「営業」と聞くと、既存の枠組みで数字を追う イメージを持たれるかもしれません。 しかしNCTの“ビジネスインテグレーター”は、 “まだ形のない価値を事業として形にしていく”役割です。 あなたの発想や行動が、新しいビジネスの起点になります。 組織づくり・仕組みづくり・事業づくりを、 共に楽しめる方をお待ちしています。 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 ・8:00～19:00のフレックスタイム制 ∟標準：9:00～17:30※コアタイム：11:00～14:00 【勤務場所】 ・日本コムシンク株式会社 東京オフィス （東京都千代田区霞が関1-4-2 大同生命霞が関ビル11F） 【昇給・賞与】 ・昇給年1回 ・賞与年2回（7月、12月） ・業績により10月に決算賞与を支給 ∟21、22、23、24、25年は全社員へ支給◎ 【諸手当】 ・時間外手当全額支給※一般職 ・通勤交通費全額支給 ・プロジェクトリーダー手当 ・住宅手当(1万円/月)※規定あり ・家族手当(配偶者1万5000円/月、18歳未満の子供5000円/月)※規定あり ・勤続表彰制度※入社10年、20年目にお祝金を支給 ・結婚お祝金（3万円） ・出産お祝金（1万円） 【休日・休暇】 ・完全週休二日制（土・日）、祝日 ・年間休日数：125日以上 ・ウェルカム3DAYS休暇（入社半年間に利用できる特休制度があります！） ・年末年始休暇（12/30～1/3） ・慶弔休暇 ・有給休暇（例）入社6か月後に13日、1年6か月後に14日 ※夏季休暇3日分を有給休暇にプラス付与しています。 ・産休育休（100％復帰） ・リフレッシュ休暇 ※入社10年後から5年毎に特別休暇連続5日間取得可能 【特徴】 ・改善・戦略を提案『Good Idea制度』 ・設立45年に向けて100億円企業を目指しています！ ・マルチワーク制度 ∟同時に複数の案件に携わる社内副業制度で年収UP！ ・定着率92% ・残業月平均15.1時間 ・ウェルカム3DAYS休暇（入社日に3日間の特休付与） ・年間休日125日 ・有給休暇平均14日取得 ・フレックス制 ・リモートワークあり ・健康経営優良法人2025認定企業 ・コンサルタント養成所の完備 ・スペシャリスト制度 ・大人のFree服装規定 ∟金融案件でも、カジュアルな服装でOK！ |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【いずれか】◆コンサルティング営業経験者（業界・商材不問） └課題解決型・ソリューション提案型の営業スタイルを重視 ◆コンサルタント経験者（IT/人材/戦略など）で、営業に挑戦したい方 ◆ITエンジニア出身で、技術理解を武器に営業へキャリアチェンジしたい方 【歓迎（WANT）】 ◆大手企業・経営層へのアプローチ経験◆提案資料作成（PowerPoint）や論理的なプレゼン構築力 ◆新規事業やプロジェクト立ち上げフェーズでの推進経験 |
| アピールポイント | 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 創立30年以上 2年連続売り上げ10％以上UP Uターン・Iターン歓迎 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/21 |
| 求人番号 | 5906419 |
採用企業情報
- 日本コムシンク株式会社
-
- 資本金50百万円
- 会社規模101-500人
- その他
- SIer
- ソフトウエア
-
会社概要
【設立】1985年11月11日
【代表者】山里 真元
【従業員数】240名
【資本金】5,000万円
【売上高】29億5000万円
【本社所在地】大阪府大阪市西区江戸堀1-2-11 大同生命肥後橋ビル南館12階
【その他事業所】東京、滋賀
【事業内容】
幅広い分野に対してDXコンサルティング/システム開発を手掛けるDXカンパニ。
現在、「Road to 100（R100）」を掲げ、売上100億円企業を目指しています。
【R100】
・売上100億円規模へのスケールアップによる競争優位性の確立
・AI・SaaS投資を軸とした労働集約モデルからの脱却
・地方創生・中小企業支援・脱炭素など社会課題への本格的挑戦
・社員の物心両面の成長と待遇向上の両立
当社が企業として社会的影響力を高め、
様々な社会課題に対して、DXの力で挑むことが使命だと認識しています。
【成長・キャリアパス】
当社は 「4軸の事業展開」 を通じて、
多彩なキャリアを形成できます。
①受託開発：大規模プロジェクトの上流から参画し、マネジメント力を磨ける
②準委任（SES）：現場での実践経験を通じ、課題解決力・折衝力を強化できる
③コンサルティング：経営や事業戦略に関わり、提案力を高められる
④自社サービス開発：新規事業やプロダクト創出に関わり、サービスオーナー視点を得られる
一つのキャリアに縛られず、
複数のフィールドを横断しながら成長できる環境が整っています。
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